Aktuelles

<p class="berschrift">Es geht lebhaft zu im Schulungsraum für die Auszubildenden im Haus am Steinhübel, einer Einrichtung der Seniorenhilfe der Stiftung kreuznacher diakonie in Saarbrücken. Auf dem Dienstplan steht „Praxisanleitungstag“, und das ist ein Novum in der Ausbildung des Hauses. Jeder Mittwoch ist für die Schülerinnen und Schüler reserviert, die an diesen Tagen ihre theoretischen Kenntnisse in die Praxis umsetzen und dabei ganz lebensnahe Tipps und Tricks von Praxisanleiterin Martina Lenz erfahren. Fünf Auszubildende legen an diesem Tag Kompressionsverbände an. Das sieht einfacher aus, als es tatsächlich ist. Schließlich kommen zwischendurch immer wieder ganz praktische Fragen auf wie „kann ich mich eigentlich vor den Menschen knieen, wenn ich den Verband anlege, oder setze ich mich besser gegenüber auf einen Stuhl?“ oder „warum sollten die Fußsohlen vor dem Anlegen des Verbandes nicht mit einer fettenden Creme eingerieben werden?“ Dann gilt es für Esra Aslan, Julia Bühl, Benedikt Diederich, Sarah Hell und Annika Sander die richtigen Antworten zu finden. In der kleinen Gruppe kann sich an diesem Tag keiner verstecken und so haben schließlich alle einmal einen Verband angelegt.</p> <p class="Flietext">In einer lockeren Atmosphäre hat keiner Angst, sich zu blamieren und sie unterstützen sich jederzeit gegenseitig, ohne dabei überheblich zu werden. Die meisten absolvieren den praktischen Teil dieser Ausbildung im Haus am Steinhübel, in dem derzeit 15 Azubis unter Vertrag sind. Für den Praxisanleitungstag schicken aber auch andere Träger ihre Auszubildenden in die Einrichtung der Seniorenhilfe.</p> <p class="Flietext">Die Anleitungstage haben die Azubis schätzen gelernt: „Wir kriegen hier ganz praktische Tipps, die echt weiterhelfen“, sagen sie. „Ich hatte früher schon einmal in die Pflege reingeschnuppert. Dann habe ich zehn Jahr in einem Büro gearbeitet. Dass ich dabei nie Menschen helfen konnte, hat mir gefehlt“, erzählt Sarah Hell. Die Corona-Pandemie hat Julia Bühl auf die Idee gebracht, statt des begonnenen Studiums doch lieber in die Pflege zu gehen, weil sie lieber mit Menschen arbeiten wollte. „Ich bin quasi in der Pflege groß geworden, meine ganze Familie arbeitet in pflegerischen Berufen“, erzählt Annika Sander. Der Weg in die generalistische Ausbildung hin zur Pflegefachfrau fast schon genetisch vorbestimmt. Ähnlich erging es Julia Bühl. Ein einwöchiges Praktikum und gleich danach ein Freiwilliges Soziales Jahr im Krankenhaus festigten den Entschluss von Esra Aslan, auch die Ausbildung zu beginnen. Während die jungen Frauen im zweiten Jahr der generalistischen Ausbildung stecken, ist es für Benedikt Diederich das erste Ausbildungsjahr. Alle sind sich sicher, dass sie ihren Traumjob gefunden haben. Ihre Motivation, ihr Bestes zu geben, wird durch die Anleitungstage gestärkt. Abseits von Dienstplan und Schule können sie ihr bisheriges Wissen erproben und sich austauschen. Der Anleitungstag ist komplett ihnen gewidmet, keiner stört sie beim Lernen und am Ende des Tages ist keine Frage unbeantwortet geblieben. Diese Chance schätzen sie alle sehr.</p> <p class="Flietext">Daher kommt die Antwort auf die Frage von Martina Lenz „woran sehe ich, ob ich den Verband richtig gewickelt habe?“ gleich von mehreren Seiten: „Wenn er auch nach dem Toilettengang oder in zwei Stunden noch hält.“ Neben der richtigen Wickeltechnik bekommen die Auszubildenden auch Tipps und Tricks mit auf den Weg, die von der jahrelangen Erfahrung ihrer Anleiterin zeugen. „Achten Sie immer darauf, dass genügend Material da ist und versuchen Sie niemals, mit nur einer Binde einen Kompressionsverband anzulegen. Sie brauchen ja sowieso eine zweite Binde, die entgegengesetzt gewickelt wird“, schärft Martina Lenz ihnen an diesem Vormittag ein.</p> <p class="Flietext">An diesem Tag stehen neben Kompressionsstrümpfen und -verbänden noch die richtige Anwendung von Aufstehhilfen und dem Lifter auf dem Programm – genau wie Blutzuckermessung, deren Durchführung und die Besonderheiten, die es bei Diabetes mellitus zu beachten gilt. „Einfach ganz Praktisches“, wie Martina Lenz betont. Sie sieht ihre Auszubildenden immer in unterschiedlicher Konstellation. „Selten sind alle 15 auf einmal da – aber wenn das passiert, dann ist es schon sehr lebhaft hier“, sagt sie. Und man merkt, dass sie in ihrem Element ist. Wenn es in ein paar Tagen mit dem theoretischen Teil der Ausbildung in der Schule weitergeht, sieht sie die jungen Menschen einige Monate lang nicht. „Deswegen ist es uns so wichtig, gut mit den verschiedenen Schulen zusammenzuarbeiten.“ Für die Auszubildenden ist das in ihren Augen auch ein Gewinn, weil sie sich austauschen können und viel voneinander lernen.&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</p>

<p class="Flietext">Hinter Renate Peitz aus Idar-Oberstein liegen 36 Jahre Kampf. Wie viele Mütter von Kindern, die mit einer Behinderung auf die Welt gekommen sind, musste die gelernte Krankenschwester immer dafür eintreten, dass ihr Kind die notwendige medizinische und therapeutische Versorgung bekommt, die es braucht. Im <a href="t3://page?uid=2488">Medizinischen Behandlungszentrum für Erwachsene mit Behinderung bzw. schweren Mehrfachbehinderungen (MZEB)</a> in Bad Kreuznach hat sie vor drei Jahren die Anlaufstelle gefunden, die ihrem Sohn und ihr das Leben leichter macht.</p> <p class="Flietext">Dr. Michael Sicker, Ärztlicher Leiter der Einrichtung der Stiftung kreuznacher diakonie, kennt vieler solcher Lebensgeschichten, die gerade die Eltern der Betroffenen an den Rand ihrer Kräfte bringt. Hinter dem sperrigen Namen des MZEB verbirgt sich ein Netzwerk, dass seit Jahrzehnten<strong> im Süden von Rheinland-Pfalz Hilfe </strong>bietet. Erwachsenen, die wegen Art, Schwere oder Komplexität ihrer Behinderung auf die ambulante Behandlung in ihrem Umfeld angewiesen sind, bekommen eine bedarfsgerechte medizinische Versorgung. Einbezogen sind</p> <ul> <li class="Flietext">die behandelnden Ärzte,</li> <li class="Flietext">die Einrichtungen und Dienste der Eingliederungshilfe und</li> <li class="Flietext">der Öffentliche Gesundheitsdienst.</li> </ul> <p class="Flietext">Die gute Vernetzung macht es möglich, dass auch die nichtärztlichen Leistungen, insbesondere psychologische, therapeutische und psychosoziale Leistungen hier koordiniert werden. Zugangsvoraussetzung ist die <strong>Überweisung durch den Hausarzt</strong>.&nbsp;</p> <p>Renate Peitz könnte stundenlang erzählen, wie sie von Geburt ihres „Wunschkindes“ an, auf der Suche nach Ärzten, Fördermöglichkeiten und Hilfsmitteln war. Dabei kommt die heute 70-Jährige aus der Pflege, hat also durchaus Fachwissen, wollte nie etwas geschenkt und hat lieber selbst ihre Familie zuhause gepflegt, als dass sie sie in fremde Hände gegeben hätte. Dann wurde sie auf das MZEB aufmerksam: „Hier wird sich an den dem orientiert, was Robo braucht!“&nbsp;Aktuell geht es darum, den jungen Mann, der tagsüber in einer Werkstatt für Menschen mit Behinderung arbeitet, dabei zu unterstützen, dass er sich besser artikulieren kann: „Ich will weniger stottern!“</p> <h3>MZEB betrachtet Patienten im gesamten Kontext</h3> <p class="Flietext">Dr. Jörg Reinke, Oberarzt beim MZEB der Stiftung kreuznacher diakonie, kennt Robert Peitz, der schon viele Operationen unter anderem wegen einer starken Achillessehnen-Verkürzung hinter sich hat: „Unsere Aufgabe ist es, Menschen wie Robert, der sowohl neurologische als auch orthopädische Krankheitsbilder aufweist, interdisziplinär zu begutachten, begleiten und zu beraten. Wir müssen diese Patienten viel stärker in ihrem gesamten Kontext betrachten, weil ohne das soziale Umfeld die Behandlung der erwachsenen Menschen mit Behinderung nur sehr schwer möglich ist.“&nbsp; Neben Patienten spezifischen Problemen stehen oft sprachliche und kognitive Einschränkungen einer reinen Behandlung durch Hausärzte oder in einem durchgetakteten Klinikalltag im Weg. &nbsp;Multidisziplinär stützt also das MZEB auch die Familie – hier die Mutter. Sie wird entlastet und bekommt wieder Freiräume. Das MZEB ebnet und vernetzt so den Weg für Therapien und Fördermaßnahmen.“</p> <p class="Flietext">Der Experte weiß, dass der&nbsp;spezifische Versorgungsbedarf von Menschen mit geistiger Behinderung oder schweren Mehrfachbehinderungen eine hohe Expertise braucht. „Hier sind neben den Spezialisten auch der besondere zeitliche und organisatorische Bedarf der Personengruppe bei der Behandlung zu berücksichtigen“, ergänzt Dr. Sicker.</p> <p class="Flietext">Renate Peitz drückt das ganz einfach aus: „Wenn man sie braucht, sind sie da!“ Als ich das erste Mal ins MZEB kam, sagte man mir: “Sie müssen doch auch einmal zur Ruhe kommen. Das hatte mir noch nie jemand gesagt.“</p> <p class="Flietext">Renate Peitz erzählt in einem <a href="https://youtu.be/SdE4lzgERl8" target="_blank">Video (Youtube) </a>die Geschichte ihres Sohnes Robert.</p> <p class="Flietext"><strong>Hör-Tipp:</strong> Dr. Michael Sicker wird am <strong>Montag, 6. März, zwischen 8.30 und 9.30 Uhr </strong>beim Talk "Nahe dran" bei Antenne 88,3 über die Arbeit des MZEB berichten. Die Sendung können Sie auch im Anschluss in der <a href="https://www.antenne-kh.de/mediathek/nahe-dran" target="_blank">Mediathek von Antenne </a>hören.</p>

<p class="Flietext">„Das ist genau der Job, den Du machen willst“ Sebastian Baus ist 44 Jahre und Einrichtungsleiter in der <a href="t3://page?uid=2421">Behindertenhilfe in Meisenheim</a>. Der Einstiegssatz stammt aus dem Jahr 1998, als er sein Freiwilliges Soziales Jahr im Bodelschwingh Zentrum in Meisenheim gestartet hat: „Vor meinem ersten Tag hatte ich Berührungsängste, danach wusste ich, was ich wollte!“, gibt der Diplom-Sozialpädagoge zu.</p> <h3 class="Flietext">Heilerziehungspflege: Von der Ausbildung persönlich profitieren</h3> <p class="Flietext">Genau solche Berührungsängste will er abbauen. Bis heute fasziniert ihn die offene und warmherzige Art, der Bewohnerinnen und Bewohner, mit denen er täglich arbeitet. „Das sind Menschen wie Du und ich, mit denen man Lachen, aber sich auch über das Zeitgeschehen unterhalten kann“, erzählt der Mann, der schon in den verschiedensten Einrichtungen der Behindertenhilfe, aber immer bei der Stiftung kreuznacher diakonie gearbeitet hat. Er will mehr Menschen für seine Arbeit begeistern, Vorurteile und Berührungsängste abbauen und für eine <a href="t3://page?uid=766">Ausbildung als Heilerziehungspfleger</a> werben. Auch Quereinsteiger und Frauen mit Lebenserfahrung will er so erreichen.</p> <p class="Flietext">Spannend sind für ihn die Menschen und die Vielfalt „in jeder Hinsicht“: „Wir begleiten Menschen durch ihr Leben, unterstützen sie dabei ihre Bedürfnisse zu artikulieren und mit ihren Stärken, die Defizite zu kompensieren“, erklärt der Experte, der sich für die Teilhabe von Menschen mit Behinderung einsetzt und klar der Meinung ist, dass er und seine Kolleginnen ganz persönlich von dieser Arbeit profitieren: „In der Ausbildung lernt man, wie sich Menschen entwickeln können. Man trifft auf spannende Charaktere, lernt auch sich selbst und die eigenen Schwächen kennen.“</p> <p class="Flietext">Und noch etwas ist ihm wichtig: Die Begleitung von Menschen mit Behinderung ist immer eine Teamarbeit, die davon geprägt ist, die Vielfalt und Unterschiedlichkeit wertzuschätzen. „Wir erleben viel gemeinsam: Den Alltag, die Arbeit, Ausflüge in die Disko, Theaterbesuche, Schwimmbad und zum 1.FC Kaiserslautern.“ Sebastian Baus ist Fußballfan und sagt über sein Team: „Zusammen sind wir der geilste Club der Welt!“</p> <p class="Flietext">Am Donnerstag, 9. Februar, 16.30 Uhr, ist Sebastian Baus im Interview bei Antenne Bad Kreuznach zu hören. &nbsp;</p>

<p>Die Stiftung kreuznacher diakonie versammelt ein erfahrenes Expertenteam, um gemeinsam die Weichen für die herausfordernde Zukunft in Simmern zu stellen. Die Ärztliche Direktorin Dr. Elena Ribel sowie die Pflegedirektorin Kristina Theodoropoulos bleiben im Führungsteam der Hunsrück Klinik. Neu dazu kommt Susanne Christ als Krankenhausdirektorin und Manuel Seidel als Regionalverantwortlicher für die Krankenhäuser in Rheinland-Pfalz.</p> <p class="Flietext">Susanne Christ übernimmt die Position der Krankenhausdirektorin, leitet den Einkauf in der Stiftung kreuznacher diakonie und die Umsetzung des Krankenhauszukunftsgesetzes (KHZG). Sie ist seit 2010 für die Stiftung kreuznacher diakonie tätig und verantwortet relevante Bereiche der Krankenhäuser der Stiftung kreuznacher diakonie bereits seit 2018.</p> <p>Manuel Seidel wird Regionalverantwortlicher der Krankenhäuser in Rheinland-Pfalz mit den Standorten Simmern, Bad Kreuznach und Kirn und ist insbesondere für die Steuerung und Abstimmung der Leistungsportfolien aller Häuser zuständig. Er kennt die Hunsrück Klinik und die Mitarbeitenden bereits sehr gut, da er 2013 bis 2018 in Simmern Krankenhausdirektor war.</p> <p>Neu an Bord ist Sabrina Müller als neue Geschäftsführerin des medizinischen Versorgungszentrums (MVZ). Sie bringt eine hohe Expertise im Bereich der Ambulantisierung mit. „Alle drei freuen sich bereits auf ihre neuen Aufgaben und möchten die Klinik maximal voranbringen. Sie haben schon zusammengearbeitet, kennen und schätzen sich. Innerhalb der neuen Führungsmannschaft können sie ihre individuelle Expertise optimal einsetzen und ich bin überzeugt, dass sie die künftigen Herausforderungen erfolgreich bewältigen werden“, sagt Andreas Heinrich, Vorstand Finanzen und Krankenhäuser der Stiftung kreuznacher diakonie.</p> <p><strong>Rainer Frischmann verlässt die Hunsrück Klinik</strong></p> <p>Der bisherige Klinikdirektor Rainer Frischmann widmet sich ab 1. Februar 2023 neuen Herausforderungen in einem Beratungsunternehmen. „Mit Rainer Frischmann verlieren wir einen erfahrenen und engagierten Krankenhausdirektor. Wir bedauern sein Ausscheiden und wünschen ihm beruflich und persönlich alles erdenklich Gute für seinen weiteren Weg“, so Heinrich anlässlich der Verabschiedung des scheidenden Krankenhausdirektors und der Vorstellung der neuen Führungsmannschaft.</p>

<p class="Flietext">1400 Euro für das <a href="t3://page?uid=947">Café Bunt </a>– diese Spende der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) in Bad Kreuznach und dazu noch einmal 1000 Euro von der Kolpingfamilie – dieses Geld hilft der Einrichtung des Geschäftsbereiches Wohnungslosenhilfe der Stiftung kreuznacher diakonie wieder ein gutes Stück weiter.</p> <p class="Flietext">Sowohl die <strong>evangelische als auch die katholische Kirchengemeinde</strong> hatten bei ihren Aktionen vor Weihnachten für Unterstützung des Café Bunt geworben, in dem Frauen in Notsituationen Unterstützung erfahren. Außerdem hatten verschiedene <strong>Freikirchen </strong>und <strong>Pfingstgemeinden </strong>wie die <strong>Methodisten</strong>, die <strong>Brücke </strong>und die <strong>Brothaus</strong>-Gemeinde bei der Sammlung mitgewirkt, so dass am Ende dieser vierstellige Betrag aus der Ökumene der Stadt heraus zusammengekommen war. Allein durch die Besuche der sieben Nikoläuse der <strong>Kolpingfamilie </strong>bei rund 30 Familien in Bad Kreuznach sind 1000 Euro zusammengetragen worden, die den Kindern zugute kommen sollen, die im Café Bunt gemeinsam mit ihren Müttern betreut werden. 1400 Euro wurden bei den <strong>Adventsmeditationen </strong>in der ersten Woche des Advents gesammelt. Den Spenderinnen und Spendern ist es wichtig, ein lokales Projekt zu unterstützen. Pfarrer Claus Clausen, Wolfgang Dietrich, Dorothee Höhn von der Jungen Kirche, Norbert Schaller von der Kolpingfamilie, Susanne Thyroff von der Brücke und Marika Vosen überreichten das Geld an die Leiterin des Café Bunt, Doris Häfner-Kairo. Finanziert werden damit Dinge des täglichen Bedarfs, die in den vergangenen Monaten immer teurer geworden sind. Hilfe in Einzelfällen, finanzielle Unterstützung beim Kauf von Medikamenten, die Mit-Finanzierung der täglichen Mittagessen für rund 20 Frauen pro Tag – für all dies wird das Geld gebraucht. „Nachdem kreative Angebote und kleine Ausflüge in die Umgebung in den letzten beiden Jahren kaum möglich waren, möchten wir das im Frühjahr auch wieder anbieten“, erklärte Doris Häfner-Kairo ihren Gästen&nbsp;aus den Kirchengemeinden. Sie konnte ihnen einen Einblick in die Räumlichkeiten des Café Bunt gewähren, weil die Spendenübergabe nicht – wie in der Vor-Coronazeit üblich – bei einem großen gemeinsamen Treffen am Jahresbeginn stattfand, sondern bei den Empfängerinnen vor Ort.&nbsp;&nbsp; &nbsp;</p>

<p>Sie fiebern förmlich dem Fest, die Seniorinnen und Senioren, für die das <a href="t3://page?uid=1792">Betreuungsangebot Café Spurensuche </a>der <a href="t3://page?uid=2682">Diakonie Sozialstation Büchenbeuren</a> der Stiftung kreuznacher diakonie, fester Bestandteil im Leben geworden ist. Gerade im Moment üben die Gäste zusammen mit dem Betreuungsteam für das Programm – es wird gefeiert, dass es das Café Spurensuche jetzt seit genau zehn Jahren in Büchenbeuren gibt.</p> <p>Immer montags, mittwochs, donnerstags und freitags geht es von 14 Uhr an sehr lebhaft zu in den Räumen im zweiten Stock in der Hauptstraße 1. Zielsicher steuern die Gäste mit Hilfe von Gehstock, Rollator oder Rollstuhl die gedeckte Kaffeetafel im Café Spurensuche an, nehmen ihren Platz ein und fangen sofort an, sich zu unterhalten. Hinter ihnen liegt eine Fahrt mit dem Kleinbus der Diakonie Sozialstation, mit dem die meisten von ihnen von zuhause abgeholt worden sind. Vor ihnen liegt ein gemütlicher Nachmittag mit Spielen, Gesang, Geschichten und natürlich Kaffee und Kuchen. „Wenn ich die Tür vom Bus aufmache, und ich schaue in acht leuchtende Augenpaare und lachende Gesichter, dann spüre ich die Dankbarkeit unserer Gäste dafür, dass sie kommen dürfen. Das ist für mich der schönste Start in den Nachmittag“, erzählt Karin Schmitz, Leiterin des insgesamt fünf-köpfigen Betreuungsteams des Cafés Spurensuche. Sie weiß, dass alle Kolleginnen und Kollegen der Diakonie Sozialstationen Büchenbeuren und Kirchberg hinter diesem Angebot stehen und sie lassen sich die Gelegenheit nicht entgehen, reinzuschauen, wenn sie im Büro unterwegs sind.</p> <h3>Gute Zeit für Senioren - Entlastung für Angehörige</h3> <p>Die Gäste kommen aus den umliegenden Gemeinden – der Radius reicht dabei bis Kleinich und Schneppenbach – und sie genießen es, Zeit miteinander zu verbringen. „Es macht einfach Spaß hier. Besonders das Bingo spielen“, lachen sie. Und eins steht fest: „Wir wären nicht hier, wenn es nicht so wäre“, sagen sie selbstbewusst. Die Altersspanne reicht von Anfang 70 bis hin zu 100 Jahren und nicht alle sind dement. „Es ist so schön zu sehen, wie hier einer dem anderen hilft. Hier duzen sich alle und es ist überhaupt nicht schlimm, wenn sich jemand 100-mal wiederholt. Sie hören immer noch zu“, weiß Karin Schmitz. Für sie ist die Leitung nicht nur ein Beruf, sondern Berufung: „Ich habe zuerst in der Hauswirtschaft bei der Diakonie Sozialstation Kirchberg gearbeitet und hätte jeden belächelt, der gesagt hätte, dass ich einmal das Café Spurensuche leiten werde. Die Demenzschulung war für mich ein Augenöffner und jetzt bin ich seit 2016 dabei.“</p> <p>Menschen in ihrer Lebenssituation im Alter abzuholen und ihnen professionelle Betreuung anzubieten, bedeutet nicht zuletzt auch, die pflegenden Angehörigen zu entlasten. Sie wissen ihre Lieben für einen Nachmittag in guten Händen und können sich ein bisschen von der Anspannung erholen, die der 24-Stunden-Job Pflege manchmal bedeutet.</p>

<p class="Flietext">Ist eine Hernie gefährlich und muss sie operiert werden? Diese Frage wird Privatdozent Dr. Stefan A. Müller, Chefarzt der <a href="t3://page?uid=2196">Allgemein- und Viszeralchirurgie</a> an der Hunsrück Klinik, oft gestellt. Denn Eingeweide- und Bauchwandbrüche (die sogenannten Hernien) sind eine der häufigsten Diagnosen seines Fachbereichs – die bekannteste Form ist der Leistenbruch.<strong> </strong>Allein in Deutschland werden jährlich rund 275.000 Leistenbrüche operiert.<strong> Für Betroffene bietet die Hunsrück Klinik nun immer mittwochs von 8:30 bis 12:30 Uhr eine spezielle Hernien-Sprechstunde an</strong>. „Eine Hernie entsteht durch eine Schwachstelle in der Bauchwand und ist nicht vergleichbar mit einer Verletzung an anderer Stelle. Sie sind alles andere als harmlos, denn es gibt keine natürliche Heilung. Der richtige Zeitpunkt der Operation und das optimale Verfahren haben deshalb erheblichen Einfluss auf das Wohl des Patienten“, erklärt der Chefarzt.</p> <p>In der Hernien-Sprechstunde, die von Oberarzt Dr. Michael Bohn übernommen wird, erhalten Patientinnen und Patienten eine ausführliche Beratung, bei der das Vorgehen je nach Art und Schwere des Bruchs festgelegt wird. „Es gibt keine Standardoperation und nicht immer muss operiert werden. Hernien sind ein vielfältiges Krankheitsbild, deshalb stehen in unserer Sprechstunde die differenzierte Diagnose sowie die richtige und individuelle Therapieplanung im Vordergrund“, sagt Dr. Michael Bohn.</p> <p class="Flietext">Dabei ist nicht die Lücke oder der Riss selbst das Problem, sondern die Gefahr, dass sich Gewebe und Organe in den so genannten Bruchsack schieben, sich dort einklemmen und schlimmstenfalls nicht mehr adäquat durchblutet werden. „Das kann zu schmerzhaften Komplikationen führen“, informiert der Facharzt für Chirurgie und Viszeralchirurgie.&nbsp;Der Bruch kann sich beispielsweise als weiche Vorwölbung am Bauch bemerkbar machen. Betroffene klagen dann häufig über Schmerzen beim Husten, Treppensteigen oder schweren Heben.</p> <p class="Flietext"><strong>Wohnortnahe Hernienversorgung</strong></p> <p class="Flietext">Jährlich werden in der Hunsrück Klinik mehr als 330 Patienten mit Leisten-, Nabel-, Zwerchfell- oder komplexen Narbenbrüchen von erfahrenden Chirurgen beraten, operiert und nachbehandelt. „In der Hernienchirurgie gibt es nicht nur die eine Lösung. Unser Anliegen ist es, die richtige Methode für den jeweiligen Patienten zu finden. Wir sind stolz darauf, dass unsere fachliche Expertise Anfang 2022 mit dem Siegel „Qualitätsgesicherte Hernienchirurgie“ ausgezeichnet wurde. Dadurch sind wir immer auf dem neuesten Stand und können so die optimale und wohnortnahe Versorgung für unsere Patienten sicherstellen. Das ist auch ein wichtiger Schritt in Richtung Hernienzentrum, dessen Zertifizierung im Sommer dieses Jahrs ansteht“, ist sich Privatdozent Dr. Müller sicher.</p> <p class="Flietext"><strong>Termine für die Hernien-Sprechstunde von Oberarzt Dr. med. Michael Bohn&nbsp;können über das Sekretariat der Abteilung Allgemein- und Viszeralchirurgie unter Telefon 06761/81-1458 oder 81-1465 vereinbart werden.</strong></p>

<p class="Flietext">Wenn aufgrund eines Unfalls oder von Arthrose eine schmerzfreie Bewegung nicht mehr möglich ist und konservative Therapiemaßnahmen ausgeschöpft sind, ist der künstliche Gelenkersatz in vielen Fällen die einzige Lösung. Umso wichtiger ist es für Betroffene, dass sie von erfahrenen Experten behandelt werden. Im <a href="t3://page?uid=1371">Endoprothesenzentrum des Diakonie Krankenhauses </a>sind das die Haupt- und Senior-Hauptoperateure, die auf endoprothetischen Gelenkersatz spezialisiert und an jeder Operation beteiligt sind.</p> <p class="Flietext">Einer von ihnen ist Tomas Cicinskas, Oberarzt und Koordinator des Endoprothesenzentrums, der kürzlich von der Zertifizierungsgesellschaft als neuer Senior-Hauptoperateur bestätigt wurde. Er führt die Zusatzbezeichnung „spezielle orthopädische Chirurgie“ und ist zertifizierter Fußchirurg der Gesellschaft für Fußchirurgie (D.A.F.). „Als Senior-Hauptoperateur muss Tomas Cicinskas nach den Vorgaben der Prüfgesellschaft mindestens 85 endoprothetische Operationen pro Jahr vorweisen“, erklärt Sektionsleiterin Dr. med. Martina Dafferner-Franzmann. Insgesamt haben sie und ihre Kollegen rund 500 Eingriffe an Hüft-, Knie- und Schultergelenken im vergangenen Jahr durchgeführt. „Diese Routine und die hohe Qualität der Prothesen sind die Grundvoraussetzungen für einen reibungs- und komplikationslosen Eingriff und die Sicherheit unserer Patientinnen und Patienten. Trotzdem wird niemandem leichtfertig zu einem Gelenkersatz geraten. Bevor eine OP in Betrag gezogen wird, sollten zunächst alle konservativen Möglichkeiten ausgeschöpft sein“, versichert Dr. Dafferner-Franzmann.</p> <p class="Flietext">Die Sektion Orthopädie ist seit vielen Jahren als Endoprothesenzentrum der Maximalversorgung (EPZmax) zertifiziert. Dabei handelt es sich bundesweit um die höchste fachspezifische Zertifizierungsstufe der Deutschen Gesellschaft für Orthopädie und Orthopädische Chirurgie. Um ein solches Gütesiegel für die Versorgung von künstlichen Hüft- und Kniegelenken zu erhalten, muss das Krankenhaus umfangreiche Erfahrungen und einen hohen Spezialisierungsgrad besitzen. Neben der technischen Ausstattung und einem ausgezeichneten Qualitätsmanagement sind es vor allem die Hauptoperateure, die als ausgewiesene Spezialisten die Operationen durchführen und eine Mindestanzahl an jährlichen Eingriffen durchführen, die einem Krankenhaus zu diesem Status verhelfen.</p>

<p class="Flietext">Seit Beginn des Ukraine-Krieges sind nach Angaben des Bundesinnenministeriums über 1 Millionen Flüchtlinge nach Deutschland gekommen. Wer mittellos und oft mit einem Großteil der Familie in Deutschland ankommt, braucht vor allem schnelle Unterstützung, um sich in der neuen Umgebung zurecht zu finden. Auch der Stiftung kreuznacher diakonie ist es ein wichtiges Anliegen, Menschen in Not in dieser Situation zu helfen und ihnen zur Seite zu stehen. Seit März 2022 hat die Stiftung ihre zentrale Sport- und Veranstaltungshalle als Unterkunft zur Verfügung gestellt. „Unsere Unterstützung als breit aufgestellter Träger sozialer Einrichtungen geht weit über die Grundversorgung hinaus. Neben der Organisation zahlreicher Freizeitaktivitäten war es uns besonders wichtig, für die Menschen da zu sein “, weiß Michael Gradwohl, Referent des Vorstand Soziales und zieht Bilanz der letzten Monate.</p> <p class="Flietext"><em>Welche Maßnahmen hat die Stiftung kreuznacher diakonie ergriffen, um den geflüchteten Menschen in dieser schwierigen Situation zu helfen?</em></p> <p class="Flietext"><strong>Michael Gradwohl:</strong> Die Situation, wie sie sich in der Ukraine, in Russland und anderen Krisenherden dieser Welt darstellt, ist für uns alle, aber vor allem für die betroffenen Menschen, unfassbar. Für uns als Stiftung war direkt zu Beginn des Ukraine-Krieges klar: Wir wollen unbedingt helfen. So wurde in einem ersten Schritt die Theodor-Fliedner-Halle auf dem Campus der Stiftung kreuznacher diakonie so schnell wie möglich in eine Notunterkunft für ankommende Geflüchtete umgerüstet. In der beheizten Halle finden Flüchtlinge ein Bett und eine warme Mahlzeit. Neben der Reinigung der Halle und den Mahlzeiten wird von uns auch die medizinische Versorgung sichergestellt, die sich auch mit der engagierten Hilfe der Mitarbeitenden des benachbarten Diakonie Krankenhauses gut umsetzen lässt. Besonders Dr. André Borsche, Chefarzt der Plastischen Chirurgie, hat sich hier mit Interplast dafür eingesetzt, Menschen mit Kriegsverletzungen wie Granatsplittern im Körper und anderen offenen Wunden so schnell wie möglich zu versorgen. Hand in Hand haben wir als Träger, der in vielen Hilfefeldern auf grundlegende Erfahrungen und Expertise zurückgreifen kann, innerhalb kürzester Zeit ein gutes Paket aus medizinischer und grundlegender Versorgung sowie menschlicher Fürsorge geschaffen.</p> <p class="Flietext"><em>Welche Hilfsangebote für Geflüchtete gibt es noch?</em></p> <p class="Flietext"><strong>Michael Gradwohl:</strong> Uns war es ein großes Anliegen, dass sich die Menschen in dieser schwierigen Lage bei uns gut aufgehoben fühlen. Sie sind oft von den Geschehnissen traumatisiert und brauchen deshalb auch seelischen Beistand und Begleitung. Dabei ist die Sprachebarriere eine entscheidende Hürde, die es zu überwinden gilt. Verschiedene Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Stiftung halfen mit Übersetzungen. Zusätzlich gab es Sprachangebote zusammen mit der Evangelischen Erwachsenen Bildung (EEB). Neben der Koordination dieser Aufgaben organisierte Pfarrer Michael May, Leiter des Bereichs Diakonik-Ethik-Seelsorge, mehrere Gottesdienste in russischer Sprache. Gleichzeitig halfen verschiedene Freizeitaktivitäten dabei, ein wenig die Sorgen zu vergessen: Die Fachschule für Soziales organisierte Kaffee und Kuchen und die Werkstattbeschäftigten der Werkstatt 1 in Bad Kreuznach sowie die Diakonische Gemeinschaft Paulinum, ein Zusammenschluss aus Diakoninnen, Diakonen und Mitarbeitenden der Stiftung, die Glauben und Leben in der Stiftung miteinander vereinen, organisierten gemeinsames Grillen und Waffelbacken. Mithilfe verschiedener Angebote in Zusammenarbeit mit der Kunstwerkstatt Bad Kreuznach, die über das Netzwerk „Kreuznach für Vielfalt“ einmal wöchentlich für 1,5 Stunden finanziert wurden, kehrte Freude in die Halle ein und die Kinder bekamen wieder strahlende Augen. Dazu gehörten ein Malworkshop, Bastelaktionen oder Aufführungen der ambulanten Puppenbühne des Museums für PuppentheaterKultur (PuK). Auch verschiedene Freizeitaktivitäten wie Basteln, gemeinsam Nähen mit Ehrenamtlichen oder ein Kletterangebote am Kirchturm der Matthäus Kirchengemeinde, organisiert durch den CVJM der evangelischen Matthäusgemeinde, machten den Alltag der Menschen bunt. Der Chor Jubilate aus Seibersbach sang für die Menschen in der Fliedner Halle und ließ sie mit fröhlichen Liedern ihre Sorgen vergessen. Auch die Clowndoktoren trugen mit ihrem Besuch dazu bei, dass besonders die Kinder viel Spaß hatten. &nbsp;</p> <p class="Flietext"><em>Wie sah die finanzielle Unterstützung aus?</em></p> <p class="Flietext"><strong>Michael Gradwohl:</strong> Bei einer Spendenaktion, die wir durchgeführt haben, wurden 35.000 Euro gesammelt. Damit konnten wir nicht nur die Familien und Kinder hier vor Ort mit Hygieneartikeln, Kleidung, Spielsachen und vielem mehr unterstützen, sondern zum Beispiel auch Laptops anschaffen, damit Schulkinder am Unterricht in der Ukraine teilnehmen können. Gleichzeitig haben wir 21.000 Euro Fördermittel der Aktion Mensch eingesetzt. Mithilfe dieser Gelder wurde von uns Hilfe für traumatisierte und geflüchtete Kinder und Jugendliche aus Kriegsgebieten geleistet, um ihnen in Bad Kreuznach so etwas wie eine neue Normalität wiederzugeben.</p> <p class="Flietext"><em>Gibt es etwas, dass Sie in den vergangenen Monaten besonders beeindruckt hat?</em></p> <p class="Flietext"><strong>Michael Gradwohl: </strong>Ganz besonders beeindruckt hat mich in den vergangenen Monaten die Menschlichkeit und der Umgang aller untereinander. Sei es innerhalb der Gruppe von geflüchteten Menschen, die in der Halle leben, dasselbe Schicksal teilen und stets füreinander da sind. Aber auch von außen &nbsp;stehen andere mit einem offenen Ohr zur Seite, so gut sie nur können. Es ist sehr wichtig, dass wir aufeinander aufpassen. Obwohl wir nicht direkt vom Krieg betroffen sind, berührt es uns doch alle.</p> <p class="Flietext">Ein ganz besonderer Dank gilt allen Menschen, die uns finanziell unterstützt und somit manches erst möglich gemacht haben. Allen voran hat die Aktion Mensch mit ihren Fördermitteln einen großen Beitrag geleistet. Nicht zu vergessen ist die Zusammenarbeit mit dem Arbeiter-Samariter-Bund Kreisverband Bad Kreuznach, dem Deutschen Roten Kreuz und den Maltesern, die die Nutzung unserer Halle und die Versorgung der Menschen umgesetzt haben. All unseren Ehrenamtlichen und Mitarbeitenden der Stiftung kreuznacher diakonie und auch der Kirchengemeinde Bad Kreuznach möchte ich im Namen des Vorstandes von Herzen Danke sagen: den Helfern aus den Verpflegungsbetrieben, der IT für die schnelle Einrichtung des WLANs, der Einkaufsabteilung, allen Übersetzern und noch vielen mehr. Danke für den Einsatz, die viele Zeit, die tollen Sachenspenden und das große Engagement.</p>

<p class="Flietext">In diesem Jahr hat sich das Neujahrsbaby in Simmern ein wenig Zeit gelassen. Am 3. Januar um 7:14 Uhr erblickte der kleine Maximilian als erstes Baby in der <strong><a href="t3://page?uid=316">Hunsrück Klinik der Stiftung kreuznacher diakonie</a></strong> das Licht der Welt. Bei der Geburt wog der Junge 3500 Gramm, war 52 Zentimeter groß und hatte einen Kopfumfang von 34 Zentimetern.</p> <p class="Flietext">Mama Julia und Papa Christian Rupp freuen sich sehr über ihr zweites Kind und sind dankbar, dass es dem kleinen Mann gut geht. „Ich bin sehr froh, dass die Geburt hier in der Hunsrück Klinik so gut verlaufen ist. Meine Hebamme hat mich wunderbar unterstützt und das gesamte Team war sehr einfühlsam und verständnisvoll. Wir sind nun sehr glücklich, Maximilian gesund in den Armen zu halten. Wir fühlen uns hier in der Hunsrück Klinik super aufgehoben“, erklärt die Zweifachmama. Zuhause wartet bereits Bruder Till auf den Familienzuwachs und kann es kaum erwarten, seinen neuen Spielgefährten zu empfangen.</p> <p class="Flietext">Gemeinsam mit den Eltern freuen sich auch Hebammen, Schwestern, Pfleger und Ärzte über den neuen Erdenbürger. „Ein Kind ist jedes Mal ein besonderes Geschenk. Wir freuen uns schon jetzt auf viele weitere neugeborene Babys“, sagt Dr. Kay Goerke, Chefarzt der Gynäkologie und Geburtshilfe an der Hunsrück Klinik. 2022 kamen in der Hunsrück Klinik in Simmern 554 Kinder zur Welt.</p> <p class="Flietext">Um diese vielen Kinder auch nach der Entlassung aus dem Krankenhaus bestmöglich unterstützen zu können, hat die Hunsrück Klinik gemeinsam mit der LAG Hunsrück eine digitale Sprechstunde umgesetzt, die nunmehr seit über einem Jahr Mütter, die bis zur Geburt noch keine aufsuchende Hebamme hatten, unterstützt. Nähere Informationen finden Sie hier: https://www.kreuznacherdiakonie.de/krankenhaeuser/hunsrueck-klinik-simmern/</p>

<p class="Flietext">Im <a href="t3://page?uid=2421">Bodelschwingh Zentrum in Meisenheim </a>ist die Vorfreude groß: „Robin Hood“ kündigt sich für zwei Auftritte am <strong>Samstag, 21., und Sonntag, 22. Januar, </strong>in der Turnhalle der Einrichtung für Menschen mit Behinderung an. Der <a href="https://www.maerchentheater-frankfurt.de/" target="_blank">Theaterverein der Stadtwerke Frankfurt </a>gibt hier nach einer viel zu langen Pause wieder ein Gastspiel und erzählt die Geschichte von Gerechtigkeit, Freundschaft, Liebe und Edelmut.&nbsp;</p> <p>„Barrierefrei ist für uns nicht nur ein Wort, wir leben es! Es gehört zu unserer Tradition, dass die Saison meist mit den Auftritten bei der Stiftung kreuznacher Diakonie in Meisenheim endet“, erzählen die Theater-Verantwortlichen aus Frankfurt. „Hier bringen wir unsere bunte Theaterwelt zu den Menschen, die wegen ihrer Krankheit oder eines Handicaps nicht einfach mal so ins Kino oder Theater gehen können.“ Umgekehrt ist auch bei den Menschen im Bodelschwingh Zentrum die Vorfreude groß: „Durch die jahrzehntelange Kooperation sind Freundschaften mit vielen Bewohnerinnen und Bewohnern auch über die Auftritte hinaus entstanden. Es ist als ob Weihnachten und Ostern zusammenfällt“, erzählt Pia Schönfeld, Teamleiterin in Meisenheim.</p> <p class="Flietext">Nach zwei Jahren Corona-Pause und Theater-Abstinenz ist dieser Auftritt nicht nur eine Öffnung des Zentrums nach Außen, sondern schafft Begegnung und gibt Inspiration für beide Seiten. Die Theaterleute formulieren es so: „Theater bedeutet ein wenig auch Träumer sein zu können, aber auch viel Zeit und Disziplin einzubringen. Die leuchtenden Augen der Zuschauer und ihr Applaus sind unser Gewinn!“</p> <p class="Flietext">Wer dieses Erlebnis mit den Menschen im Bodelschwingh Zentrum teilen will, kann am <strong>Samstag um 16 Uhr </strong>und <strong>Sonntag um 14 Uhr </strong>in die <strong>Turnhalle am Talweg 12 </strong>kommen. Der Eintritt ist frei, Spenden sind aber willkommen.</p> <p class="Flietext">&nbsp;</p>

<p class="berschrift">Eine Spende von 400 Euro übergab die Katholische Frauengemeinschaft der Pfarrgemeinde St. Marien an Ute Seibert, Leiterin des <a href="t3://page?uid=323">Fliedner Hospizes in Neunkirchen</a>. Die Spendensumme konnten die Frauen bei ihrem alljährlichen „Elisabethen-Kaffee“ zusammentragen. „Jedes Jahr unterstützen wir mit den Erlösen soziale Projekte in der Region“, sagt Barbara Wallich, 1. Vorsitzende des Frauenkreises, anlässlich ihres Besuches im Fliedner Hospiz.</p> <p class="Flietext">Die Kosten für die Hospizarbeit werden zu 95 Prozent durch die Kranken- und Pflegekassen übernommen. Fünf Prozent werden vom Träger Stiftung kreuznacher diakonie durch Spenden erbracht. Dies ist gesetzlich so geregelt. Im Fliedner Hospiz begleiten engagierte haupt- und ehrenamtlich Mitarbeitende schwerkranke Menschen und ihre Angehörigen. Mit einer umfänglichen pflegerischen und therapeutischen Versorgung ermöglichen sie so ein würdevolles und selbstbestimmtes Leben bis zuletzt. „Wir freuen uns über diese Unterstützung, die uns dabei hilft, spezielle Projekte umzusetzen, die Menschen in ihrer letzten Lebensphase mehr Lebensqualität schenken. Die Spende wird in die Gestaltung des Außenbereichs des Hospizes fließen“, bedankt sich Ute Seibert.</p> <p class="Flietext">Das Fliedner Hospiz wurde 2016 eröffnet und stellt für bis zu acht Bewohnerinnen und Bewohner helle und freundliche Einzelappartements zur Verfügung.</p> <p class="Flietext">&nbsp;</p> <p class="Flietext">&nbsp;</p>

<p class="Flietext">Die Feier ihres 50-jährigen Firmenjubiläums hat die Verheyen – Ingenieure GmbH &amp; Co. KG aus Bad Kreuznach genutzt, um zusammen mit ihren rund 200 Gästen Gutes zu tun und Spenden für die Früh- und Neugeborenenstation des <strong><a href="t3://page?uid=315">Diakonie Krankenhauses</a></strong> zu sammeln. Rund 6.500 Euro kamen im Rahmen der Feierlichkeiten zusammen. Diese Summe haben die vier Verheyen-Geschäftsführer Jürgen Becker, Frank Haupenthal, Martin Hofmann und Oliver Reinbott verdoppelt, sodass sich das Diakonie Krankenhaus über eine Spende von 13.000 Euro freuen darf. Entgegengenommen haben die Spende Diakon Benedikt Schöfferle, Referent Fundraising, und der Ärztliche Direktor und Chefarzt der Kinder- und Jugendmedizin Dr. Christoph von Buch.</p> <p class="Flietext">Die Spende soll unter anderem für die Anschaffung von technischen Geräten für die Kinderintensivstation genutzt werden, die den Neugeborenen eine optimale Versorgung ermöglichen. Über die funktionelle Medizin hinaus möchte das Team der Neugeborenen- und Kinderintensivstation damit auch besondere Dinge finanzieren, die den Klinikaufenthalt für Eltern und die Kleinsten angenehmer machen, wie beispielsweise bequeme Känguru-Liegen: „Über den Rückhalt der Menschen, der sich auch im Rahmen von Spenden bemerkbar macht, freuen wir uns wirklich sehr. Wir sind dankbar, dass uns diese Spenden dabei helfen, die Qualität unserer medizinischen Versorgung von Frühgeborenen auszubauen - aber auch die von Angeboten, die sich auf die individuelle Betreuung und besonders das Eltern-Kind-Verhältnis positiv auswirken. Hier wollen wir uns immer weiter verbessern und einen guten Weg zwischen Versorgung und Fürsorge finden. Ein großer Dank gilt dem Ingenieurbüro Verheyen, das uns mit seiner Spende dabei unterstützt“, erklärt Dr. Christoph von Buch.</p> <p class="Flietext">Das Ingenieurbüro Verheyen schätzt seine Wurzeln in Bad Kreuznach und unterstützt seit vielen Jahren soziale Projekte und Einrichtungen. „Es ist uns ein wichtiges Anliegen, unsere Spende in der Heimat zu platzieren und direkt vor Ort Gutes zu tun. Die Kinder- und Jugendmedizin der Stiftung kreuznacher diakonie kümmert sich um die Kleinsten der Gesellschaft und sorgt dafür, dass Kinder im Kreis Bad Kreuznach sicher und gesund aufwachsen können. Diese Arbeit unterstützen wir sehr gerne,“ betont Geschäftsführer Martin Hofmann.</p>

<p>Um14:15 Uhr erhob die kleine Miroslava erstmals zaghaft ihr Stimmchen. Sie ist das erste Kind, das im neuen Jahr im Diakonie Krankenhaus in Bad Kreuznach das Licht der Welt erblickt. Bei ihrer Geburt wog das kleine Mädchen 3100 Gramm und war 47 cm groß.&nbsp;Das letzte und 1400. Baby des Jahres 2022 wurde am Silvestertag um 17:30 Uhr geboren und ist ein Junge. Noah wog 3230 Gramm. Die glücklichen Eltern Vanessa Hellmeister-Schnabl und Niklas Schnabl leben in Ingelheim. Noah ist ihr erstes Kind.</p> <p>„Im vergangenen Jahr haben wir 1347 Geburten begleitet und 1.400 Babys auf die Welt gebracht, davon auch 53 Zwillinge. Wir freuen uns sehr über das große Vertrauen so vieler Familien“, sagt Dr. Michael Kumbartski, Chefarzt der Gynäkologie und Geburtshilfe am Diakonie Krankenhaus. Wie in den Vorjahren hatten dabei die Jungs leicht die Nase vorne: 717 Mal knüpften die Hebammen ein blaues Armbändchen mit Buchstabenperlen, 683 Mal ein rosafarbenes.</p> <p class="Flietext">Hebammen, Schwestern, Pfleger und Ärzte und das gesamte Team der Stiftung kreuznacher diakonie gratulieren allen Eltern ganz herzlich, wünschen ihnen einen glücklichen Start ins Familienleben und ein gesundes Jahr 2023.</p>

<p class="Flietext">Am Dienstag stand für Dr. Christoph von Buch, Ärztlicher Leiter am Diakonie Krankenhaus und Chefarzt der <strong><a href="t3://page?uid=698">Kinder- und Jugendmedizin</a></strong> ein ganz besonderer Hausbesuch an. Er gratulierte Dr. Ilse Wolfrom, Kinderchirurgin und einstige Leiterin der Abteilung für Kinderchirurgie, zu ihrem 100. Geburtstag. Von 1961 bis zu ihrem Ruhestand 1985 arbeitete sie als Chirurgin im Diakonie Krankenhaus. Auf ihre Initiative wurde 1970 eine eigene Abteilung für Kinderchirurgie eingerichtet, die sie bis zu ihrer Pensionierung leitete.</p> <p class="Flietext">„Ein 100. Geburtstag ist immer etwas ganz Besonderes. Auch wenn wir uns beide verständlicherweise nicht aus unserer beruflichen Tätigkeit kennen, ist es mir eine große Freude Frau Wolfrom heute persönlich zu gratulieren und mehr über ihren beeindruckenden Werdegang zu erfahren. Dass die Kinderchirurgie heute als eigenständige Disziplin in der Kinderheilkunde gilt, ist Ilse Wolfrom und ihren Wegbereitern zu verdanken“, sagt Dr. Christoph von Buch.</p> <p class="Flietext">Dr. Ilse Wolfrom zählt zu den Pionieren der Kinderchirurgie in Deutschland – und das nicht nur, weil sie sich einem Fach verschrieben hat, das als reine Männerdomäne galt. Die Fachärztin für Chirurgie, Kinderchirurgie und innere Kinderkrankheiten wurde 1922 als jüngstes von vier Kindern in Bremen-Vegesack geboren. Das Medizinstudium in Freiburg musste sie nach der Bombardierung der Stadt im November 1944 einstellen. Erst 1947 konnte Ilse Wolfrom ihr Studium an der Universität Mainz wieder aufnehmen und promovierte 1949 mit einer Arbeit über einen Fall von Nierenbecken-Sarkom. Nach Stationen in zwei Bremer Kinderklinken wanderte sie 1951 nach Schweden aus und arbeitete als Ärztin und wissenschaftliche Mitarbeiterin in verschiedenen Kliniken, unter anderem im Karolinska Krankenhaus Stockholm bei Theodor Ehrenpreis, Professor für Kinderchirurgie. Auf seine Empfehlung hin wechselte sie nach Liverpool zur Kinderchirurgin Isabella Forshall, die ihr über viele Jahre eine wichtige Mentorin war. 1958 kehrte Ilse Wolfrom nach Deutschland zurück. Seit 1959 lebt sie in Bad Kreuznach. Fast 25 Jahre führte die Kinderchirurgin im Diakonie Krankenhaus das ganze Spektrum operativer Eingriffe, vom Blinddarm über Knochenbrüche bis zur Schädeloperation, durch.</p> <p class="Flietext">Strahlend und gut gelaunt nahm die 100-Jährige die Glückwünsche der Gratulanten entgegen, zu denen auch Gerd Moszinsky gehörte, langjähriger Freund und&nbsp;<a href="t3://page?uid=1194"><strong>Patientenfürsprecher </strong>des Diakonie Krankenhauses.</a> Wie es ihr gehe, wollte er von Ilse Wolfrom wissen? „Leider immer noch gut“, kam prompt die humorvolle Antwort. „Ich kann ja gar nichts dafür, ich bin ja einfach so 100 geworden.“</p>

<p class="Flietext">Dienstagmorgen, 10:27 Uhr. David erblickt in der <strong><a href="t3://page?uid=316">Hunsrück Klinik</a></strong> das Licht der Welt. Keine 2 Minuten ist es her, dass Chefarzt Dr. Kay Goerke den ersten Schnitt gesetzt hat. Er reicht Hebamme Tabea den kleinen Jungen. Zusammen mit dem Anästhesisten wird er kurz erstversorgt: Herzschlag, Atmung, Reflexe und die Farbe der Haut werden geprüft. Danach legt die Hebamme das Kind vorsichtig unter den flexiblen Stoffgurt, den Mama Veronika bereits vor der Sectio (Kaiserschnitt) angezogen hat. Haut an Haut und warm zugedeckt liegen die beiden bis zum Ende der Operation unter den wachsamen Augen von Hebamme und Narkosearzt, die darauf achten, dass es beiden gut geht. Bonding nennt man diesen engen Körperkontakt zwischen Neugeborenen und ihren Eltern – eine essenziell wichtige Methode, um durch den Hautkontakt die gemeinsame Bindung zu stabilisieren.</p> <p class="Flietext">„In der Hunsrück Klinik praktizieren wir das Sectio-Bonding schon seit einigen Jahren. Das bedeutet, dass den Müttern das Neugeborene noch während der Operation auf die Brust gelegt wird, wenn sie dies wünschen. Voraussetzung ist, dass es Mutter und Kind gut geht, denn Sicherheit steht bei uns an erster Stelle“, erklärt Dr. Kay Goerke, Chefarzt der Gynäkologie und Geburtshilfe.</p> <p class="Flietext">In Deutschland kommen rund 30 Prozent der Babys per Kaiserschnitt zu Welt, in der Hunsrück Klinik der Stiftung kreuznacher diakonie sind es 24 Prozent. „Unser Ziel ist es immer, den werdenden Eltern eine natürliche und selbstbestimmte Geburt zu ermöglichen. Es gibt jedoch Fälle, die aus medizinischen Gründen einen Kaiserschnitt nötig machen. Aber auch dann wollen wir, dass sich die Familien bei uns wohlfühlen. Die ersten Lebensminuten gemeinsam zu erleben, das kommt einem natürlichen Geburtserlebnis schon sehr nahe.“, betont Goerke.</p> <p class="Flietext">Nach der Operation wird die Familie zur Nachbetreuung in den Kreißsaal gebracht. Während der üblichen Untersuchungen, dem Hörtest und der Überprüfung des Sauerstoffgehaltes im Blut, liegt David entspannt in den Armen seiner Mutter. So kann sich die junge Familie in Ruhe kennenlernen und ausgiebig kuscheln. Der Hautkontakt vermittelt dem Baby nicht nur ein Gefühl von Sicherheit, Liebe und Nähe. Studien bestätigen, dass Kinder, die regelmäßig in engem Hautkontakt mit ihren Eltern stehen, sich besser entwickeln. Atmung und Herzfrequenz sind bei ihnen gleichmäßiger, sie schreien seltener und schlafen ruhiger. Auch die Mütter profitieren von der Bonding-Methode. „Der unmittelbare Hautkontakt lässt den Oxytocin-Spiegel steigen. Dieser regt die Milchbildung an und erleichtert oft das Stillen. Gleichzeitig reduziert er die Schmerzempfindlichkeit. Bonding ist sehr wichtig für Kinder von Diabetikerinnen, denn der frühe (Haut)Kontakt stabilisiert den Blutzucker deutlich besser“, berichtet Stefanie Müller-Hückmann. Sie ist Hebamme und Still- und Laktationsberaterin und hat ihre Weiterbildungsarbeit über das Thema Bonding geschrieben. „Sollte der direkte Hautkontakt nicht sofort möglich sein, achten wir darauf, das Bonding schnell nachzuholen. Das sogenannte Re-Bonding kann jederzeit während des Aufenthaltes in der Hunsrück Klinik wiederholt werden. Dafür wird beispielsweise gerne auch das neu gestaltete Stillzimmer genutzt, in das sich Eltern mit ihrem Kinde zurückziehen können.</p> <p class="Flietext">Um die Bindung weiter zu verstärken, ist in Simmern das „24h Rooming-In“ selbstverständlich: Mutter und Kind sind rund um die Uhr im selben Zimmer. Und im Familienzimmer dürfen auch der Vater oder die Begleitperson übernachten, um die erste Zeit gemeinsam zu verbringen.</p> <p class="Flietext">Wer sich über die Möglichkeiten von Bonding genauer informieren möchte, kann das bei einer der nächsten Info-Veranstaltungen machen. Am <strong>9. Januar </strong>stellt sich das Team der Geburtshilfe persönlich vor, der nächste Still-Informationsabend findet am <strong>25. Januar</strong> statt. Anmeldungen unter Telefon 06761 / 81-1370.</p>

<p class="Flietext">Eng gekuschelt auf die Brust seiner Mama Laura liegt der kleine Luis im gemütlichen Halbdunkel der Kinderintensivstation des <a href="t3://page?uid=315"><strong>Diakonie Krankenhauses</strong>.</a> Seine Haut ist durchscheinend, die Ärmchen dünn wie Finger. Luis ist eine Frühgeburt. Am 27. Oktober und damit gut drei Monate vor dem errechneten Geburtstermin kommt Luis mit 1040 Gramm in Bad Kreuznach zur Welt. Neben Laura und ihrem Söhnchen liegt eine weitere Mama im Känguru-Stuhl, ihr Frühgeborenes auf dem Bauch. Känguruhen oder Känguru-Methode nennt man diesen engen Körperkontakt zwischen Frühchen und ihren Eltern, bei dem die nur mit einer Windel bekleideten Kinder auf den nackten Oberkörper der Mutter oder des Vaters gelegt werden – eine essentiell wichtige Methode, um durch den Hautkontakt die Bindung zwischen Eltern und Kind zu stabilisieren.</p> <p class="Flietext">„Um vier Uhr wird bei uns gekuschelt“, sagt Nina-Maria Oesterle. Die examinierte Gesundheits- und Kinderkrankenpflegerin arbeitet seit 2012 auf der Kinderintensivstation und weiß, wie wichtig der Haut-zu-Haut-Kontakt ist: „Gerade bei Frühgeborenen sind die enge Bindung, die Nähe und Wärme zu den Eltern sehr wichtig für den Entwicklungsprozess. Das Baby hört die Stimme und den Herzschlag, kann den Körpergeruch der Eltern wahrnehmen und wird selbst zu ruhigen und regelmäßigeren Atemzügen angeregt. Gleichzeitig überträgt sich die Körperwärme auf das Neugeborene. Die Herz- und Atemfrequenz sowie die Sauerstoffversorgung eines Frühgeborenen sind auf der Brust der Eltern oft stabiler als im Inkubator. Deshalb empfehlen wir unseren Eltern mindestens ein bis zwei Stunden am Tag zu kuscheln, gerne auch mehr.“</p> <p class="Flietext"><strong>Kuscheln als lebenswichtige Maßnahme</strong></p> <p class="Flietext">Das Känguruhen ist eine inzwischen wissenschaftlich erforschte Methode, die auf einen kolumbianischen Kinderarzt zurück geht. Weil dort in den 1980er und 90er Jahren zu wenige Brutkästen zur Verfügung standen, suchte er für Babys, die zu früh auf die Welt kamen, eine andere Wärmequelle. Dabei stieß er auf eine Abhandlung über Kängurus, deren Nachwuchs immer als kleines Frühchen geboren wird und die ihre unreifen und nackten Jungen im warmen Beutel behalten, bis sie sich vollständig entwickelt haben und bereit sind, ins Leben zu springen.</p> <p class="Flietext">„Studien belegen, dass sich Frühgeborene, die ab der Geburt regelmäßig in engem Hautkontakt mit ihren Eltern stehen, besser entwickeln. Atmung und Herzfrequenz sind bei ihnen gleichmäßiger, sie schreien seltener und schlafen ruhiger. Sie fühlen sich geschützt, schütten weniger Stresshormone aus und entwickeln so eine stärkere Immunabwehr. Damit verbessert die Känguru-Methode die Überlebenschancen“, bestätigt der für die Kinderintensivstation zuständige Oberarzt Dr. Edmondo Hammond. Zusammen mit der Abteilung für Gynäkologie und Geburtshilfe bildet dieser Bereich das Perinatalzentrum Level 1 und sichert die umfassende Versorgung für Neugeborene jeden Reifealters.</p> <p class="Flietext"><strong>Eltern genießen Kuscheleinheiten genauso wie ihre Kinder</strong></p> <p class="Flietext">Auch die Eltern profitieren von der Zweisamkeit. „Durch die Känguru-Methode wird eine starke Eltern-Kind-Beziehung aufgebaut. Bei Müttern regt es die Milchbildung an und erleichtert oft das Stillen. Bei Vätern hilft es Berührungsängste abzubauen und den sicheren Umgang mit ihrem noch sehr zart und zerbrechlich wirkenden Kind einzuüben“, beobachtet Nina-Maria Oesterle, die zugleich stellvertretende Stationsleitung der Neonatologie ist (Fachbegriff für die Frühchenstation). Eltern von Frühgeborenen befinden sich in einer sehr herausfordernden Zeit. Durch das Känguruhen Herz an Herz können auch sie zur Ruhe kommen. Deshalb wird im Diakonie Krankenhaus auch nicht nur um vier Uhr gekuschelt. „Wenn es der Gesundheitszustand des Kindes zulässt, können sich Eltern mit ihrem Kind immer auf den Liegestuhl zurückziehen. Erfahrungsgemäß ist es hier aber morgens mit Visiten und Untersuchungen oft sehr wuselig. Gegen Nachmittag kehrt dann Ruhe ein“, informiert die Gesundheits- und Kinderkrankenpflegerin.</p> <p class="Flietext">Mittlerweile ist auch Papa Stefan aus Idar-Oberstein im Krankenhaus eingetroffen, um seine Frau Laura und Söhnchen Luis zu besuchen. Seine Kuschelzeit ist samstags. „Ein unbeschreiblich schönes Gefühl“, sagt er. Im Diakonie Krankenhaus wendet man das Känguruhen nicht nur bei Frühgeborenen an. „Wenn es machbar und medizinisch möglich ist, bieten wir das Bonding allen Müttern an, die bei uns gebären. Wir haben dafür spezielle Wickeltücher und Bonding-Tops“, sagt Nina-Maria Oesterle.</p> <p class="Flietext">Wer sich über die Möglichkeiten von Bonding und Känguruhen genauer informieren möchte, kann das bei einer der nächsten Info-Veranstaltungen der Geburtsstation machen. Der nächste Termin ist am <strong>11. Januar.</strong></p>

<p class="Flietext">Nach zwei Jahren Coronapause betreut nun in der Adventszeit wieder eine Klasse den „Ruanda-Tisch“ im Erdgeschoss der <a href="t3://page?uid=2996">Bethesda Schule.</a> Seit vielen Jahren ist die Förderschule mit dem Schwerpunkt motorische Entwicklung der Stiftung kreuznacher diakonie Teil der Partnerschaft Rheinland-Pfalz – Ruanda, die in diesem Jahr ihren 40. Geburtstag feierte. Die Bethesda Schule unterstützt eine Grundschule in Giko.</p> <p class="Flietext">Auf dem liebevoll geschmückten Tisch präsentieren die Schülerinnen und Schüler gut erhaltene Weihnachtsdeko, vom Engel bis zur Kerze, vom Strohstern bis zum Tischset, die Schüler, Lehrer und Eltern gegen eine Spende erwerben können. Zudem zieht bei speziellen Aktionen regelmäßig ein verführerischer Duft durchs Haus, zum Beispiel beim Crêpes- oder Waffelbacken. Dann heißt es schnell sein, um sich gegen eine Spende noch eine der frisch gebackenen Leckereien zu sichern. Für jede dieser besonderen Aktivitäten ist eine Klasse zuständig und organisiert Zutaten und alles, was benötigt wird.</p> <p class="Flietext">„Die Schülerinnen und Schüler lassen sich für die Aktionen unserer Ruanda-Woche leicht motivieren, weil es um andere Kinder geht und in der Partner-Grundschule Materialien gekauft werden, die für die Schule notwendig sind“, erklärt Stefan Jung-Coracas, Rektor der Bethesda Schule. So erwartet er auch in diesem Jahr, dass bis Weihnachten ein stattlicher dreistelliger Spendenbetrag zusammenkommt.</p>

<p>Carolin Totten gehört zu den ersten Preisträger*innen des Pflegepreises, der vor wenigen Tagen von der Pflegekammer Rheinland-Pfalz verliehen worden ist. Die Praxisanleiterin der Stiftung kreuznacher diakonie ist Expertin für das Thema „Aromapflege“ und gibt nicht nur ihre Erfahrungen an Auszubildende, Pflegekräfte und Pflegepädagogen weiter. Sie hat auch ein Arbeitsbuch dazu veröffentlicht: „Der zu pflegende Mensch wird individuell betrachtet und dort 'abgeholt', wo er grade steht. Mir ist es wichtig, besonders unsere Auszubildenden dafür zu sensibilisieren, wie wertvoll und wohltuend diese vermeintlich kleinen Maßnahmen sein können und wie wichtig es ist, achtsam hinzuschauen.“ Die Mitarbeiterin ist stolz darauf, dass es in den <a href="t3://page?uid=248">Krankenhäusern der Stiftung kreuznacher diakonie </a>einen guten Pflegestandard Aromapflege gibt: „Ich möchte alle Pflegekräfte dazu ermutigen, sich näher mit dem Thema zu beschäftigen.“</p> <p>Dr. Markus Mai, Präsident der Landespflegekammer Rheinland-Pfalz, erklärte im Rahmen der Verleihung: „Besonderes Engagement verdient besondere Anerkennung.“</p> <p>Carolin Totten stellt noch etwas heraus: „Wer Aromapflege anwendet, pflegt sich automatisch auch selbst. Und Selbstfürsorge und -pflege ist ganz wichtig in unserem schönen, aber auch oft herausfordernden Beruf.“</p> <p>Herzlichen Glückwunsch zur Auszeichnung und für diesen gelungenen Wissenstransfer in die Praxis, von dem Mitarbeitende&nbsp;und Patienten profieren.</p> <p><a href="t3://page?uid=710#9168">Weitere Informationen zur Aromapflege</a></p>

<p>Seit Sommer 2021 regelt das Kinder- und Jugendstärkungsgesetz (KJSG) den Alltag in der Kinder- und Jugendhilfe neu und entwickelt diese inklusiv weiter. Künftig wird sie für alle Kinder und Jugendlichen – egal ob mit oder ohne Behinderungen – zuständig sein. „Als Träger von Einrichtungen der Behindertenhilfe und der Kinder- und Jugendhilfe sind wir in beiden Bereichen gut aufgestellt und haben bisher schon kooperiert. Mit dem Jahreswechsel vollziehen wir dies auch in der Organisationsstruktur“, erklärt die zuständige Geschäftsbereichsleiterin <a href="t3://page?uid=246">Kinder-, Jugend- und Familienhilfe&nbsp;der Stiftung kreuznacher diakonie</a> Jennifer Möllers.</p> <p class="Flietext">In den Landkreisen Bad Kreuznach, Birkenfeld, Mainz-Bingen sowie im Lahn-Dill-Kreis (Hessen) hat die Stiftung unterschiedliche Hilfsangebote installiert: Ein integrativer Kindergarten in Bad Kreuznach gehört ebenso zum Leistungsportfolio wie der Inklusionsfachdienst, verschiedene Tagesgruppen in Bad Kreuznach und Rechtenbach sowie die Schulsozialarbeit und Schülerhilfen im Kreis Birkenfeld und im Lahn-Dill-Kreis. Die Bethesda Schule in Bad Kreuznach, eine Förderschule mit dem Schwerpunkt motorische Entwicklung, sowie die Bodelschwingh Schule in Meisenheim, Förderschule mit dem Schwerpunkt ganzheitliche und motorische Entwicklung sind künftig auch bei der Jugendhilfe angesiedelt, die zudem vielfältige Wohngruppen für Kinder, Jugendliche, junge Erwachsene und Eltern mit kleinen Kindern in Meisenheim, Niederwörresbach, Fischbach, Kirn, Bad Kreuznach und Rechtenbach anbietet.</p> <h3 class="Flietext">Attraktive Karrierechancen für pädagogische Fachkräfte</h3> <p>Nicht nur die Klientinnen und Klienten profitieren von der Neuaufstellung, auch für die Mitarbeitenden wird das Arbeitsfeld attraktiver. „Insgesamt sind nun vielfältigere Entwicklungsund Karrieremöglichkeiten für die pädagogischen Fachkräfte gegeben“, unterstreicht Jennifer Möllers, die Nachwuchskräfte gerne fördert.</p> <p class="Flietext">Die Stiftung kreuznacher diakonie hat in den vergangenen Monaten die interne Organisation und zahlreiche Arbeitsprozesse neu strukturiert. Damit wechselt der Kinder- und Jugendbereich aus der Behindertenhilfe pünktlich zum 1. Januar 2023 in den Geschäftsbereich Kinder-, Jugend-, Familienhilfe/Wohnungslosenhilfe.</p> <p class="Flietext">Bislang umfassten zwei unterschiedliche Rechtsbereiche die Bedarfe von Kindern, Jugendlichen und ihren Familien. Im Falle einer Behinderung griff die sogenannte Eingliederungshilfe. Lag keine Behinderung vor, konnten sich Betroffene bei Bedarf an die Jugendämter wenden. Beide Leistungsbereiche fasst das neue Gesetz bis 2028 sukzessive in der Jugendhilfe zusammen.</p> <p class="Flietext">„Die Jugendhilfe hat in der Stiftung kreuznacher diakonie eine lange Tradition“, berichtet Jennifer Möllers. Die Einrichtungen in Niederwörresbach und in Rechtenbach, die beide Mitte des 19. Jahrhunderts in Zeiten großer Not entstanden, gehören deutschlandweit zu den ältesten: „Wir entwickeln fortlaufend neue Konzepte und passen die Angebote den wechselnden Anforderungen an. Daher ist es mit dem neuen Gesetz eine konsequente Entscheidung, zusammenzuwachsen und unsere Leistungen gebündelt anzubieten.“</p>

<p>Altenpflege als Traumberuf? Ganz klar: Ja! Jedenfalls stand das für Michael Wagner nach einem Schulpraktikum in seiner Heimat in der Eifel fest. Er hat sich gar nicht mehr für andere Alternativen interessiert. Der Liebe wegen zog er nach der Schule mit seiner späteren Ehefrau nach Feilbingert und absolvierte ein erstes Ausbildungsjahr zum Krankenpflegehelfer im Diakonie Krankenhaus. Die anschließende, leicht verkürzte Ausbildung zum Altenpfleger hängte er gleich dran und wechselte dafür in die<a href="t3://page?uid=674"> Bad Kreuznacher Diakonie Sozialstation.</a> „Das habe ich nie bereut“, lächelt er. Vor einigen Tagen nun hat sich die Rolle des 26-Jährigen im Team der Ringstraße 89 noch einmal geändert: Er hat die Pflegedienstleitung übernommen, weil seine Vorgängerin, Waltraut Wirthwein, in die Behindertenhilfe der Stiftung kreuznacher diakonie gewechselt ist. Als stellvertretender Pflegedienstleiter konnte er sich in den vergangenen Monaten bereits bestens auf diese Aufgabe vorbereiten.</p> <h3>Fortbildung&nbsp;zum&nbsp;Betriebswirt für Gesundheits- und Sozialwesen bereitet auf Leitungsposition vor</h3> <p>Die Übernahme der Leitung ist möglich, weil Michael Wagner im vergangenen und in diesem Jahr noch einmal die Schulbank gedrückt hatte. Er qualifizierte sich mit Abschlüssen zum Fachwirt sowie zum Betriebswirt für Gesundheits- und Sozialwesen für diese Aufgabe. Gemeinsam mit 45 Kolleginnen und Kollegen sorgt er dafür, dass die rund 240 Klientinnen und Klienten in der Stadt Bad Kreuznach, in Langenlonsheim, Stromberg, Feilbingert und Umgebung die pflegerische Versorgung oder die nötige Unterstützung im Haushalt bekommen, die sie brauchen, um so lange wie möglich in&nbsp;den eigenen vier Wänden leben zu können. Dadurch, dass er die Gegebenheiten vor Ort aus der Zeit kennt, in der er selbst Pflegetouren absolvierte, weiß er genau, worauf bei der Tourenplanung für die Mitarbeitenden zu achten ist.</p> <p class="Flietext">Gemeinsam mit seiner Kollegin Kerstin Jakobs von der benachbarten Diakonie Sozialstation Rheinböllen möchte er künftig die Lücke in der Versorgung der Menschen in der Region zwischen Windesheim und Rheinböllen schließen. „Dafür brauchen wir neben dem Pflegepersonal auch Hauswirtschaftskräfte und natürlich Azubis“, betont er. Michael Wagner hofft, dass sich mehr Menschen für Pflegeberufe entscheiden. Er selbst kann sich keinen anderen Beruf für sich vorstellen.</p>

<p class="Flietext">Laut ihrem Dachverband verzeichnen die Tafeln in Deutschland seit Jahresbeginn einen Anstieg der Kundinnen und Kunden von bis zu 50 Prozent. Bei der<a href="t3://page?uid=936"> Tafel der Wohnungslosenhilfe der Stiftung kreuznacher diakonie</a> in Idar-Oberstein hat sich die Zahl der Besucher im laufenden Jahr in etwa verdoppelt. Gleichzeitig gehen die Lebensmittelspenden zurück, zusätzlich steigen aber die Kosten für Energie und Unterhalt. Die <a href="https://argkg.de/" target="_blank">ARG mbH &amp; Co. KG </a>aus Oberhausen steuert dieser Entwicklung tatkräftig entgegen und spendete 5.000 Euro an die Tafel in Idar-Oberstein.</p> <p class="Flietext">„Mit dieser großzügigen Spende wird es uns möglich sein, anstehende Reparaturen an unserem alten Kühlfahrzeug und die ersten Unterhaltskosten für unseren neuen Transporter zu bestreiten. Wir bedanken uns herzlich, auch im Namen unserer Tafelkundinnen und -kunden“, freute sich Tanja Schweizer, Leitung der Tafel Idar-Oberstein, über die Unterstützung der ARG, die eine rund 500 Kilometer lange Ethylen-Pipeline in Deutschland, Belgien und den Niederlanden betreibt. ARG-Geschäftsführer Harald Vogel zeigte sich beeindruckt von den zahlreichen ehrenamtlichen Kräften und der professionellen Logistik der Tafel: „Gut 400 Bedarfsgemeinschaften bestmöglich mit dem Notwendigsten zu versorgen, ist eine enorme organisatorische Herausforderung. Hier kommt die Hilfe direkt und schnell an. Das gibt uns das gute Gefühl, dass die Spende tatsächlich diejenigen erhalten, die sie dringend benötigen. Herzlichen Dank an alle Helferinnen und Helfer für ihr großartiges Engagement.“</p> <p class="Flietext">Doch wie kam es eigentlich dazu, dass ein Unternehmen aus dem nördlichen Ruhrgebiet eine soziale Einrichtung in Idar-Oberstein unterstützt? Die Verbindung entstand über Thomas Basten, Aufsichtsratsvorsitzender der ARG, der seit Kindesbeinen im Hunsrück beheimatet ist. „Armut und Bedürftigkeit finden nicht nur in den Großstädten statt, sondern auch in den ländlichen Regionen Deutschlands. Die Anzahl der Menschen, denen es am Grundsätzlichsten fehlt, ist in einer Stadt wie Idar-Oberstein bedrückend groß. Mit unserer Spende wollen wir auch eine Botschaft senden: Es ist wichtig, aufs ganze Land zu schauen“, so Basten.</p> <h3 class="Flietext">Kundenzahl&nbsp;bei Tafel stark angewachsen</h3> <p class="Flietext">Zusammen mit Dieter Groh-Woike, Einrichtungsleiter der Wohnungslosenhilfe Idar-Oberstein, zeigte Tanja Schweizer den beiden Firmenvertretern, wie sich die Situation rund um die Einrichtung in Idar-Oberstein seit ihrer Gründung vor fast 20 Jahren entwickelt hat. Aufgrund der stark gestiegenen Kundenzahl musste sich die Logistik vor Ort grundsätzlich verändern: Von der ursprünglichen Ausgabetheke mit Bedienung hin zu einem Abholservice, bei dem die Lebensmittelkisten vorkonfektioniert werden. Das macht die Organisation schneller und effizienter. „Dank der vielfältigen Unterstützung und den fleißigen Helfern können wir der Nachfrage bislang standhalten. Wir hoffen, dass wir im Sinne aller dies auch künftig stemmen können. Mit zusätzlicher Hilfe wie der von ARG werden wir das schaffen“, blickt Tanja Schweizer optimistisch in die Zukunft.</p>

<p>Die Temperaturen sinken und die ersten Frostnächte sind da. Gleichzeitig galoppieren Kosten für Wohnen, Energie und Lebensmittel davon. Was die meisten Menschen im Geldbeutel wahrnehmen, spüren diejenigen, die ohne Wohnung leben, unmittelbar am eigenen Leib. Wer bei Kälte im Freien übernachtet, bringt sich schnell in Lebensgefahr. In jedem Winter erfrieren auch in Deutschland wohnungslose Menschen auf Parkbänken, unter Brücken, im Zelt oder in Hauseingängen. Umso wichtiger ist es, dass auch in diesem Winter ausreichend Notunterkünfte zur Verfügung stehen.</p> <p>„Die <a href="t3://page?uid=249">Wohnungslosenhilfe Stiftung kreuznacher diakonie </a>sorgt an ihren Standorten in Idar-Oberstein, Bad Kreuznach und Bretzenheim in der kalten Jahreszeit für Notunterkünfte.“ Darauf weist die Leiterin des Geschäftsbereiches Wohnungslosenhilfe, Jennifer Möllers, jetzt ausdrücklich hin. Ein Schlafplatz auf einer Bank im Freien ist kein Zuhause. Laut Bundesarbeitsgemeinschaft Wohnungslosenhilfe (BAG W) waren im Jahr 2020 circa 417.000 Menschen in Deutschland ohne Wohnung. Wohnungslos sind zum Beispiel die Menschen, die ohne jegliche Unterkunft sind, die vorübergehend bei Freunden, Bekannten und Verwandten, in Hotels und Pensionen unterkommen oder die per Verfügung einer Obdachlosenbehörde untergebracht werden. Die Zahl der Menschen, die „Platte machen“, die also ohne jede Unterkunft auf der Straße leben,&nbsp;schätzt die BAG W auf etwa 45.000 Menschen. Diese Menschen sind im Winter ganz besonderen Gefahren ausgesetzt.</p> <p>Die Notunterkünfte der Wohnungslosenhilfe kreuznacher diakonie sind rund um die Uhr erreichbar. Wer Hilfe braucht, kann sich an folgende Einrichtungen wenden:</p> <p><strong>Notunterkünfte Kreis Bad Kreuznach:</strong></p> <p>Angebot für <strong>Männer</strong></p> <p><a href="t3://page?uid=930">Bretzenheim - Eremitage, Eremitageweg 211, 55559 Bretzenheim</a></p> <p>Tel. 0671/839490, E-Mail: <a href="mailto:eremitage@kreuznacherdiakonie.de">eremitage@kreuznacherdiakonie.de</a></p> <p>Eine Aufnahme mit Hund ist begrenzt möglich.</p> <p>Angebot für <strong>Frauen</strong></p> <p><a href="t3://page?uid=932">Bad Kreuznach - Café Bunt, Kurhausstraße 12, 55543 Bad Kreuznach</a></p> <p>Tel. 0671/834006-13 oder mobil 0171 / 3028670,</p> <p>E-Mail: <a href="mailto:wlh-bad-kreuznach@kreuznacherdiakonie.de">wlh-bad-kreuznach@kreuznacherdiakonie.de</a></p> <p><strong>Notunterkunft Kreis Birkenfeld:</strong></p> <p>Angebot für <strong>Männer und</strong> <strong>Frauen</strong></p> <p><a href="t3://page?uid=933">Idar-Oberstein, Amtsstraße 4, 55743 Idar-Oberstein</a></p> <p>Tel. 06781/5687360</p> <p>E-Mail: <a href="mailto:wlh-idar-oberstein@kreuznacherdiakonie.de">wlh-idar-oberstein@kreuznacherdiakonie.de</a></p> <p><strong>Tagesaufenthalte </strong></p> <p>Tagesaufenthalte bieten ein warmes Mittagessen, Getränke und die Möglichkeit zur Körperpflege.</p> <p><strong>Kreis Bad Kreuznach</strong></p> <p><a href="t3://page?uid=947">Café Bunt (für Frauen)</a></p> <p>Bad Kreuznach, Kurhausstraße 12</p> <p>Öffnungszeiten: Montag bis Freitag, 9 bis 18 Uhr, Samstag/Sonntag 14 bis 18 Uhr</p> <p class="Flietext"><strong>Kreis Birkenfeld</strong></p> <p><a href="t3://page?uid=935">Horizont (für Männer und Frauen)</a></p> <p>Idar-Oberstein, Amtsstraße 4</p> <p class="Flietext">Öffnungszeiten: Montag bis Freitag, 9 bis 13 Uhr</p> <p class="Flietext">&nbsp;</p> <p class="Flietext">&nbsp;</p>

<p class="Flietext">36 Jahre lang – von 1932 bis 1968 – war sie Vorsteherin des Diakonissen Mutterhauses der Stiftung kreuznacher diakonie: Diakonisse Elisabeth Jaeger. Am heutigen Mittwoch, 7. Dezember, begeht das nach ihr benannte <a href="t3://page?uid=1513">Seniorenheim auf dem Stiftungsgelände der kreuznacher diakonie </a>sein <strong>50-jähriges Bestehen. </strong>Der Bau im Bösgrunder Weg ist zwar deutlich jünger, aber an derselben Stelle stand zuvor schon das gleichnamige „Feierabendhaus“ der Diakonissen. Eine große Jubiläumsfeier kann es nicht geben, weil die Bewohnerinnen und Bewohner der Senioreneinrichtung noch immer so gut wie möglich vor Corona-Infektionen geschützt werden sollen. Aber die Diakonissen des Mutterhauses, die sie alle noch kannten, würdigen die Namensgeberin.&nbsp;</p> <p class="Flietext">Elisabeth Jaeger war eine beeindruckende Persönlichkeit, die es nicht nötig hatte, dick aufzutragen. Darin sind sich die Diakonissen bis heute völlig einig. Wenn sie sich an ihre frühere Vorsteherin erinnern, leuchten die Augen und die Gedanken an sie zaubern ein Lächeln in ihre Gesichter. Die Oberin war immer über alles informiert, hat sich auch in der Stadt Bad Kreuznach in vieles eingemischt und ihr Votum wurde anerkannt. So setzte sie sich beispielsweise für den Erhalt des Kreuzes auf der Nahebrücke ein, das ursprünglich nicht wieder aufgestellt werden sollte.</p> <p class="Flietext">Verschmitzt sei sie gewesen. „Sie hat oft mit dem ernstesten Gesicht etwas gesagt, was totaler Blödsinn war. Im vollen Speisesaal hat sie aus der Zeitung vorgelesen und dabei manche Nachrichten einfach frei erfunden. Wenn wir ihr dann auf die Schliche kamen, lachte sie herzlich.“ Die Wohnung der Oberin lag im Erdgeschoss des Mutterhauses und hatte über den Balkon einen Hinterausgang. Das Büro der Probemeisterin war direkt daneben, davor stand eine kleine Holzbank ohne Lehne. Hier mussten die Schwestern, die aus dem Nachtdienst&nbsp;kamen und darüber berichten sollten, warten, bis sie hereingerufen wurden. Wenn das in den Augen von Elisabeth Jaeger zu lange dauerte, klopfte sie resolut an die Tür und sagte: „Da draußen sitzen die Nachtwachen. Die wollen berichten.“ Meist verkürzte das die Wartezeit. Immer hat sie sich für die Familien ihrer Mitschwestern interessiert, sich regelmäßig erkundigt, wie es den Angehörigen geht, was aus wem geworden ist und sie knüpfte dabei stets an das an, worüber sie sich beim letzten Gespräch unterhalten hatten.</p> <p class="Flietext">Zeit mit den Mitschwestern zu verbringen, seelsorglich zu wirken, das war ihr besonders wichtig und so sind auch ihre Bibelstunden in Erinnerung geblieben. Unvergessen blieben auch die Zeiten, in denen die gelernte Musiklehrerin Elisabeth Jaeger ihre Geige hervorholte und musizierte. Nachdem sie die Stelle als Oberin angetreten hatte, blieb die Geige aber meistens auf dem Schrank in ihrem Büro. „Ich kann es nicht verantworten, zu spielen, wenn jemand in Not vor der Tür steht und Hilfe braucht“, sagte sie.</p> <p class="Flietext">&nbsp;„Spaziergänge mit ihr waren ein Fest“, berichten die Diakonissen. Der Weg führte grundsätzlich zuerst zu einer Einkaufstour bei einer der Bäckereien, sie nahm alles, was gebraucht wurde, unter den Arm und es ging los. Wurde dann beispielsweise in der Ruine der Kauzenburg im Gras gelagert, wurde das Gebäck verteilt.</p> <p class="Flietext">Groß gewachsen und markant mit weitem Rock und Rüschenhaube war sie überall unterwegs – nicht nur auf dem Stiftungsgelände, sondern ganz oft in der Natur. „Sie kannte die Namen aller Pflanzen“, berichten die Schwestern. 1952 wurde sie für ihre karitative Tätigkeit mit dem Bundesverdienstkreuz ausgezeichnet – wogegen sie sich zuerst heftig wehrte.&nbsp;Sie nahm es schließlich nur als Auszeichnung für die gesamte Schwesternschaft entgegen. Dieses Bundesverdienstkreuz ist nach wie vor im Besitz der Diakonissen.</p> <p class="Flietext">&nbsp;</p>

<p>„Der Leidensdruck ist meist sehr hoch“, sagt Dr. Laura Döhring-Schlusnus. Die Fachärztin für<a href="t3://page?uid=700"> Plastische und Ästhetische Chirurgie</a> behandelt am Diakonie Krankenhaus Frauen, die durch Tumore, Operationen, Geburten oder nach massivem Gewichtsverlust an Auffälligkeiten&nbsp;im Intimbereich leiden. „Zudem gibt es nicht wenige Frauen, bei denen die Vulvalippen vergrößert sind, was beim Tragen enger Kleidung, beim Sport, Geschlechtsverkehr oder dem Toilettengang Beschwerden verursachen kann“, erklärt die 37-Jährige.&nbsp;Sie weiß, dass es vielen Frauen schwerfällt, darüber zu sprechen oder einen Arzt aufzusuchen: „Der Intimbereich einer Frau ist, nicht nur was Berührungen angeht, sehr sensibel. Auch wenn es um ästhetisch oder funktionell störende Befunde geht, ist es für Frauen oft schwierig, offen darüber zu sprechen. Viele Frauen wissen deshalb leider nicht, dass man dank Plastischer Chirurgie oft auch mit kleinen Eingriffen eine enorme Verbesserung erreichen kann.“</p> <p><strong>Ab 13. Dezember bietet die Chirurgin eine Spezial-Sprechstunde von Frau zu Frau an. Jeden Dienstagnachmittag können sich Frauen im Diakonie Krankenhaus in Ruhe und diskret über die Möglichkeiten und Grenzen der Intimchirurgie beraten lassen</strong>.<strong> Termine für die Sprechstunde von Dr. Laura Döhring-Schlusnus können &nbsp;unter 0671-605 2110 vereinbart werden.</strong></p> <p>„Eine vertrauensvolle Atmosphäre ist mir wichtig. Deshalb nehme ich mir viel Zeit, um die individuellen Wünsche und Bedürfnisse zu verstehen und gemeinsam mit jeder Patientin ein für sie passendes Behandlungskonzept zu erarbeiten. Das kann auch bedeuten, dass man noch abwartet oder sich auch zusammen gegen eine Operation entscheiden muss. Uns ist es<br /> wichtig, gemeinsam mit den Frauen auszuloten, was für sie eine gute und richtige Entscheidung ist. Denn grundsätzlich gibt es auch hier keine ideale oder geschweige denn makellose Form. Jede Frau ist anders und so wie sie sich wohlfühlt perfekt!“</p> <p>Zu den intimchirurgischen Eingriffen gehören die Vulvalippenverkleinerung und -vergrößerung, die Venushügelstraffung sowie die Entfernung von störenden Narben, zum Beispiel nach Verletzungen, Geburten oder Tumoren. Oft können die Eingriffe auch ambulant durchgeführt werden, wie zum Beispiel bei der Vulvalippenkorrektur. Moderne Methoden, die eine präzise und blutungsarme Operation ermöglichen und selbstauflösendes Nahtmaterial machen es möglich, dass die Patientin wenige Zeit später das Krankenhaus verlassen kann. Bei größeren Eingriffen oder wenn eine Vollnarkose gewünscht ist, werden die Patientin stationär aufgenommen. Abhängig von Befund und medizinischer Indikation kann auch eine Kostenübernahme durch die Krankenkasse geprüft werden.</p> <p>Wichtig ist, sich nach einer Intimoperation mindestens sieben Tage Ruhe zu gönnen. Sport, Geschlechtsverkehr und Saunagänge sollten in den ersten sechs Wochen noch vermieden werden.<br /> Fachärztin Dr. Laura Döhring-Schlusnus hat in Mainz studiert und arbeitet seit 2017 im Team von Chefarzt Dr. André Borsche. Seit über 25 Jahren wird im Diakonie Krankenhaus Plastische Chirurgie angeboten. Die Abteilung ist bekannt dafür, dass Patienten und Patientinnen in Bad Kreuznach nicht nur eine ausführliche Beratung, sondern auch eine hervorragende medizinische Versorgung erhalten.<br /> &nbsp;</p>

<p>Viele ehrenamtlich engagierte Menschen, die sich im Ruhestand oder neben ihrem eigentlichen Job engagieren, sind glücklicher und können besser mit Stress umgehen. Das lässt sich darauf zurückführen, dass ehrenamtliches Engagement die sozialen Kontakte erweitert und gemeinsam eine wichtige Aufgabe erledigt wird. Ein tolles Gemeinschaftsgefühl bringt außerdem einen positiven Effekt mit. So belegen zahlreiche Studien, dass nicht nur Menschen, die durch ehrenamtliche Tätigkeiten unterstützt werden, sondern auch die Ehrenamtler selbst davon profitieren. Ganzjährig – und eben nicht nur am internationalen <strong>Tag des Ehrenamtes, dem 5. Dezember </strong>– bringen sich Menschen in den Einrichtungen der Behindertenhilfe, den Senioreneinrichtungen sowie den Krankenhäusern und Hospizen ein. Allein in der Behindertenhilfe der Stiftung kreuznacher diakonie sind an den verschiedenen Standorten mehr als 100 Ehrenamtler unterwegs. Sie bringen sich in den Tagesstrukturierenden Angeboten, bei bestimmten Projekten oder beispielsweise auch bei der musikalischen Begleitung von Andachten und Gottesdiensten ein. Die Grünen Damen wiederum sind in den Krankenhäusern unerlässlich – sie bringen – genau wie ihre Kolleginnen und Kollegen in den Hospizen – sich selbst und vor allem Zeit für die Patientinnen und Patienten mit. Ein offenes Ohr und die persönlichen Gespräche verkürzen die Wartezeit und bringen Abwechslung in einen ungewohnten Tagesablauf an einem fremden Ort.</p> <h3>Vielfältiges Ehrenamt im Elisabeth Jaeger Haus</h3> <p>Hinzu kommen all diejenigen, die sich ehrenamtlich in den<a href="t3://page?uid=244"> Stationären Einrichtungen und den Ambulanten Diensten der Seniorenhilfe</a>&nbsp;einbringen.&nbsp;Die Gründe, aus denen Menschen einen Teil ihrer Freizeit ehrenamtlich für andere einbringen, sind so vielfältig wie die Ehrenamtler selbst. Seit nunmehr zehn Jahren sind Doris Müller und Ingrid Oster im Elisabeth Jaeger Haus aktiv. Ingrid Oster hatte schwere gesundheitliche Probleme, die schließlich zur Frührente führten. Für sie ist das Ehrenamt „mein Dank an den Herrgott, dass ich wieder so fit bin“. Ursprünglich wollte sie zu den <a href="t3://page?uid=716">Grünen Damen ins Krankenhaus,</a> aber weil ihre Einsatzzeiten immer unterschiedlich waren, kam sie ins Elisabeth Jaeger Haus. „Anfangs war ich nur im Besuchsdienst, dann aber habe ich eine Bastelgruppe aufgebaut, die ihre Arbeit hoffentlich nächstes Jahr wieder aufnehmen kann. Während der Corona-Pandemie habe ich zwischendurch auch den Pfortendienst übernommen. Schließlich darf niemand ohne negativen Test ins Haus“, schildert Ingrid Oster. Seit Beginn des großen Projektes zur digitalen Bildung von Menschen im Alter, an dem Bewohnerinnen und Bewohner des Elisabeth Jaeger Hauses beteiligt sind, ist sie auch eine der Bildungsbegleiterinnen. Eine Aufgabe, die sie sichtlich mit Stolz erfüllt. „Man lernt selbst noch viel dabei und es macht Spaß“, sagt sie. Den Menschen helfen zu können, sie lachen zu hören, das gibt ihr Kraft.</p> <p>Doris Müller hat eine Freundin gepflegt, die mit Multipler Sklerose auf stationäre Pflege angewiesen war. Weil sie erlebte, dass diese Frau, die bereits mit 62 Jahren starb, außer ihr selbst gar keine regelmäßigen Besucher hatte, wuchs in ihr der Wunsch, sich im Elisabeth Jaeger Haus einzubringen. Seitdem betreut sie dort Bewohnerinnen und Bewohner. Was sie mit ihnen macht? „Das ist sehr unterschiedlich. Schließlich bleiben sie alle Unikate, einer wie der andere. Die Individualität überrascht mich immer wieder“, lächelt sie. Während die einen noch am Tagesgeschehen interessiert sind, spielen andere lieber Rommé oder andere Spiele. Wie wichtig Berührungen auch dann sind, wenn das Lebensende naht, habe sie bei einer Fortbildung gelernt und danach auch selbst Handmassagen bei den von ihr besuchten Bewohnerinnen angewendet. „Die Menschen nehmen wahr, wenn man sich bei ihnen niederlässt. Dieses da-sein spüren sie und das ist mir ganz wichtig.“</p> <p>Beide bringen sich ein, weil ihnen durch ihre Arbeit mit den Menschen auch sehr viel zurückgegeben wird. Sie betonen, dass sich Ehrenamt für alle Beteiligten lohnt und möchten es nicht missen.</p> <p>Annette Stambke, Ehrenamtskoordinatorin im Elisabeth Jaeger Haus und die Ehrenamtliche Ingrid Oster waren zu Gast im Nahe dran Talk bei Antenne 88,3 Bad Kreuznach. <a href="https://www.antenne-kh.de/zu-gast-kreuznacher-diakonie-ehrenamt.html" target="_blank">Hier finden Sie den Talk in der Mediathek.</a></p>

<p class="Flietext">Es gibt Verstärkung für das Seelsorge-Team des <a href="t3://page?uid=248">Geschäftsbereiches Krankenhäuser und Hospize der Stiftung kreuznacher diakonie:</a> Dr. (theol.) Judith Behr hat ihre Arbeit an den Kliniken in Bad Kreuznach und Kirn sowie im Eugenie Michels Hospiz aufgenommen. „Als Mitarbeiterin des Bistums Trier ist es mein Anliegen, Menschen in akuten Krisensituationen zu begleiten und ihnen eine verlässliche Ansprechpartnerin zu sein“, betont die gebürtige Bad Kreuznacherin.</p> <p class="Flietext">Ihre Zuständigkeit in den verschiedenen Einrichtungen bietet ihr diesbezüglich ein vielfältiges Einsatzgebiet. Im Schwerpunkt betreut sie die Abteilungen für Innere Medizin, die Urologie, die Unfallchirurgie und die palliativmedizinisch behandelten Patientinnen und Patienten. Die Mitarbeit im multiprofessionellen Team erscheint der Pastoralreferentin überaus wertvoll, um Patientinnen und Patienten sowie ihre Angehörigen dabei zu unterstützen, diese Ausnahmesituation im Leben bestmöglich zu bewältigen. „Seelsorgliche Begegnung im Kontext einer medizinischen Versorgung bietet die Option, Gefühle, Nöte und Erfahrungswelten zu erschließen“, weiß Judith Behr. „Wenn es gelingt, das Signal ,Wir sind für Sie da‘ vertrauenswürdig und ehrlich zu senden, der Wirklichkeit der Betroffenen Raum zu geben und Ressourcen zu heben, können wir Menschen nachhaltig begleiten und stärken.“ Im Laufe der nächsten Monate wird die Theologin ihre Weiterbildungsmaßnahmen zur systemischen Therapeutin und Ethikberaterin abschließen und damit dem soliden Fundament ihrer zehnjährigen Erfahrung als Krankenhausseelsorgerin auch einen konkreten inhaltlichen Schwerpunkt zur Seite stellen.</p> <p class="Flietext">Das Team der Krankenhausseelsorge aus Pfarrer Wolfgang Baumann und den Diakoninnen Judith Schneider und Heike May, die schon seit vielen Jahren in der <a href="t3://page?uid=718">Krankenhausseelsorge </a>tätig sind, hat bereits in der Vergangenheit Strategien erarbeitet, um die Herausforderungen, die die Corona-Pandemie mit sich brachte und bringt, zu meistern. Besuchsverbote für die Angehörigen, höhere Belastungen und krankheitsbedingte Ausfälle beim Klinikpersonal, der Verzicht auf die Mitarbeit von Ehrenamtlern, all das hat die Atmosphäre in den Krankenhäusern und im Hospiz deutlich verändert. Statt die Zeit miteinander in Gemeinschaftsräumen verbringen zu können, mussten Begegnungen mit den Angehörigen in die Zimmer verlegt werden. Die Besuchsregelungen, das Thema Einsamkeit und die Angst, alleine sterben zu müssen, nahmen einen breiten Raum in der Seelsorge ein. Wie wichtig die Fähigkeit jedes Einzelnen im Seelsorgeteam ist, zuzuhören und für Menschen am Ende ihres Lebens da zu sein, das wurde durch die Einschränkungen noch stärker deutlich.</p>

<p>Zum 1. Dezember übernimmt Achim Schütz die Geschäftsführung der drei Kliniken der Stiftung kreuznacher diakonie im Saarland. Der Klinikmanager verantwortet somit das Diakonie Klinikum und das Fliedner Krankenhaus in Neunkirchen sowie das Evangelische Stadtkrankenhaus in Saarbrücken mit mehr als 500 Betten.</p> <p>Achim Schütz ist ein erfahrener Krankenhausmanager, der über langjährige Expertise als Klinikleiter sowohl im nationalen und als auch internationalen Umfeld verfügt. Der Diplom-Betriebswirt arbeitete zudem als Ressortleiter Finanzen sowie als Business Consultant im Bereich Führung, Controlling und Strategieentwicklung. Vor seinem Wechsel in den Gesundheitsbereich war Schütz in leitenden Funktionen in verschiedenen Branchen tätig und verfügt daher über umfangreiche Führungs- und Projektleitungserfahrung, insbesondere in den Bereichen systemisches Management, Change-Management, Digitalisierung, Controlling, Compliance sowie Risikomanagement.</p> <p>Der Vorstand der Stiftung kreuznacher diakonie: „Es ist wichtig, dass die operative Leitung unserer Krankenhäuser während des Neuausrichtungsprozesses im Saarland in den Händen eines Experten mit langjähriger Erfahrung liegt. Im Namen der kreuznacher diakonie danken wir außerdem der ausgeschiedenen Geschäftsführerin Dr. Rafaela Korte und wünschen Ihr für die Zukunft viel Erfolg.“</p>

<p class="Flietext">„Wir wollen junge Menschen von einem Beruf in der Pflege begeistern, ihnen die Vorzüge aufzeigen und deutlich machen, welche vielfältigen Perspektiven die Stiftung kreuznacher diakonie als Arbeitgeber bietet“, erklärt Tanja Lucas, Schulleiterin der <strong><a href="t3://page?uid=849">Gesundheits- und Pflegeschule der Stiftung kreuznacher diakonie in Bad Kreuznach.</a></strong> Sie selbst hat vor 20 Jahren eine Ausbildung in der Pflege gemacht und kann aus eigener Erfahrung sagen, wie viel man bei diesem Beruf zurückbekommt. Auf dem Berufsorientierungstag der BBS Wirtschaft Bad Kreuznach war neben vielen anderen Ausstellern auch die Stiftung vertreten, um Interessierte über das umfangreiche Portfolio zu informieren. Alle Schülerinnen und Schüler bekamen so die Möglichkeit, sowohl die verschiedenen Unternehmen als auch die Ausbildungsberufe besser kennenzulernen.</p> <p class="Flietext">„Ich habe mich schon immer für die Pflege interessiert. Menschen zu helfen und für sie da zu sein, kann ich mir für mein Berufsleben gut vorstellen. Ein Berufsorientierungstag ist eine tolle Möglichkeit, ein Unternehmen nochmal besser kennenzulernen und sich ein genaueres Bild von den Menschen und Einrichtungen zu machen“, berichtet eine 15-jährige Interessentin, die sich am Stand der Diakonie informiert hat. Über den gesamten Tag hinweg konnte sich das Team der Gesundheits- und Pflegeschule über reges Interesse der Schülerinnen und Schüler freuen. Im persönlichen Gespräch klärten Tanja Lucas, ihre Stellvertreterin Anja Traut, Lehrkraft Udo Brosche, Irina Ott-Vrbat vom Ausbildungsmanagement und die Pflegeexpertin und Demenz-Kompetenzansprechpartnerin Alisa Wilbat alle Fragen der Jugendlichen auf und zeigten ihnen gleichzeitig, wieso sich eine Ausbildung bei der Stiftung kreuznacher diakonie lohnt. „Als Stiftung bieten wir unseren Auszubildenden faire Gehälter, ein großes Interesse an einer guten Work-Life-Balance und umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Theorie und Praxis halten sich während der Ausbildung immer die Waage. Bei Fragen haben wir jederzeit ein offenes Ohr“, ergänzt Irina Ott-Vrbat.</p> <p class="Flietext"><strong>Interesse geweckt? - Ausbildungsstart 2023 </strong></p> <p class="Flietext">Die dreijährige generalistische Pflegeausbildung, die die Ausbildung in der Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege und Gesundheits- und Kinderkrankenpflege vereint, gibt es seit 2020. Vom kommenden Jahr an startet die Ausbildung am 1. August. „Bei einer Bewerbung muss man sich für einen pflegerischen Schwerpunkt entscheiden: für die Pflege von älteren Menschen, die Versorgung von akut kranken Menschen im Krankenhaus oder die Pflege von Kindern und Jugendlichen. Alle Bereiche sind sehr vielfältig und auf ihre eigene Art und Weise besonders“, erklärt Anja Traut. Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Studiengänge in der Pflege ermöglichen es den Absolventinnen und Absolventen, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Gleichzeitig ist die generalistische Pflegeausbildung im gesamten europäischen Ausland anerkannt. Bewerbungen für den <strong>Ausbildungsstart am 1. August 2023</strong> können gerne an <strong><a href="mailto:bewerbung-generalistik@kreuznacherdiakonie.de">bewerbung-generalistik@kreuznacherdiakonie.de</a></strong> gerichtet werden. Nähere Infos unter <a href="https://www.kreuznacherdiakonie.de/bildung/gesundheits-und-pflegeschulen/bad-kreuznach/generalistische-ausbildung/"><strong>https://www.kreuznacherdiakonie.de/bildung/gesundheits-und-pflegeschulen/bad-kreuznach/generalistische-ausbildung/</strong></a></p> <p class="Flietext"><strong>Ausbildung zur Gesundheits- und Krankenpflegehilfe</strong></p> <p class="Flietext">Alternativ bietet die Stiftung kreuznacher diakonie in Bad Kreuznach auch noch die einjährige Ausbildung zur Gesundheits- und Krankenpflegehilfe an, die Grundlagen, Fähigkeiten und Fertigkeiten für die Versorgung von hilfsbedürftigen Menschen vermittelt. Gleichzeitig fallen verschiedene Assistenzaufgaben im stationären Gesundheitswesen an. Bewerbungen für den Ausbildungsstart werden gerne per E-Mail an <a href="mailto:sgp-bk@kreuznacherdiakonie.de"><strong>sgp-bk@kreuznacherdiakonie.de</strong></a><strong> entgegengenommen. Nähere Infos unter https://www.kreuznacherdiakonie.de/bildung/gesundheits-und-pflegeschulen/bad-kreuznach/gesundheits-und-krankenpflegehilfe/</strong></p>

<p class="Flietext">Die neuesten Zahlen sind erschreckend: 2021 lebten in Deutschland fast 1,8 Millionen Menschen mit Demenz, so die jüngste Statistik der Deutschen Alzheimer-Gesellschaft. Und die Tendenz ist weiter steigend. Gerade für Betroffene auf dem flachen Land ist es wichtig, dass Hilfsangebote vor Ort Hand in Hand arbeiten. Ein Beispiel dafür ist das Netzwerk Demenz im Rhein-Hunsrück-Kreis, bei dem auch die Experten der Stiftung kreuznacher diakonie aus der Seniorenhilfe und dem Krankenhaus engagiert aktiv sind.</p> <p class="Flietext">Das Netzwerk Demenz im Rhein-Hunsrück-Kreis ist ein Zusammenschluss aus unterschiedlichen Anbietern, die die Versorgung und Unterstützung von Pflegebedürftigen und deren Angehörigen sowie anderer nahestehender Pflegepersonen sichern und verbessern wollen. Im Fokus steht dabei die Hilfe zur Selbsthilfe mit dem Ziel, möglichst lange ein selbstbestimmtes Leben führen zu können. Dabei ist die Zusammenarbeit im Netzwerk ein entscheidender Erfolgsfaktor. Bei der Auftaktveranstaltung des Netzwerkes vor einigen Tagen in Simmern erklärte Dr. Winfried Oberhausen, Chefarzt der Psychiatrischen Abteilung an der Hunsrück Klinik Simmern: „Menschen, die an einer Demenz leiden, verlieren nach und nach ihre kognitiven Fähigkeiten wie zum Beispiel die Orientierung, das Gedächtnis oder die Aufmerksamkeit. Folgen können Persönlichkeitsveränderungen und plötzliche Stimmungsschwankungen sein.“ Diese Veränderungen haben meist Einfluss auf nahestehende oder betreuende Angehörige und können sich auch auf deren Alltag auswirken.</p> <p class="Flietext">Oberhausen weiß, dass die meisten Menschen mit Demenz Zuhause betreut und dabei von nahen Angehörigen gepflegt werden. Müssen diese Patienten ins Krankenhaus, sind die Demenz-Kompetenz-Ansprechpartner der Hunsrück Klinik wichtige Stützpfeiler für die Betroffenen und ihre Angehörigen. Diese speziell geschulten Klinik-Mitarbeiter unterstützen Patienten und Angehörige während des Behandlungsprozesses und sorgen für einen individuellen und bedürfnisorientierten Umgang mit ihnen. Gleichzeitig können sie Fragen beantworten und praktische Tipps geben. Dabei erleichtern beispielsweise Aktivierungs-Boxen mit Vorlese-Büchern, Bildern oder anderen Materialien den Aufenthalt und die Kommunikation mit den Demenz-Patienten. Die Mitarbeitenden des Sozialdienstes des Krankenhauses beraten Angehörige zu allen Fragen der häuslichen Versorgung, zu Unterstützungsangeboten und Hilfsmitteln, Themen der Pflegeversicherung, Selbsthilfegruppen, Informationsstellen und zur weiterführenden Auskunft.</p> <p class="Flietext"><strong>Unterstützung für pflegende Angehörige im Alltag</strong></p> <p class="Flietext">Auch im Alltag vor Ort greift das Netzwerk: Seniorenheime der Stiftung kreuznacher diakonie in Sohren, Simmern, Bad Kreuznach, Kirn und Bingen haben fachlich qualifizierte Mitarbeiter, durch die Menschen mit Demenz gut und sicher versorgt werden. Die Seniorenhilfe bietet Kurzzeit- und Tages-Pflegeplätze, die pflegende Angehörige entlasten und anregende Begegnungen ermöglichen. Hinzu kommen sechs Sozialstationen in Bad Kreuznach, Kirchberg, Simmern, Büchenbeuren, Rheinböllen und Traben-Trarbach, die direkt zu den Betroffenen nach Hause kommen: „Unsere Demenz-Experten bieten das komplette Spektrum an Pflege, Beratung und Unterstützung an. Während der Tagespflege leben Menschen in ihrer gewohnten häuslichen Umgebung und besucht an einem oder mehreren Tagen pro Woche die Tagespflege. Zudem gibt es weitere Spezialangebote wie das Café Spurensuche der Sozialstation in Simmern, Rheinböllen und Büchenbeuren“, erklären Marianne El Hrizi und Kerstin Jakobs, Pflegedienstleistung der Diakonie Sozialstationen in Simmern und Rheinböllen. Das Angebot umfasst zudem einen Fahrservice, der die Menschen an der Wohnungstür abholt, individuell zugeschnittene Betreuungsangebote, verschiedene Freizeitaktivitäten und gemeinsame Mahlzeiten. Die Angebote sind darauf ausgelegt, die Fähigkeiten der Gäste zu erkennen und zu erhalten. Dabei schafft ein vertrauter Rahmen Sicherheit und Vertrauen.</p> <p class="Flietext">Pflegende Angehörige können sich an unterschiedlichen Pflegestützpunkten zum Beispiel in Kirchberg und Bad Kreuznach kostenlos und unverbindlich beraten lassen. „Zunächst einmal ist es wichtig, Entlastung zu schaffen und alle Familienmitglieder miteinzubinden. Schaffen sie sich Auszeiten, besuchen sie Altenheime bei Veranstaltungen oder Schnuppertagen, um sich zu informieren. Unterstützung erhält man auch immer bei den Pflegestützpunkten oder beim Netzwerk Demenz“, erklärt Julia Lay, Pflegedienstleitung der Diakonie Sozialisation in Büchenbeuren.</p> <p class="Flietext"><strong>Veranstaltungen zum Thema Demenz</strong></p> <p class="Flietext">Altenpflegerin Andrea Thimming vom Wohnpark Sophie Scholl in Bad Kreuznach referiert am Mittwoch, den <strong>14. Dezember 2022 von 17 bis 18:30 Uhr im Haus des Gastes</strong> in der Kurhausstraße 22-24 in Bad Kreuznach zum Umgang mit Menschen mit Demenz. Gleichzeitig gibt sie Tipps für pflegende Angehörige und klärt Fragen rund um die Akzeptanz der Erkrankung, mögliche Hilfsmittel und fördernde Tätigkeiten.</p> <p class="Flietext">Mit dem Kurs „Demenz verstehen“ erfahren Angehörige, die Menschen mit demenziellen Erkrankungen pflegen, aktive Unterstützung im Umgang mit der Krankheit. Der zweitägige Kurs findet zweimal im Jahr in der Diakonie Sozialstation Rheinböllen und zweimal in Büchenbeuren statt. Der nächste Termin ist am <strong>24. und 25. März 2023 in Büchenbeuren</strong> und am <strong>21. und 22. April 2023 in Rheinböllen</strong>. Anmeldungen zu diesem kostenlosen Angebot sind für den Kurs in Rheinböllen beim Pflegestützpunkt Damschied unter der Telefonnummer 06744/94009 oder direkt bei der Diakonie Sozialstation Rheinböllen unter der Telefonnummer 06764/3020940 und für den Kurs in Büchenbeuren über den Pflegestützpunkt in Kirchberg unter der Telefonnummer 06763/302911 möglich.</p>

<p>„Vom ersten Tag an bin ich mit zu den Pferden gegangen.“ Jeanette strahlt, wenn sie sich erinnert. Mit 13 Jahren zog sie in eine Wohngruppe der Kinder-, Jugend- und Familienhilfe (KJF) Rechtenbach. „Unser Familienhelfer hatte mir die Einrichtung empfohlen – wegen der Pferde.“</p> <p>In der <a href="t3://page?uid=654">KJF Rechtenbach im hessischen Lahn-Dill-Kreis, </a>die zu den ältesten Einrichtungen in der Stiftung kreuznacher diakonie gehört, wohnen bis zu 68 Kinder und Jugendliche in fünf Gruppen, drei davon direkt auf dem großen Gelände des ehemaligen Hofguts. Schnell fand Jeanette eine Freundin und war mit ihr täglich unterwegs auf der Weide und im Stall mit Kaltblut-Mix Nala, dem Tinker-Mix Bella, mit der spanischen Stute Sunny oder mit der alten Bijou.&nbsp;Bis zu 24 Kinder nehmen wöchentlich an den „pferdegestützten Interventionen“, wie es im sozialpädagogischen Fachjargon heißt, teil. Die Kinder und Jugendlichen aus den Wohngruppen und der Tagesgruppe auf dem Gelände der KJF Rechtenbach sind eingeladen – je nach Bedarf – Pferde- und Stallluft zu schnuppern. Der Umgang mit den sensiblen Tieren ergänzt und unterstützt die pädagogische Arbeit und bietet therapeutische Hilfe, zum Beispiel bei Entwicklungsverzögerungen.</p> <p class="Flietext">Sabine Textor, Physio- und Reittherapeutin und ihre Kolleginnen wissen um die Stärken der feinfühligen Vierbeiner. „Die Kinder, die zu uns kommen, sind häufig sehr belastet und es fällt ihnen anfangs oft schwer, zur Ruhe zu kommen, die Pferde zu beobachten, mit ihnen in Kontakt zu kommen und sich einzufühlen. Wir fangen mit den Basics an – da ist schließlich das Aufsitzen schon etwas Besonderes.“ Jeanette bestätigt das: „Zuerst baut man Vertrauen auf. Je mehr Vertrauen da ist, umso mehr traut man sich später zu“, erzählt die 18-jährige Schülerin und erinnert sich nicht nur an schöne Ausritte ins Gelände, sondern auch an die fantasievollen Märchen- und Theateraufführungen auf dem Rücken von Nala &amp; Co in der Reithalle.</p> <h3 class="Flietext">Therapeutischen Reiten unterstützt die pädagogische Arbeit mit Kindern und Jugendlichen</h3> <p class="Flietext">Die Pferde beeinflussen die kognitive, die soziale und emotionale Entwicklung jedes Kindes auf unterschiedliche Art und Weise. Im Stall und in der Halle finden die Kinder mit Nala und den anderen Pferden Geborgenheit, Zuneigung und Sicherheit. Gleichzeitig überwinden sie Ängste, lernen, sich selbst einzuschätzen, Grenzen zu ziehen und ein positives Selbstbild zu entwickeln. „Das Pferd verfügt über viele Superkräfte! Eine davon: Sie haben keine Vorurteile“, sagt die erfahrene Reittherapeutin. „Das kommt den Kindern, die häufig emotional und sozial belastet sind, zugute.“ Ein sanfter und rücksichtsvoller Umgang mit den Tieren, der viel auf Kommunikation beruht und nicht auf Dominanz, ist den Therapeutinnen wichtig. „Es macht die Kinder froh und stolz, wenn es gelingt das Pferd anzulocken oder auch ‚Nein‘ zu sagen. Das unterstützt die Selbsteinschätzung der Kinder und gibt Selbstbewusstsein, was sie häufig zu Hause nicht entwickeln konnten.“</p> <p class="Default">Das Zusammensein mit den Pferden und das Reiten begleiteten Jeanette, die inzwischen in einer Verselbständigungswohngruppe wohnt, beim Erwachsenwerden. Früher hat sie sich „nicht so gut gefühlt im Umgang mit Menschen.“ Bei den Tieren herrscht eine wichtige Grundregel: „Keine Streiterei im Stall.“ Hier geht es nur um die Pferde: „Ich habe gelernt, mich ein bisschen zurück zu nehmen – und wenn man das täglich macht, dann rutscht man in solch ein Verhalten einfach rein.“ Sie empfiehlt den Umgang mit Pferden ohne Wenn und Aber, nicht nur weil es Spaß macht, sondern insbesondere bei Stress. „Die Pferde helfen einfach, runter zu kommen und am Ende des Tages kann man sich abends beruhigt ins Bett legen – die Pferde nehmen uns einfach jede Last vom Herzen.“</p> <h3 class="Default">Infos zu den Pferdegestützten Interventionen in der KJF Rechtenbach</h3> <p class="Flietext">Ponys und Pferde gibt es auf dem ehemaligen Hofgut der Stiftung kreuznacher diakonie in Hüttenberg-Rechtenbach schon seit mehr als dreißig Jahren. Schon früh entstand auf dem großzügigen Gelände der KJF Rechtenbach ein tiergerechter Offenstall. 2009 wurde mit dem damals vorhandenen Pferdebestand ein reittherapeutisches Konzept entwickelt. Die Maßnahme eignet sich für verhaltensauffällige und sozial benachteiligte Kinder und Jugendliche und nach Absprache für psychisch kranke, behinderte oder von Behinderung bedrohte Kinder und Jugendliche.<br /> Weitere Informationen zu den<a href="t3://page?uid=541"> Pferdegestützten Interventionen</a></p> <p class="Default"><strong>Spenden</strong></p> <p class="Default">Um die Reittherapie auch für die Zukunft sichern zu können, bittet die Kinder-, Jugend- und Familienhilfe der Stiftung kreuznacher diakonie um Spenden. Spenden sind möglich auf das Spendenkonto der Stiftung kreuznacher diakonie IBAN DE50 1006 1006 1006 1006 40 – Stichwort „Reittherapie“ oder <a href="https://www.kd-onlinespende.de/projekt-details.html?id=2193#projektstand" target="_blank">online</a>.</p> <p class="Default">&nbsp;</p>

<p>Mädchen und Frauen mit Autismus sind Meisterinnen der Anpassung. Das weiß Jana Schäfer-Bunde vom <a href="t3://page?uid=2933">Autismus Kompetenzzentrum der Stiftung kreuznacher diakonie.</a> Die Folge ist, dass gerade diese Betroffenen enormen Stress haben. Wie kann ich als Angehörige diese Mädchen und Frauen unterstützen? Was muss das Umfeld wissen? Wie sieht konkrete Förderung aus?</p> <p>Am <strong>Mittwoch, 7. Dezember 2022, 17 bis 18.30 Uhr,</strong> wird die Skd-Expertin bei der Volkshochschule Bad Kreuznach im Haus des Gastes darüber referieren.</p> <p>Das ist klar: „Autismus ist eine unsichtbare Behinderung. Alle Autisten haben eine besondere Wahrnehmung“, erklärt Jana Schäfer-Bunde, die seit fünf&nbsp;Jahren bei der Stiftung kreuznacher diakonie arbeitet. Sinneseindrücke können zeitweise nicht gefiltert werden. Zu viele Geräusche, zu viele Lichter, überraschende Berührungen, zu viele Fragen und im Allgemeinen fremde Eindrücke können die Betroffenen überfordern.</p> <h3>Frauen und Mädchen mit Autismus verhalten sich anders als Männer</h3> <p>In den letzten Jahren hat eine Veränderung stattgefunden. Man ist sensibler dafür geworden, dass Mädchen und Frauen sich mit einer Autismus-Spektrum-Störung anders Verhalten als Männer. Dadurch werden die Autismus-Merkmale häufig erst spät oder gar nicht erkannt.</p> <p>Die Mädchen/Frauen werden beschrieben als intensiv, schüchtern, ruhig oder stumm, hochsensibel und ängstlich. Weiter können diese Frauen und Mädchen viel weinen, emotional sein und sich übermäßig oft entschuldigen. Andere Beschreibungen, welche zu den Mädchen und Frauen gehören können sind:&nbsp; übermäßig vieles reden, sich wie ein Chamäleon anderen anpassen, überreagieren, perfektionistisch und willensstark sein.</p> <p>Die Folgen einer solchen Spannung an Gegensätzen können gravierend sein. Jana Schäfer-Bunde will aufklären: „Soziale Situationen im kleineren Kreis können betroffene Frauen und Mädchen in der Regel scheinbar besser bewerkstelligen. Teilweise können sie soziale Kompetenz sogar gut 'spielen', bezahlen dafür aber oft mit Erschöpfung oder Zusammenbrüchen nach der überstandenen Situation.“ Im Vortrag bei der Volkshochschule Bad Kreuznach gibt es ausreichend Gelegenheit, Fragen zu stellen. Das Kompetenzzentrum der Stiftung kreuznacher diakonie hat es sich zur Aufgabe gemacht, die Öffentlichkeit über das Thema zu sensibilisieren und Vorurteile abzubauen.</p>

<p class="Flietext">1981 haben Frauen den 25. November zum Internationalen Tag gegen Gewalt an Frauen ins Leben gerufen, um auf Misshandlung, Schläge, Ausgrenzung, sexuelle Gewalt und Femizide aufmerksam zu machen. Die geschlechtsspezifische Gewalt betrifft auch mehr als vierzig Jahre später Frauen aus allen sozialen Schichten, weiß man im&nbsp;<a href="t3://page?uid=309">Café Bunt, der Anlaufstelle für Frauen in Not </a>der Stiftung kreuznacher diakonie. Laut Information des Bundesfamilienministeriums wird etwa jede dritte Frau mindestens einmal Opfer körperlicher oder sexueller Gewalt.</p> <p class="Flietext">„Im Café Bunt haben wir es täglich mit Frauen zu tun, die Gewalt erfahren haben und bei uns Schutz suchen“, erklärt Doris Häfner-Kairo, Leiterin der Einrichtung in Bad Kreuznach. Betroffenen Frauen bietet das Café Bunt täglich Aufenthaltsmöglichkeiten und Notunterkunftsplätze. „Als Schutzraum für Frauen würden wir es gerne sehen, wenn sich unser Angebot langfristig erübrigen würde – aber das Gegenteil ist der Fall.“ Daher sind die engagierten Frauen des Café Bunt im Rahmen der Aktionen rund um den Internationalen Gedenktag aktiv: Am 23. November vertritt Häfner-Kairo das Café Bunt bei einer Lesung der Autorin Ahima M. Beerlage („Riss in der Zeit“) um 19 Uhr in der Evangelischen Kirchengemeinde Bad Kreuznach, am 24. November wird sie bei Antenne 88,3 beim Talk „Nah dran“ um 8.30 Uhr Rede und Antwort stehen und beim Aktionstag am 25. November ist das Café Bunt zwischen 8 und 12 Uhr auf dem Kornmarkt vertreten. Der Regionale Runde Tisch (RRT) gegen Gewalt in engen sozialen Beziehungen in Bad Kreuznach verteilt dort Papier-Taschentücher mit dem Motto „Wir haben die Nase voll von Gewalt.“</p> <h3 class="Flietext">Café Bunt - mit Geduld den Erlebnissen begegnen</h3> <p class="Flietext">Immer wieder wird Häfner-Kairo nach Tipps gefragt, wie sich Frauen gegen Gewalt schützen können: „Die Frage ist falsch gestellt“, erklärt sie, „denn dieses Denken bedeutet, dass Frauen zumindest Mitschuld haben an gegen sie gerichtete Gewalt.“ Die Mission ihrer Kolleginnen&nbsp;und ihr ist, die Gesellschaft so zu sensibilisieren, dass Übergriffe gegenüber Frauen nicht passieren.</p> <p>„Betroffene Frauen erleben Gewalt nicht nur in Form von sexuellem Missbrauch und Schlägen, auch psychische Gewalt wie Demütigung, Drohungen, soziale Isolation oder wirtschaftlicher Druck gehören dazu“, berichtet sie. Gewalterfahrung sind vor allem schambesetzt. „Wir bieten den Betroffenen zunächst einen sicheren Rückzugsraum und Hilfe für die Dinge des täglichen Bedarfs oder bei Arzt- und Behördengängen an.“ Um den Erlebnissen zu begegnen, ist vor allem eins nötig: viel Geduld. „Häufig verdrängen die Frauen die traumatischen Erlebnisse, um nicht ständig Angst und Scham ausgesetzt zu sein. Hier ist viel Fingerspitzengefühl gefragt“, betont die Leiterin des Café Bunt.</p> <p class="Flietext"><strong>Runder Tisch „Gewalt in engen sozialen Beziehungen“</strong></p> <p class="Flietext">Der Regionale Runde Tisch Bad Kreuznach gegen Gewalt in engen sozialen Beziehungen (RRT GesB) ist einer von 22 Runden Tischen in Rheinland-Pfalz, in dem sich regionale Akteure wie das Frauenhaus, das Café Bunt, die Polizei und viele weitere engagieren.</p> <p class="Flietext">Das RIGG – <a href="https://mffki.rlp.de/de/themen/frauen/gewalt-gegen-frauen-und-maedchen/sexualisierte-gewalt/das-projekt-rigg/" target="_blank">Rheinland-Pfälzisches Interventionsprojekt gegen Gewalt in engen sozialen Beziehungen </a>– wurde im Oktober 2000 gegründet. Ziel ist es, ein umfassendes Präventions- und Interventionskonzept gegen Gewalt in engen sozialen Beziehungen zu entwickeln und umzusetzen.</p> <p class="Flietext"><strong>Am Donnerstag, 24. November 2022, ist Doris Häfner-Kairo zu Gast bei Antenne Bad Kreuznach. Im <a href="https://www.antenne-kh.de/zu-gast-cafe-bunt.html" target="_blank">Talk Nahe dran von 8.30 bis 9.30 Uhr</a><a href="https://www.antenne-kh.de/mediathek" target="_blank"> </a>informiert sie über die Arbeit mit von Gewalt betroffenen Frauen im Café Bunt.</strong></p>

<p class="Flietext">Eine Schwangerschaft dauert in der Regel 40 Wochen. Kommt ein Baby vor der vollendeten 37. Schwangerschaftswoche auf die Welt, gilt es als Frühchen. Rund 60.000 Frühgeborene kommen jährlich in Deutschland zur Welt – das ist jedes elfte Kind. Lilli und Paul sind zwei von ihnen – sie wurden am 19. Juni 2022 in der 27. Schwangerschaftswoche im <a href="t3://page?uid=312">Diakonie Krankenhaus </a>der Stiftung kreuznacher diakonie in Bad Kreuznach geboren. Der Start ins Leben ist immer etwas Besonderes, im Fall von Frühgeborenen aber eine andere Herausforderung. Darauf macht der Weltfrühgeborenentag am 17. November aufmerksam. Die Geschichte von Lilli und Paul zeigt, wie wichtig die Unterstützung von Pflegepersonal und Ärzteteam ist.</p> <p class="Flietext">Nach einer komplikationslosen Schwangerschaft musste plötzlich alles ganz schnell gehen. „Ich kam wegen eines Ziehens im Bauch ins Krankenhaus. Normalerweise waren noch keine Kontrolltermine vorgesehen. Schnell war klar, dass Lilli über die Nabelschnur nicht mehr ausreichend versorgt wird“, erklärt Mama Eva Hemmes, die selbst als Ärztin in einer Kinderarztpraxis arbeitete. Das Team musste&nbsp;handeln: Drei Monate vor dem errechneten Geburtstermin wurden die Zwillinge Lilli und Paul mit einem Gewicht von 650 Gramm und 960 Gramm per Notkaiserschnitt geholt. Zusammen wiegen sie weniger als ein normal entwickeltes Kind in der 33. Schwangerschaftswoche alleine wiegt. „Uns war bewusst, dass unsere Zwillinge viel zu früh kommen werden. Trotzdem waren wir von der ganzen Situation letztendlich überrumpelt. Es war ein großes Glück, dass wir trotz aller Turbulenzen über jeden Schritt ganz&nbsp;genau informiert wurden. Obwohl wir viele Ängste und Sorgen hatten, haben wir uns nie allein gefühlt“, erzählt Papa Florian.</p> <h3 class="Flietext">Perinatalzentrum Level 1 sorgt für höchste Sicherheit und optimale Behandlung</h3> <p class="Flietext">Das Diakonie Krankenhaus in Bad Kreuznach gewährleistet in Zusammenarbeit mit der Gynäkologie und Geburtshilfe die höchste Versorgungsstufe für Neugeborene jeden Reifealters. „Als <a href="t3://page?uid=1367">Perinatalzentrum Level 1</a> sorgt unser Team der Intensivabteilung aus einem Oberarzt der Neonatologie, mehreren Assistenzärzten und insgesamt 31 Pflegekräften mit langjähriger Erfahrung und speziellen Weiterbildungen für eine optimale Behandlung. Pflegerinnen und Pfleger, aber auch das Ärzteteam arbeiten eng zusammen – und das rund um die Uhr, 365 Tage im Jahr“, erklärt Nicole Maurer, Stationsleitung der Kinderstation.</p> <p class="Flietext">„Auch während der Geburt haben uns die Ärzte nie spüren lassen, dass dies gerade ein schwerer Eingriff ist. Sie haben uns immer ein gutes Gefühl gegeben. Mir als Vater wurde alles genau erklärt. Alle waren sehr entspannt und haben diese Ruhe auch ausgestrahlt“, sagt Florian Hemmes. Nach der Geburt ging es beiden Kindern den Umständen entsprechend gut. Sie erhielten die erste Zeit eine Atemunterstützung, aber zeigten einen eigenen Atemantrieb und wurden über eine Magensonde ernährt. Beide Kinder waren gut entwickelt, da sie bereits vor der Geburt eine Spritze zur Lungenreife bekommen hatten und somit schnell selbstständig atmen konnten.&nbsp;</p> <p class="Flietext">Nachdem Eva Hemmes nach drei Tagen wieder entlassen wurde, verbrachten die frisch gebackenen Eltern jeden Tag im Krankenhaus. Morgens begann der Tag mit einem Anruf aus der Klinik. Und auch darüber hinaus hatten sich die Pflegekräfte tolle Ideen ausgedacht, um die Zeit in der Klinik zu überbrücken: Fußabdrücke der Kinder wurden gestempelt und jeder Gewichts-Meilenstein mit Luftballons und Wimpelketten gefeiert. „Egal, wie kompliziert es war, oder wie viel auf der Station los war, wir konnten jederzeit unsere Kinder sehen, sie streicheln, füttern oder auf den Bauch legen. Wir haben von den Pflegekräften und Ärzten unglaublich viel lernen können und Berührungsängste komplett verloren“, berichtet das Ehepaar.</p> <h3 class="Flietext">Mit im Paket: Begleitende Nachsorge für die Frühchen</h3> <p class="Flietext">Die Wahl des Krankenhauses war für Familie Hemmes eine ganz bewusste Entscheidung. „Wir wussten von Anfang an, dass die Geburt unserer Kinder in einem familiären und kleineren Krankenhaus stattfinden soll. Außerdem haben wir im Bekannten- und Freundeskreis über das Diakonie Krankenhaus nur positives gehört. Auch der digitale Infoabend hat uns in unserer Entscheidung noch einmal bestärkt“, berichten die Zwillingseltern. Das Diakonie Krankenhaus ist als Perinatalzentrum Level 1 für Neugeborene jeden Reifealters mit der höchsten Versorgungsstufe auf Frühgeborene bestens vorbereitet und steht Eltern und Kind rund um die&nbsp;Uhr zur Seite. Im Jahr 2021 kamen im Diakonie Krankenhaus 30 Kinder mit einem Gewicht von weniger als 1500 Gramm zur Welt, 19 hatten sogar ein Gewicht weniger als 1250 Gramm.</p> <p class="Flietext">Heute kann das Ehepaar mit einem Lächeln im Gesicht sagen, dass diese Zeit sehr schwer war, aber die Menschlichkeit und Fürsorge des Personals die Situation viel erträglicher gemacht hat. Nach elf Wochen Intensivstation und zwölf Tagen auf der Kinderstation durfte die Familie eine Woche vor dem errechneten Geburtstermin endlich nach Hause. Dort hat sich der Alltag zu viert langsam eingependelt: Es wird viel gekuschelt, fleißig getrunken und auch das Zunehmen klappt gut. Paul wiegt heute 5600 Gramm und Lilli 3900 Gramm - beide haben ihr Gewicht ungefähr versechsfacht. Dennoch merkt man auch heute noch, dass Eva und Florian Eltern von Frühchen sind: „Unser Alltag besteht aus vielen Arztbesuchen und unterstützenden Angeboten&nbsp;wie Physiotherapie. Bei der Nachsorge werden wir von einer Intensivkrankenschwester der Stiftung kreuznacher diakonie begleitet, die die Kinder beide kennt und zu uns nach Hause kommt. Dieses Betreuungsangebot ist wirklich super. Wir genießen die Familienzeit sehr. Manchmal wird einem erst im Nachhinein bewusst, was man alles geschafft hat“, fassen die glücklichen Eltern zusammen.</p>

<p class="Flietext">Mit Weckmännern und Glühwein feierten Bewohner und Mitarbeitende des <a href="t3://page?uid=1570">Pfarrer Kurt Velten Altenpflegeheims </a>der Seniorenhilfe der Stiftung kreuznacher diakonie gemeinsam mit der Kindertagesstätte Schatzinsel das Martinsfest in Sohren. „Nach zwei Jahren Coronapause und nachdem wir im Sommer unser Fest zum 25-jährigen Jubiläum absagen mussten, konnten wir nun endlich wieder im großen Rahmen feiern“, freute sich Einrichtungsleiter Carsten Bachert. Die Erzieherinnen der Kita unter der Leitung von Manuela Kunz hatten mit den Kindern im Vorfeld Laternen gebastelt und einiges an Vorarbeit geleistet, um den gemeinsamen Abend liebevoll zu gestalten. So trafen mit Einbruch der Dunkelheit 68 Kinder in Begleitung ihrer Eltern singend mit ihren selbst gebastelten Laternen auf dem Außengelände der Einrichtung ein. Musikalisch begleitete sie der Musikverein Sohren, dirigiert von Dankwart Westermayer.</p> <p class="Flietext">Auch Familie Müller aus Schwarzen besuchte die Einrichtung mit zwei Eseln, was den Bewohnerinnen und Bewohnern besonders gut gefiel, da die Tiere sehr zutraulich sind. Die Senioren, die sich warm eingehüllt um das stattliche Martinsfeuer versammelt hatten, genossen das gemeinschaftliche Treiben im Innenhof. Auch der Bürgermeister von Sohren, Markus Bongard, und Pfarrer Ingo Seebach freuten sich, dabei zu sein.</p> <h3 class="berschrift">Alt und Jung feiern mit Weckmann, Laternen und Musik</h3> <p class="FlietextStandard">Die Kindergartenkinder trugen den Bewohnern gekonnt die St. Martinsgeschichte vor, anschließend sangen Alt und Jung gemeinsam einige Martinslieder. Danach&nbsp;erhielten alle ihren wohlverdienten Weckmann. Als Stärkung gab es warme Würstchen, Glühwein und Kinderpunsch.&nbsp;In dieser schönen Atmosphäre war viel Raum für den Austausch zwischen den Beteiligten, den alle sichtlich genossen. Carsten Bachert bedankte sich im Namen der Bewohnerinnen und Bewohner bei allen Akteuren der Veranstaltung, insbesondere bei der Kindertagesstätte Schatzinsel und dem Musikverein &nbsp;Sohren für ihr tolles Engagement: „Diesen stimmungsvollen Abend werden sicher alle noch lange in Erinnerung behalten.“</p> <p class="Flietext">&nbsp;</p>

<p class="Flietext">Was bedeutet für Menschen mit Behinderung Teilhabe und welche Rolle spielen dabei die Tagesförderstätten? Ulf Kowal, Experte der Stiftung kreuznacher diakonie, hat darauf eine klare Antwort: „Jeder möchte gebraucht werden, jeder möchte notwendig sein!“ Als Einrichtungsleiter der <a href="t3://page?uid=2420">Tagesförderstätte der Stiftung kreuznacher diakonie,</a> die in diesem Jahr ihr 30jähriges Bestehen gefeiert hat, will er für mehr Teilhabe werben. Dazu will er unter anderem den Internationalen <strong>Tag für Menschen mit Behinderung</strong> nutzen, der jedes Jahr am 3. Dezember gefeiert wird.</p> <p class="Flietext">Die Stiftung kreuznacher diakonie ist der größte Träger sozialer Einrichtungen für Menschen mit Behinderung in der Region. Neben stationären Wohnplätzen und therapeutischen Wohngemeinschaften gibt es auch Plätze für die Kurzzeit- oder Ferienaufnahme. Eine inklusive Kindertagesstätte, die Förderschulen und die Werkstätten mit Job Inklusivo (ausgelagerte externe Werkstattplätze), die beiden Kompetenzzentren für Menschen mit Prader Willi Syndrom und mit Autismus-Spektrum sind wichtige zusätzliche Angebote. Hinzu kommen unter anderem die Tagesförderstätten, die einen wichtigen Baustein im Netzwerk der Hilfsangebote darstellen.</p> <h3 class="Flietext">Tagesförderstätte bietet Tagesstruktur und Teilhabe</h3> <p>Ulf Kowal erklärt warum: „Wir sind für Menschen da, die aufgrund ihrer Behinderung die Voraussetzungen für eine Arbeit in der Werkstatt oder dem allgemeinen Arbeitsmarkt nicht, noch nicht oder nicht mehr erfüllen.“ An den Standorten in Bad Kreuznach und im Bodelschwingh Zentrum in Meisenheim bekommen die Beschäftigten eine verlässliche Tagesstruktur, orientiert an ihren Fähigkeiten und Bedarfen. Konkret werden Kommunikation,&nbsp; die Wahrnehmung der eigenen Person und die Interaktion mit der Umwelt gefördert. Aber auch Kenntnisse und Übungen zur besseren Bewältigung des Alltags, zu dem, was den Beschäftigten an jedem Tag in der Woche angeboten wird. „Wir fördern die Chancen auf soziale Teilhabe und das Leben in der Gemeinschaft“, so Ulf Kowal, der seit mehr als einem Jahr bei der Stiftung arbeitet.</p> <p>Am<strong> Donnerstag, 1. Dezember,</strong> wird er bei Antenne Bad Kreuznach die Tagesförderstätten und ihre Arbeit im Detail vorstellen. Die Sendung beginnt um 8.30 Uhr, dauert eine Stunde und kann anschließend in der <a href="https://www.antenne-kh.de/mediathek" target="_blank">Mediathek des Senders</a> nachgehört werden. Ulf Kowal will Tagesförderstätten auch deshalb mehr ins Blickfeld der Öffentlichkeit rücken, weil er immer auch Nachwuchskräfte für seinen Beruf in der Behindertenhilfe sucht: Die „Stiftung kreuznacher diakonie ist nicht nur ein großer Arbeitgeber, sondern bildet auch in den verschiedensten sozialen Berufen Fachkräfte aus.“</p>

<p class="Flietext">Die Werkstätten sind ein wichtiger Bestandteil der <strong><a href="t3://page?uid=247">Behindertenhilfe der Stiftung kreuznacher diakonie.</a></strong> Hier finden Menschen mit Beeinträchtigungen ein differenziertes Angebot und die Möglichkeit, mit unterschiedlichen Voraussetzungen am Arbeitsleben teilzunehmen. Die Einschränkungen reichen von psychischen Erkrankungen, geistigen Behinderungen oder Lerneinschränkungen über körperliche Behinderungen, chronische Erkrankungen bis hin zu schweren oder Mehrfachbehinderungen.</p> <p class="Flietext">„An allen Standorten bieten wir als Stiftung ein individuell angepasstes Lernkonzept und schaffen für insgesamt mehr als 850 Beschäftigten die Möglichkeit der Teilhabe am Arbeitsleben. Dabei wird die Arbeit an die Fähigkeiten und Interessen der Menschen angepasst, nicht die Menschen an die Arbeit. Grundlage dafür ist, dass wir ausreichend entwickelte technische Standards und passende Arbeitsbedingungen geschaffen haben. Dabei spielt die Digitalisierung eine wichtige Rolle“, betont Sven Lange, Vorstand Soziales der Stiftung kreuznacher diakonie, und stellt damit heraus, was ihm für die Zukunft besonders wichtig ist. Neben Werkstätten in Bad Kreuznach, Meisenheim, Kirn und der Asbacher Hütte ist ein weiterer Standort der Werkstätten in Bad Sobernheim, wo 75 Beschäftigte und 4 Menschen im Bereich der beruflichen Bildung arbeiten. Einige der Menschen an diesem Standort haben das Prader-Willi-Syndrom und werden mit einer angepassten pädagogischen Betreuung über das gleichnamige Kompetenzzentrum der Stiftung in Bad Sobernheim betreut und begleitet. Eine von ihnen ist die 28-jährige Stefanie. „Meine Aufgaben in der Werkstatt machen mir viel Spaß. Ich komme jeden Tag gerne hier her und freue mich immer sehr auf alle anderen“, erzählt Stefanie, die schon seit 10 Jahren in der Werkstatt beschäftigt ist. Dabei ist es ihre Aufgabe, Vitamin D3-Blister zu verpacken und für den Versand vorzubereiten.</p> <p class="Flietext">Neben der Einrichtung in Bad Sobernheim wird auch in Meisenheim viel getan, um Menschen mit Behinderung im Alltag und Arbeitsleben zu unterstützen. Mitten in der Altstadt befindet sich eine Wohngruppe für Menschen mit geistigen Einschränkungen. Das Haus am Schloss bzw. Herzog-Wolfgang Haus wurde 1614 errichtet und ist heute eine heilpädagogische Einrichtung, in der 24 Bewohnerinnen und Bewohner direkt am Schlosspark gelegen ein Zuhause finden. „Das Haus am Schloss ist eine wichtige Station für junge Menschen mit geistigen Beeinträchtigungen. In ihrem Alltag gehen sie erste Schritte in die Selbstständigkeit und werden dabei von pädagogischen Mitarbeitern unterstützt, eigenverantwortlich zu leben. Die meisten der Bewohner sind Werkstattgänger oder besuchen die Schule. Inklusion und Teilhabe junger Menschen mit Beeinträchtigungen ist unser Ziel“, so Lange. Mit den modern eingerichteten Appartements und Zimmern stehen hier allen Bewohnerinnen und Bewohnern ein Zuhause zur Verfügung, in dem man sich wohlfühlt. Lange betonte nochmals, wie wertvoll die Arbeit aller Mitarbeitenden ist und dankte Ihnen für das große Engagement.</p>

<p class="Flietext">Musik verbindet. Im <a href="t3://page?uid=2421">Bodelschwingh Zentrum in Meisenheim </a>hat diese Verbindung einen Namen: „Bella Bocca“ heißt die Band aus Bewohnerinnnen und Bewohnern der Einrichtung für Menschen mit Behinderung, die 1997 von der langjährigen Mitarbeiterin im Fachdienst Ingrid Baum gegründet wurde. Zusammen mit dem „Trio cum Laute“ von Martina Fuchs-Eschrich und Stefan Eschrich wurde jetzt ein Herbstkonzert zum Mitsingen organisiert. Mittelalterliche Lieder, geistliche Volkslieder, Herbstlieder und zum Abschluss „der rosarote Panther“ wurden mit viel Enthusiasmus gespielt und mitgesungen.&nbsp;Michaela Riemenschnitter (Gesang), Jürgen Bäcker (Keyboard), Matthias Petri (Schlagzeug) und Reinhold Schank (Querflöte) bilden die Besetzung „Bella Bocca“, der Band, die seit 1997 immer wieder in unterschiedlichen Konstellationen sich zusammenfindet und Konzerte in der Einrichtung gibt. Seit einem Jahr leitet Stefan Eschrich die Gruppe. Er ist Heilerziehungspfleger im Haus am Wald und weiß, welche Rolle die Musik auch im Alltag einnehmen kann.</p> <h3 class="Flietext">Gute Stimmung mit Jahreszeiten-Hits&nbsp;</h3> <p class="Flietext">„Bella Bocca“ hat nahezu zu jeder Gelegenheit die passenden Lieder auf Lager: Mit klassischen Faschingshits wie „Gell, du host mich gelle gern“ oder „Wenn das Wasser im Rhein goldener Wein wär“ wird die 5. Jahreszeit begleitet. Erntedank, St. Martin, Weihnachten, Frühling und der Ferienstart im Sommer… der Jahreslauf in der diakonischen Einrichtung der Stiftung kreuznacher diakonie wird mit klangvollen Marksteinen begleitet:</p> <p class="Flietext">Die Kapelle in Meisenheim war nun auch Schauplatz für das Herbstkonzert: „Das Konzert war gut besucht und hat zum Genießen und Mitsingen Raum gegeben“, erzählt Heidi Walker, die im Bereich Tagesstruktur der Einrichtung arbeitet und immer wieder begeistert ist, was die hauseigene Band auf die Beine stellt.</p>

<p class="Flietext">Das Mediziner-Team des Kirner Krankenhauses bekommt eine Verstärkung: Seit Anfang November ist Rudolf Benz neuer Oberarzt im Team der <a href="t3://page?uid=1380">Abteilung Orthopädie und Unfallchirurgie</a> um Chefarzt Prof. Dr. Frank Hartmann. Benz wechselt als erfahrener Facharzt für Chirurgie und Unfallchirurgie von der Hunsrück Klinik, die sich ebenfalls in der Trägerschaft der Stiftung kreuznacher diakonie befindet, an die Nahe. Gleichzeitig werden damit auch die Weichen für eine anstehende personelle Nachfolge gestellt. Benz wird die Stelle des leitenden Oberarztes Dr. Bernd Brunk übernehmen, wenn dieser im Frühjahr 2023 in den wohlverdienten Ruhestand geht.</p> <p class="Flietext">Krankenhausdirektor Manuel Seidel freut sich über den Mann aus den eigenen Reihen: „Mit dieser Personalentscheidung ermöglichen wir einen nahtlosen Übergang und können uns fachlich noch breiter aufstellen. Es ist uns ein Anliegen, die Weiterentwicklung der vergangenen Monate weiter voranzutreiben und den Patientinnen und Patienten im Kirner Land eine heimatnahe, qualifizierte und umfassende chirurgische Betreuung anzubieten. Ich freue mich, mit Rudolf Benz einen Arzt zu haben, der nicht nur eine breite allgemein- und unfallchirurgische Ausbildung vorweist, sondern auch hoch spezialisierte orthopädische Eingriffe vornehmen kann.“</p> <p class="Flietext">Vor seinem Wechsel nach Kirn operierte Rudolf Benz seit 2000 als Oberarzt für Chirurgie und Unfallchirurgie in der Hunsrück Klinik und war dort maßgeblich am Aufbau des zertifizierten Endoprothetik- sowie des Traumazentrums beteiligt, die er von 2019 bis 2021 leitete. Seit 2015 war er Hauptoperateur. Neben der Erfahrung als Durchgangsarzt und in der Alterstraumatologie hat sich Benz sowohl auf die endoprothetische Primärversorgung als auch Wechseloperationen der großen Gelenke, insbesondere des Hüft- und des Kniegelenkes spezialisiert. In Kirn wird Rudolf Benz das orthopädisch-gelenkchirurgische Spektrum der Abteilung für Orthopädie und Unfallchirurgie erweitern. Die Behandlungsschwerpunkte der Abteilung liegen in der Versorgung aller gängigen Erkrankungen und Verletzungen des Bewegungsapparates. Sportverletzungen jeder Art werden in Kirn durch eine Vielzahl moderner Behandlungsmethoden konservativ und – falls erforderlich – operativ versorgt.</p>

<p class="Flietext">Die <strong><a href="t3://page?uid=6">berufliche Fachschule für Sozialwesen der Stiftung kreuznacher diakonie in Bad Kreuznach</a></strong> ist erfolgreich nach AZAV zertifiziert worden. Im Interview erklärt Schulleiter Dr. Dietmar Weigel, der seit 12 Jahren an der Fachschule in Bad Kreuznach tätig ist, was dies für den Schulstandort und die Erziehungsberufe bedeutet und wie Arbeitssuchende davon profitieren.</p> <p class="Flietext">Seit Kurzem ist die Fachschule für Sozialwesen in Bad Kreuznach komplett durchzertifiziert. Das bedeutet, dass auch alle einzelnen Bildungsmaßnahmen eine Zertifizierung erhalten haben. So haben Schülerinnen und Schüler, die von der Arbeitsagentur mithilfe von Bildungsgutscheinen unterstützt werden, die Möglichkeit, dort eine Ausbildung zu machen. „Mit der Zertifizierung unserer Schule erleichtern wir Arbeitssuchenden den Wiedereinstieg ins Berufsleben und zeigen ihnen neue Perspektiven in einem krisensicheren Berufsfeld auf. Durch den notwendigen Ausbau der Ausbildungskapazitäten im Bereich der Erzieher und Heilerziehungspfleger sind Umschülerinnen und Umschüler als mögliche Zielgruppe in den Fokus gerückt“, erklärt Dr. Dietmar Weigel. Die Ausbildung hat sich in den letzten Jahren stark weiterentwickelt. Erzieherinnen und Erzieher initiieren häufig Entwicklungs- und Lernprozesse bei Kindern, die in den Familien nicht stattfinden. Dabei beweisen sie Geduld, Fachkompetenz, Nervenstärke und Einfühlungsvermögen.</p> <p class="Flietext">Einmal im Jahr findet eine Überprüfung statt. Die Rezertifizierung erfolgt alle drei Jahre. Neben der Zertifizierung der Erzieherausbildung in Vollzeit kamen nun die in berufsbegleitender Form und die Heilerziehungspflegeausbildung dazu. „Der Prozess von der Vorbereitung der Prüfung bis zum eigentlichen Audit dauert ungefähr ein Jahr. Er bezieht sich auf Ausbildungsinhalte und deren Qualität, die Verwaltung, das Beschwerdemanagement und Fortbildungskonzepte. In diesem Zeitraum arbeitet das Kollegium intern die Grundlagen für die Zertifizierung aus. Überzeugen die Unterlagen, wird vor Ort geprüft, ob die Voraussetzungen erfüllt sind“, so der Schulleiter.</p> <p class="Flietext">„Die Zertifizierung der gesamten Schule ist ein wichtiges Merkmal für die Prozessqualität unserer Ausbildung und ermöglicht eine wettbewerbsfähige Positionierung auf dem Arbeitsmarkt. Wir haben den großen Vorteil, dass alle unsere 25 Lehrkräfte aus fachpraktischen Berufsfeldern kommen und somit über einen großen Erfahrungsschatz verfügen. Das stellt eine hohe Qualität der Ausbildung sicher“, ergänzt Dr. Dietmar Weigel.</p> <p class="Flietext"><strong>Ausbildung an der Fachschule</strong></p> <p class="Flietext">Die berufsbildende Fachschule in Bad Kreuznach gibt es seit den 80er Jahren. Die staatlich anerkannten Abschlüsse der Fachschule sind vergleichbar mit einem Bachelorabschluss. Die Vollzeitausbildung gliedert sich in einen zweijährigen schulischen Teil und eine einjährige fachpraktische Ausbildung in einer Einrichtung. In 20 Klassen wählen 350 Schülerinnen und Schüler ihre Praxisschwerpunkte selbst. Die Stiftung ist dabei breit aufgestellt: Sie bietet mit ihren zahlreichen Einrichtungen der Kinder-, Jugend- und Familienhilfe, ihren Förderschulen und der Behindertenhilfe eine große Palette an Ausbildungsmöglichkeiten. Gleichzeitig besteht die Möglichkeit, die Ausbildung als Erzieher und in der Heilerziehungspflege berufsbegleitend zu absolvieren. Die 3-jährige Ausbildung findet dann je zur Hälfte in der Fachschule und in einer sozialpädagogischen Einrichtung statt. Bewerben können sich Interessenten im Zeitraum von November bis Februar.</p> <p class="Flietext">Nähere Informationen zur <strong>Erzieher/-innen-Ausbildung in Vollzeit</strong> unter https://www.kreuznacherdiakonie.de/bildung/fachschule/erzieher-in-vollzeit/ und zur <strong>berufsbegleitenden Erzieher/-innen-Ausbildung </strong>unter <a href="https://www.kreuznacherdiakonie.de/bildung/fachschule/erzieher-in-berufsbegleitend/">https://www.kreuznacherdiakonie.de/bildung/fachschule/erzieher-in-berufsbegleitend/</a> und zur&nbsp;<strong>Heilerziehungspflege-Ausbildung</strong> unter <a href="https://www.kreuznacherdiakonie.de/bildung/fachschule/heilerziehungspflege/">https://www.kreuznacherdiakonie.de/bildung/fachschule/heilerziehungspflege/</a>&nbsp;</p> <p class="Flietext">&nbsp;</p>

<p>Sieben Frauen haben sich dazu entschieden, berufsbegleitend die zweijährige <a href="t3://page?uid=9">Diakonenausbildung bei der Stiftung kreuznacher diakonie</a> zu beginnen, an deren Ende die Einsegnung zur Diakonin steht. Sie verstärken damit den im vergangenen Jahr gestarteten fünfköpfigen Schülerjahrgang, der sich sehr über die Verstärkung freut.</p> <p>Die Diakonenausbildung bietet für alle Absolventen dieselben Herausforderungen: Der Lehrstoff ist für alle gleich neu, denn in diesem Schuljahr stehen beispielsweise Fächer wie Neues Testament, Diakonik, Ethik, Homiletik und Jugendarbeit auf dem Stundenplan. Ursprünglich waren Diakone Gehilfen der Apostel zur Verwaltung des gemeinsamen Vermögens und zur Leitung der gemeinsamen Mahlzeiten der ersten christlichen Gemeinden. Heute umfasst der Diakonat neben der sozialpflegerischen Arbeit und seelsorgerischen Elementen unter anderem - wie bei allen anderen geistlichen Ämtern - auch Verkündigung und Gottesdienst und ist ein Amt in der <a href="https://www2.ekir.de/" target="_blank">Evangelischen Kirche im Rheinland (EKiR) </a>für Männer und Frauen.&nbsp;</p> <p><strong>Teilnehmende der Diakonienausbildung bringen vielfältige Grundlagen mit</strong><br /> Die Gründe, warum sich die neuen Schülerinnen für die Ausbildung entschieden haben, sind ganz unterschiedlich: Nicole Arendt, Mitarbeiterin einer Sozialpsychiatrischen Praxisgemeinschaft, hat mit ihrem Chef schon interessante Gespräche über seinen religiösen Hintergrund geführt, seit er weiß, dass sie die Diakonen-Ausbildung machen&nbsp;wird. Sie hat sich über die positive Resonanz an ihrem Arbeitsplatz gefreut und ist dankbar, dass ihr eine Stundenreduzierung ermöglicht wurde.</p> <p>Edeltraut Dörr nimmt die weiteste Anreise nach Bad Kreuznach in Kauf. Sie ist Leiterin des Luise Deutsch Hauses im saarländischen Schwalbach, einer Einrichtung der Seniorenhilfe der Stiftung kreuznacher diakonie. „Ich habe mich sehr bewusst für einen kirchlichen Träger entschieden. Die Corona-Pandemie hat den Menschen in vielen Bereichen ihre Grenzen aufgezeigt. Das diakonische Leitbild der Stiftung authentisch in die Zukunft zu tragen wird unser aller Aufgabe sein“, sagt sie. Von der Ausbildung erhofft sie sich, wieder mit frischem Geist ins Haus zurückzukommen und das Wertesystem klarer kommunizieren zu können.</p> <p>Monika Hastenplug arbeitet in der Röntgenabteilung des Diakonie Krankenhauses in Bad Kreuznach und ist außerdem in ihrer Kirchengemeinde aktiv. Für sie ist es wichtig, gerade älteren Menschen im christlichen Miteinander ein „Geheichnis“ zu geben, also trotz aller technischen Geräte und Bürokratie Trost und Halt bieten zu können.</p> <p>Anne Linda Heimfarth ist als Heilerziehungspflegerin im Haus Alt Bethesda auf dem Stiftungsgelände in Bad Kreuznach tätig. „Hier leben Erwachsene, die ich gerne bis zum Ende ihres Lebensweges auf der Gruppe begleiten möchte. Dabei möchte ich den Klienten die Möglichkeit geben, in der gewohnten Umgebung mit den vertrauten Menschen zu bleiben.“ Gerne würde sie den christlichen Glauben im Haus und in der Arbeit mit Klienten, Kolleginnen, Kollegen und Angehörigen neu beleben.</p> <p>Annerut Marx arbeitet beim Pflegestützpunkt in Bad Kreuznach und berät pflegende Angehörige oder auch selbst auf Unterstützung angewiesene Personen. Dabei macht sie die Erfahrung, wie wichtig es ist, die persönlichen Ressourcen von Ratsuchenden zu stärken. Sie möchte gerne Glaubensthemen in ihre Arbeit einbinden, denn gerade der persönliche Glaube kann eine wertvolle Kraftquelle sein.</p> <p class="Flietext">„Ich möchte mich dem Glauben wieder neu nähern“, so Ulrike Nickel. Sie habe früher schon beim Frühstück mit ihrem Vater, einem Religionslehrer, darüber gestritten und die Sozialarbeiterin weiß, dass sie die Diakonen-Ausbildung gut als Handwerkszeug brauchen kann. Außerdem sei es schön, in einer Gemeinschaft zu sein, ergänzt sie.</p> <p>Anna Schneider nutzt ihre Elternzeit, um sich mit Hilfe der Diakonen-Ausbildung weiter zu qualifizieren. Die Kinderkrankenschwester hat Freude an der Arbeit mit Kindern und ist im Konfirmandenunterricht in ihrer Gemeinde eingebunden. „Von der Ausbildung erhoffe ich mir auch Antworten auf meine eigenen Fragen“, sagt sie. Wenn alle Prüfungen bestanden sind, werden sie am ersten Adventswochenende 2024 eingesegnet.</p>

<p><strong>Zum 1. November 2022 tritt Dr. Martin Hamburger die Position als Theologischer Vorstand an. Seine Mitarbeit im dreiköpfigen Vorstandsteam ist auf ein Jahr ausgelegt. Hamburger folgt auf Pfarrerin Sabine Richter. &nbsp;&nbsp;</strong></p> <p>Der 1955 in Bad Kreuznach geborene Dr. Martin Hamburger blickt auf viele Jahre diakonische Berufserfahrung zurück. Nach seinem Theologiestudium war er als Pfarrer in Kirchengemeinden in Rheinland-Pfalz und Nordrhein-Westfalen tätig. Nach seiner Promotion in den 1990er Jahren wurde Hamburger 2002 Leiter des Diakonischen Werkes Elberfeld im Rheinland, das 2005 in der Diakonie Wuppertal aufgegangen ist. Diese leitete Hamburger bis März 2022 als Diakoniedirektor.</p> <p>Hamburger ist bestens mit der Arbeit der Stiftung kreuznacher Diakonie vertraut. Er schließt die mit dem Ausscheiden von Pfarrerin Sabine Richter entstandene Lücke im Vorstand der Stiftung. Schwerpunkt seiner Tätigkeit wird u.a. der Bereich Hospize sein.</p>

<p class="Flietext">Der Förderverein des <strong><a href="t3://page?uid=320">Eugenie Michels Hospiz</a></strong> e. V. der Stiftung kreuznacher diakonie hat vergangenen Samstag in der Pauluskirche in Bad Kreuznach zu einem Benefizkonzert mit dem Landespolizeiorchester Rheinland-Pfalz geladen. 36 Musikerinnen und Musiker in Galauniform präsentierten im Rahmen einer unterhaltsamen Aufführung ihr Können und bezauberten das Publikum mit ihrer professionellen Musikdarbietung.</p> <p class="Flietext">Unter der Leitung des Dirigenten des Hessischen Landespolizeiorchesters, Laszlo Szabo, zeigte das musikalische Herzstück der rheinland-pfälzischen Polizei mit viel Freude und Feingefühl sein vielseitiges Repertoire, das zum Beispiel mit der Titelmelodie aus dem Film „Schindlers Liste“ oder „You raise me up“ zugleich das Herz berührte und die Seele bewegte. Moderiert wurde die Aufführung von Joachim Lösch, der mit wohltuenden Worten durch den Abend führte. Mit dem Schlusslied des Abends „Dona novis pacem“ wurde das thematisiert, was sich viele Zuhörerinnen und Zuhörer in diesen bewegenden und schwierigen Zeiten wünschen. Übersetzt bedeutet der Titel „Gib uns Frieden“. „Mit unserem Engagement geht es um Zuwendung. Wir möchten mit unserer Musik berühren und freuen uns dabei immer gemeinsam etwas Gutes zu tun“, erklärt Joachim Lösch.</p> <p class="Flietext"><strong>Hospizarbeit schafft Lebensqualität</strong></p> <p class="Flietext">Winfried Mottweiler, Vorsitzender des Förderverein Eugenie Michels Hospiz e. V., bedankte sich bei dem Orchester und freute sich, dass das Konzert nun endlich stattfinden konnte: „Wir sind sehr glücklich, dass wir dieses wundervolle Klangkonzert heute erleben durften. Im Hospiz spielt Musik ebenso eine wichtige Rolle: Sie verbindet, berührt und erfreut.“</p> <p class="Flietext">Über die Spenden des Abends freut sich der Förderverein, denn sie bieten die Möglichkeit, therapeutische Maßnahmen, Fortbildungen der Mitarbeitenden, aber auch Sachmittel wie Wohlfühlsessel, Fernsehgeräte und Raumbeleuchtung zu realisieren. Eine kürzlich eingeführte Aktion ist das sogenannte „Wunschessen“, bei dem einmal in der Woche ein Lieblingsgericht eines Bewohners oder einer Bewohnerin für alle frisch gekocht wird. „Wir sind dankbar, dass wir unseren Gästen solche Angebote machen können. Generell ist es wichtig, die Arbeit des Hospizes viel mehr in der Bevölkerung bekannt zu machen und zu betonen, dass der Tod zum Leben dazu gehört. Sterben darf sein – in Würde und mit hoher Lebensqualität bis zum Schluss. Dafür braucht es kompetente Mitarbeitende und einen so engagierten Förderverein“, betont Christina Gann, Leiterin des Eugenie Michels Hospiz.</p> <p class="Flietext"><strong>Landespolizeiorchester als Sympathieträger und Aushängeschild</strong></p> <p class="Flietext">Das Landespolizeiorchester wurde 1953 gegründet. Seit mehr als einem halben Jahrhundert ist das Orchester ein musikalischer Botschafter des Bundeslandes an Rhein und Mosel. Gemeinsam gibt das Orchester jährlich rund 100 Konzerte zum Beispiel in Mainz, Trier, Worms und Speyer und war auch schon in der Pauluskirche in Bad Kreuznach zu Gast.</p>

<p class="Flietext">Daten auswerten, Abläufe optimieren, Statistiken führen – dies sind tägliche Aufgaben von Dr. med. Daniel Faber, der als Koordinator im Endoprothetikzentrum (EPZ) an der <strong><a href="t3://page?uid=509">Hunsrück Klinik in Simmern der Stiftung kreuznacher diakonie</a>&nbsp;</strong>arbeitet. Mit jährlich mehr als 300 durchgeführten Gelenkoperationen und einer extrem hohen medizinischen Versorgungsqualität konnten sich die Fachabteilungen für Orthopädie und Unfallchirurgie im letzten Jahr wieder erfolgreich rezertifizieren lassen. Dies bescheinigt die optimalen Handlungsabläufe in der Hunsrück Klinik.</p> <p class="Flietext">Um alle Voraussetzungen zu erfüllen, müssen viele Kriterien eingehalten werden. Hier kommt Daniel Faber ins Spiel, der als EPZ-Koordinator den Überblick behält. „In meiner Funktion als Koordinator schaffe ich die Grundvoraussetzungen, die es uns ermöglichen, als ausgewiesenes Endoprothesenzentrum zertifiziert zu werden und erfülle die Richtlinien, die von Clarcert vorgegeben werden“, berichtet Dr. Daniel Faber, der neben seiner Koordinatorentätigkeit als Assistenzarzt in der Hunsrück Klinik arbeitet.</p> <p class="Flietext">Zu seinen Aufgaben gehört es unter anderem, die im Haus durchgeführten prothetischen Eingriffe insbesondere hinsichtlich der Komplikationen und daraus abgeleiteter Anpassungsmaßnahmen zu untersuchen. Ziel dabei ist es, die hausinternen Abläufe zur Gewährleistung einer optimalen Patientenversorgung zu verbessern. „Wir überarbeiten stets unsere Verfahrensanweisungen und die ärztlichen OP- und Lagerungsstandards. Gleichzeitig bereiten wir unsere Audits zur Rezertifizierung vor und nach. Die Zusammenarbeit mit dem Qualitätsmanagement zur internen und externen Qualitätssicherung ist extrem wichtig“, ergänzt Daniel Faber. Die ausgewerteten OP-Daten werden in das Endoprothesenregister Deutschland eingereicht. Einen Koordinator zu haben ist jedoch keine Pflicht innerhalb eines Zentrums. Der 32-jährige gebürtige Wormser wurde direkt angesprochen: „Ich bin seit Februar 2017 Assistenzarzt in der Hunsrück Klinik in Simmern und damit sozusagen ein ‚Hausgewächs‘. Nach meiner Promotion kam ich direkt hierher und kenne die Klinik somit sehr gut. Jede Klinik legt selbst fest, ob sie einen Koordinator benennen möchte und grenzt auch das Aufgabengebiet ab.“</p> <p class="Flietext"><strong>Von der klassischen Versorgung bis hin zum&nbsp;EndoFastTrack Konzept</strong></p> <p class="Flietext">In Absprache mit Dr. Erik Rothenbach, Chefarzt und Leiter des EPZ, passt Daniel Faber hausinterne Standards an und reevaluiert diese, um das aktuell hohe Niveau noch weiter zu steigern. Dabei steht der Patient im Fokus und der für ihn sinnvollste Weg von der Indiaktionsstellung zur Operation. Dieser Weg läuft über die Vorbereitung der neu eingerichteten Strukturen zur Vorbereitung der Operation auf der Station 4R bis hin zu einer optimalen stationären Versorgung mit angeschlossener Reha-Maßnahme. Dieser Behandlungspfad wird entsprechend statistisch ausgewertet und stetig verbessert.</p> <p class="Flietext">„Das EPZ in Simmern ist so besonders, weil es in den letzten beiden Jahren eine enorme Entwicklung von der klassischen Versorgung bis hin zum EndoFastTrack Konzept durchlaufen hat. Dieser Weg bedeutet für den Patienten kürzere Klinikaufenthalte und eine schnellere Rückkehr in die Normalität bei einer exzellenten Funktion des neuen Gelenks. Für den Patienten hinderliche Drainagen oder Katheter können wir vermeiden“, so Faber. Die Zusammenarbeit im Team ist das A und O. Hinzu kommt die Erfahrung langjähriger Mitarbeiter aus dem Qualitätsmanagement, die schon eigene Audits erfolgreich absolviert haben und sich gut in der Materie zurechtfinden.</p> <p class="Flietext">Nach seinem Studium an der Universität in Mainz hat Daniel Faber 2016 auch sein Examen dort abgelegt und anschließend zur Grundlagenforschung des Tumorstoffwechsels und der Strahlenresistenz von Tumoren promoviert. Wie spannend und herausfordernd diese Umstrukturierung ist, weiß Daniel Faber, der in Alzey aufgewachsen ist und in seiner Freizeit eine Leidenschaft für Oldtimer und das Bier brauen hat. „In die Position als Koordinator muss man hineinwachsen und sich immer mehr die vielen kleinen und großen Aufgaben bewusst machen. Dank der guten Vorarbeit in der Vergangenheit sowie der Übernahme einzelner Tätigkeiten auch schon vor der Ernennung zum Koordinator, ist mir der Einstieg in meine neue Rolle gut gelungen“, fasst Daniel Faber zusammen. &nbsp;</p>

<p class="Flietext">Der Förderverein Hunsrück Klinik und Aenne Wimmers Hospiz e. V. darf sich über eine großzügige Spende freuen: Aus dem Nachlass einer Dame aus dem Rhein-Hunsrück-Kreis hat das <strong><a href="t3://page?uid=322">Aenne Wimmers Hospiz der Stiftung kreuznacher diakonie in Simmern</a></strong> den beachtlichen Betrag von 100.000 Euro erhalten.</p> <p class="Flietext">„Wir sind dankbar, diese Spende aus dem Nachlass bekommen zu haben. Sie bietet uns die Möglichkeit, Menschen in ihrer letzten Lebensphase mehr Lebensqualität zu schenken. Gemeinsam mit der Stiftung kreuznacher diakonie haben wir uns Gedanken gemacht, wofür man die Spende am besten einsetzt und haben geschaut, was sich die Bewohnerinnen und Bewohner wünschen und wo Bedarf besteht“, sagt Manfred Faust, Vorsitzender des Fördervereins Hunsrück Klinik und Aenne Wimmers Hospiz e. V.. &nbsp;</p> <p class="Flietext">Die Spende wurde sehr vielfältig eingesetzt: Acht Mobilisationsbetten und acht Pflegesessel mit Aufstehhilfe erleichtern nun den Alltag der Bewohnerinnen und Bewohner, aber auch den der Pflegekräfte. Zusätzlich wurde ein neuer Windschutz inklusive verschiedener Fensterelemente auf der Dachterrasse des Hauses installiert, der das lichtdurchflutete Herzstück des Hospizes noch gemütlicher und wohnlicher macht. Gleichzeitig wurde auf der Terrasse eine Art Garten angelegt, den bunte Blumen und Weinreben schmücken. Der neue Brunnen auf der Terrasse ist das Highlight im Hospiz, sodass auf der großzügigen Dachfläche insgesamt eine warme und beruhigende Atmosphäre entstanden ist. Auch im Hospiz selbst wurden die Flure im Untergeschoss mit Bildern umgestaltet und die Zimmer der acht Bewohnerinnen und Bewohner erstrahlen in neuen Farben. Außerdem wurden sie mit Fernsehern ausgestattet. Ein neuer Gehwagen erleichtert die Wege im Hospiz und schafft mehr Mobilität. „Als Hospiz sind wir auf Spenden angewiesen. Erst durch diese Unterstützung können spezielle Projekte und kleine Besonderheiten umgesetzt werden. Wir sind jedes Mal sehr dankbar“, betont Manfred Faust.</p> <p class="Flietext">Neben dem Engagement des Fördervereins für die Hunsrück Klinik setzt sich dieser besonders dafür ein, dass Menschen in der letzten Lebensphase würdevoll sterben können und ihren letzten Lebensabschnitt in guter Erinnerung behalten. Mithilfe von Mitgliedsbeiträgen, Spenden und anderen Zuwendungen können somit Projekte, Modernisierungsmaßnahmen und Umbauten realisiert werden. Das Aenne Wimmers Hospiz wurde 2015 eröffnet und stellt acht Gästen modern ausgestattete Einzelappartements zur Verfügung. Neben den Bewohnerinnen und Bewohnern werden auch deren Angehörige auf dem letzten Wegabschnitt begleitet. Nähere Informationen unter: <strong><a href="https://www.kreuznacherdiakonie.de/krankenhaeuser-und-hospize/hospize/aenne-wimmer-hospiz-simmern/">https://www.kreuznacherdiakonie.de/krankenhaeuser-und-hospize/hospize/aenne-wimmer-hospiz-simmern/</a></strong></p>

<p class="Flietext">Insgesamt 41 Auszubildende haben am 4. Oktober an der <strong><a href="t3://page?uid=849">Gesundheits- und Pflegeschule der Stiftung kreuznacher diakonie in Bad Kreuznach</a></strong> ihre Ausbildung begonnen. In den kommenden drei Jahren der generalistischen Ausbildung werden die 33 Frauen und 8 Männer nun sämtliches Fachwissen und tiefgreifende Kenntnisse in der Pflege von Säuglingen bis hin zu Senioren lernen.</p> <p class="Flietext">„Unsere Auszubildenden haben im Rahmen ihrer Ausbildung die Möglichkeit, sämtliche Fachbereiche der Pflege kennenzulernen. Durch diese fundierten Grundkenntnisse in allen Bereichen stehen ihnen nach dem Examen viele Türen offen. Wir freuen uns, dass sich so viele junge Menschen für diesen Berufsweg entschieden haben und wir wissen wie wichtig diese Tätigkeit für die Gesellschaft ist“, erklärt Jutta Bauer, eine Kursleitung des neuen Generalistikkurses.</p> <p class="Flietext">Im Rahmen der Ausbildung können die Auszubildenden Schwerpunkte setzen: 29 junge Damen und Herren haben sich für die stationäre Akutpflege entschieden, acht gehen in die pädiatrische Versorgung und vier in die stationäre Langzeitpflege, also in die Seniorenhilfe. Die Mischung aus Theorie und Praxis bereitet die Auszubildenden zwischen 17 und 43 Jahren gut auf den Beruf vor. „Die Ausbildung ist sehr vielfältig. Neben hygienischem Arbeiten und dem Messen von Vitalwerten stehen auch erste Schritte in der Versorgung von Patienten wie zum Beispiel die Unterstützung bei der Körperpflege oder der Nahrungsaufnahme auf dem Programm. Hier variieren die Tätigkeiten je nach Schwerpunkt ein wenig. Die Verantwortung, die man als Pflegekraft trägt, ist hoch, gleichzeitig kommt unglaublich viel von den Menschen zurück“, ergänzt Christian Weigner, ebenfalls Kursleitung.</p> <p class="Flietext"><strong>Generalistische Ausbildung bei der Stiftung kreuznacher diakonie</strong></p> <p class="Flietext">Seit 2020 gibt es die neue generalistische Pflegeausbildung. Mit dieser Ausbildung können Pflegefachkräfte in den unterschiedlichsten Berufsfeldern der Pflege europaweit arbeiten. Bewerbungen sind jederzeit möglich. Interessierte können ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung-generalistik@kreuznacherdiakonie.de">bewerbung-generalistik@kreuznacherdiakonie.de</a><strong>&nbsp;</strong>schicken.<strong> </strong>Mehr Informationen unter <a href="https://www.kreuznacherdiakonie.de/bildung/gesundheits-und-pflegeschulen/bad-kreuznach/generalistische-ausbildung/">https://www.kreuznacherdiakonie.de/bildung/gesundheits-und-pflegeschulen/bad-kreuznach/generalistische-ausbildung/</a></p>

<p>Von Syrien bis Kamerun über die Türkei und Mazedonien nach Bulgarien bis Brasilien – der <a href="t3://page?uid=2683">Wohnpark Katharina von Bora </a>wird noch internationaler als bisher. Am 1. Oktober sind insgesamt 16 neue Auszubildende in dieser Einrichtung des Geschäftsbereiches Seniorenhilfe der Stiftung kreuznacher diakonie gestartet. Und dabei sind nicht nur verschiedenste Herkunftsländer vertreten – auch vom Alter her liegen die angehenden Pflegefachfrauen, Pflegefachmänner und Pflegeassistenten weit auseinander. Das Spektrum reicht von 15 bis über 50 Jahre. Ulrike Ingram, Einrichtungsleiterin des Wohnparks Katharina von Bora, ist es wichtig, die Neuen gut aufzunehmen. „Wir werden daher eine Ausbildungsinsel einrichten. Einen Raum, in dem sich das Ausbildungs-Team mit den Schülerinnen und Schülern treffen kann“, lächelt sie. Neben ihr selbst werden die Praxisanleiterinnen Yldiz Khaja und Marion Becker, mehrere Lehrbeauftragte für gerontopsychiatrische Pflege und Palliative Care, sowie Hygiene- und&nbsp; Wundexperten in diesem Raum ihr Wissen vermitteln. Mit der im Haus tätigen ergotherapeutischen Praxis Vogelgesang ist bereits eine Kooperation vereinbart: Auch hier bekommen die Auszubildenden Einblicke in den richtigen Umgang mit den Seniorinnen und Senioren.</p> <h2>Vielfältig und offen: Ausbildung zum Pflegefachmann/zur Pflegefachfrau in der Stiftung kreuznacher diakonie</h2> <p>Melek Akgül ist mit ihren 15 Jahren nicht nur die jüngste Auszubildende im Wohnpark Katharina von Bora, sondern in der gesamten Stiftung kreuznacher diakonie. Als&nbsp;Schülerin der Gemeinschaftsschule Neunkirchen hat sie im vergangenen Jahr ein Praktikum im Wohnpark absolviert und so den Weg in die Ausbildung vorgeebnet. Die Älteste wiederum, Luciana Uzunof Hartenbach, kommt aus Brasilien, hat dort bis zum Ausbruch der Corona-Pandemie die größte Tanzschule in Südamerika für orientalischen Tanz geleitet und schafft sich jetzt ein völlig neues berufliches Standbein.</p> <p class="Flietext">Diese Vielfalt erfordert eine Vernetzung mit drei verschiedenen Schulen. „Neben der Schule des Saarländischen Schwesternverbandes und der Pflegeschule des Diakonie Klinikums in Neunkirchen ist das die EFSA Schule in Quierschied. Diese Schule ist darauf spezialisiert, Menschen aus ganz unterschiedlichen Ländern für die Pflege zu motivieren“, erklärt Ulrike Ingram. Sie betont: „Der Wohnpark Katharina von Bora ebnet für und mit Menschen unterschiedlicher sozialer, religiöser und nationaler Herkunft eine beruflich stabile Zukunft.“</p> <p class="Flietext"><a href="t3://page?uid=7">Mehr zur Ausbildung zum/zur Pflegefachmann/Pflegefachfrau in der Stiftung kreuznacher diakonie</a></p>

<p>Für die hohe Behandlungsqualität in der operativen Versorgung von Patientinnen und Patienten mit degenerativen und entzündlich-rheumatischen Gelenkerkrankungen wurde die Sektion Orthopädie des Diakonie Krankenhauses ausgezeichnet. Das bedeutet, dass Rheumapatienten, die sich einer Operation unterziehen müssen, in Bad Kreuznach auf ideale Bedingungen treffen. Sektionsleiterin Dr. Martina Dafferner-Franzmann leitet das Zentrum, ihr Stellvertreter ist Dr. Markus Stolz. „Mit der Zertifizierung als Spezialzentrum für Operative Rheumatologie durch die Deutsche Gesellschaft für orthopädische Rheumatologie wird die hohe Expertise auf dem Gebiet der Hand- und Fußchirurgie als auch im Bereich der Endoprothetik nochmals bestätigt“, freut sich der Kaufmännische Direktor Manuel Seidel über die Auszeichnung von höchster Stelle.&nbsp;Bundesweit tragen nur etwa zehn Klinken dieses Siegel, das Diakonie Krankenhaus ist das einzige Zentrum in Rheinland-Pfalz.</p> <p class="Flietext"><strong>Umfassende Behandlungskonzepte erhalten Funktion der Gelenke</strong></p> <p class="Flietext">Rheuma ist ein sehr komplexes Leiden, das durch Entzündungen im Körper hervorgerufen wird. Schmerzen, Schwellungen und Rötungen an den Gelenken können erste Anzeichen sein. Wenn Gelenke durch die Krankheit zerstört sind oder Medikamente nicht helfen, kommt die Rheumaorthopädie ins Spiel. „Generell versuchen wir, vorbeugende Eingriffe zu unternehmen, um das betroffene Gelenk zu erhalten anstatt es zu ersetzen“, betont Dr. Dafferner Franzmann. So können im Frühstadium der Krankheit die Gelenkschleimhaut durch eine Arthroskopie endoskopisch entfernt werden oder zerstörtes Gewebe durch körpereigenes Gewebe, wie Sehnen oder Muskelfasern ersetzt werden. Teilweise kann auch eine Gelenkversteifung zu Schmerzfreiheit und besserer Belastbarkeit führen. Ist die Erkrankung sehr weit fortgeschritten, kann eine schmerzfreie Gelenkfunktion oft nur durch gelenkersetzende Operationen (Endoprothesen) an Schulter-, Hand-, Finger-, Hüft-, Kniegelenk und Ellenbogen hergestellt werden. Als zertifiziertes Endoprothetik-Zentrum der Maximalversorgung werden in Bad Kreuznach sowohl primäre Prothesen als auch Wechseloperationen routinemäßig durchgeführt.</p> <p class="Flietext"><strong>Behandlungserfolg durch langjährige Expertise und enge Zusammenarbeit</strong></p> <p class="Flietext">Seit rund 40 Jahren befasst sich der spezialisierte Fachbereich der Stiftung kreuznacher diakonie schon mit der Behandlung von Rheumapatienten und kooperiert mit der ansässigen Klinik für Rheumakranke als auch mit niedergelassenen Rheumatologen. „Die Orthopädische Rheumatologie ist wesentlicher Bestandteil unserer Sektion. In Bad Kreuznach bestehen über Jahrzehnte gewachsene und enge Verknüpfungen mit internistischen Rheumatologen, Nuklearmedizinern, Physiotherapeuten und Selbsthilfegruppen. Im Vordergrund steht für uns immer ein individuelles und ganzheitliches Therapiekonzept“, betont die Fachärztin für Orthopädie und Rheumaorthopädie Dr. Martina Dafferner Franzmann.</p> <p class="Flietext">Eine Terminvereinbarung ist unter der Telefon-Nr. 0671 / 605-2120 oder per E-Mail an: orthopaedie@kreuznacherdiakonie.de möglich. Mehr Informationen gibt es <a href="t3://page?uid=1373">hier.</a></p>

<p class="Flietext">Der Tod ist oft ein Tabuthema. Drei neue ehrenamtliche Hospizbegleiter sehen das anders: „Es ist ein Geschenk, dass ich Menschen auf ihrem letzten Weg begleiten darf“, sagt Norbert Trapp. Er hat gemeinsam mit Sabine Kauer und Marie Besant die Ausbildung zum ehrenamtlichen Hospizbegleiter absolviert und sich in den letzten Monaten in Theorie und Praxis mit der Begleitung sterbender Menschen und ihrer Angehörigen auseinandergesetzt. Seit ihrem Abschluss im Sommer arbeiten sie ehrenamtlich im <a href="t3://page?uid=320">Eugenie Michels Hospiz in Bad Kreuznach.</a></p> <p class="Flietext">Auf den Gedanken kam Norbert Trapp, nachdem er selbst zwei Familienmitglieder verloren hat. „Ich möchten Menschen etwas Gutes tun“, so Trapp. Während der 18 Kurstage, die unter der Woche und als Wochenendveranstaltungen stattfinden, lernten die neuen Hospizbegleiter auch mit den eigenen Grenzen, Ängsten und Fragen zu Verlust und Trauer umzugehen. „Ich habe auch viel über mich selbst erfahren. Wenn man sich mit der eigenen Endlichkeit beschäftigt lernt man sich und seine eigenen Grenzen neu kennen“, ergänzt Sabine Kauer. Schon lange war es ihr Wunsch, sich ehrenamtlich zu engagieren. Sie hat die Erfahrung gemacht, dass der Tod ein großes Tabuthema ist und sich Menschen aus Angst und Hilflosigkeit von schwer kranken, sterbenden Menschen abwenden. „Dabei ist Zuwendung im Sterben so wichtig. Ich möchte auch einen Beitrag dazu leisten, dass die Gesellschaft offener mit dem Tod und Sterben umgeht. Es ist ein Weg, den jeder von uns gehen muss“, erklärt Kauer ihre Motivation.</p> <p class="Flietext">Jüngste Ehrenamtlerin im Eugenie Michels Hospiz ist Marie Besant, die den Befähigungskurs im Rahmen ihres Freiwilligen Sozialen Jahres absolviert hat. „Auch nach meinem Sozialen Jahr will ich mich weiter im Hospiz engagieren und die Zeit am Lebensende mit den Bewohnern kreativ und individuell gestalten“, so die 19-Jährige.</p> <p class="Flietext">Die neuen Hospizbegleiter Marie Besant, Sabine Kauer und Norbert Trapp betonen, wir erfüllend ihr Engagement und die Zusammenarbeit mit den 25 hauptberuflichen Mitarbeitenden und Pflegekräften im Eugenie Michels Hospiz in Bad Kreuznach ist. Zuhören und zu spüren, was gerade guttut, sind die wichtigsten Fähigkeiten, die ehrenamtliche Hospizbegleiterinnen und Hospizbegleiter haben sollten. „Das kann ein Gespräch sein, ein Sparziergang, das Musizieren am Klavier, eine kleine Hilfestellung, wie beispielsweise das Vorlesen oder eine Besorgung,“, beschreibt Norbert Trapp seine Aufgaben im Hospiz. Arbeit, die nicht nur die Pflegekräfte, sondern auch die Angehörigen entlastet.</p> <p class="Flietext">Tobias Gotre ist dankbar für die ehrenamtlichen Hospizbegleiter: „Ehrenamtler sind das Herzstück unserer Hospizarbeit. Sie schenken Menschen Zeit, die nicht mehr viel Zeit haben. Sie sind einfach da, um das Lebensende so gut wie möglich zu gestalten“, sagt der hauptberufliche Mitarbeiter und Ehrenamtskoordinator der rheinland-pfälzischen Hospize der Stiftung kreuznacher diakonie. Gemeinsam mit dem Malteser Hilfsdienst e.V. in Bingen bildet er seit drei Jahren Menschen in Kleingruppen für Hospizarbeit weiter und ist im Eugenie Michels Hospiz für die derzeit zehn aktiven Ehrenamtler zuständig. „Die ehrenamtlichen Dienste und Besuche im Hospiz dauern normalerweise vier Stunden und werden individuell abgesprochen. Dabei versuchen wir die zeitlichen Wünsche und Möglichkeiten jedes Einzelnen zu berücksichtigen“, so Gotre. Zur Ausbildung, die den Richtlinien des Deutschen Hospiz- und Palliativverbandes e.V. folgt, gehört für ihn ein enger Austausch und regelmäßige Praxisbegleitung. „Um als Hospizbegleiter zur arbeiten, braucht es keine spezielle Berufs- oder Lebenserfahrung, aber eine fundierte Vorbereitung und die fachliche Unterstützung, die wir in unseren Kursen und Praktika vermitteln.“</p> <p class="Flietext"><strong>Anlässlich des Deutschen Hospiztages ist Hospizleiterin Christina Gann am 13. Oktober zu Gast bei Antenne Bad Kreuznach. Bei „Nahe Dran“ berichtet sie von 8:30 bis 9:30 Uhr über die Angebote des Bad Kreuznacher Hospizes.</strong></p> <p class="Flietext">Menschen, die sich als Ehrenamtliche in den Hospizen der Stiftung kreuznacher diakonie engagieren möchten, <a href="t3://page?uid=40">finden&nbsp;hier weitere Informationen.</a>&nbsp;</p> <p class="Flietext">Wer sich die direkte Begleitung Sterbender nicht zutraut, aber die Hospizarbeit unterstützen möchte, kann sich in den Fördervereinen oder als Hospiz-Pate finanziell engagieren.</p>

<p>„Die vielfältigen und interessanten Berufsfelder der Pflege haben das Interesse am Pflegeberuf für junge Menschen gesteigert“, resümiert Roland Hofmann, Leiter der Schule für <a href="t3://page?uid=1971">Gesundheits- und Krankenpflege in Neunkirchen. </a>Beweis dafür sind die<strong> </strong>30 Frauen und Männer zwischen 16 und 56 Jahren, die am Dienstag ihre Ausbildung zur Pflegefachfrau und zum Pflegefachmann begonnen haben.</p> <p class="Flietext">Vor den angehenden Fachkräften liegen drei Jahre mit gut 2100 Theorie- und 2500 Praxisstunden in der stationären sowie der ambulanten Akut- und Langzeitpflege, in denen sie auf ihre zukünftige Tätigkeit in der Pflege von Menschen aller Altersstufen – vom Säugling bis zum betagten Senior – ausgebildet werden. Die breit gefächerte Ausbildung befähigt die Pflegefachkräfte, Menschen in allen Lebensphasen pflegerisch zu betreuen und später in verschiedenen Bereichen und Einrichtungen zu arbeiten: sei es im Krankenhaus, in Senioreneinrichtungen oder ambulanten Diensten. Der Unterricht in der Schule wird mit der fachpraktischen Ausbildung in den Senioreneinrichtungen und Krankenhäusern der Stiftung kreuznacher diakonie kombiniert. Die Ausbildung ist EU-weit anerkannt, so dass auch das Arbeiten im europäischen Ausland möglich wird.</p> <p class="Flietext">Das engagierte Team der Gesundheits- und Pflegeschule in Neunkirchen freut sich auf die neuen Schülerinnen und Schüler. „Unsere Auszubildenden haben sich für einen spannenden und verantwortungsvollen Beruf entschieden, der ihnen viele berufliche Chancen und auch persönliche Entwicklungsmöglichkeiten eröffnet. Auf ihrem Weg bis zum Examen durchlaufen sie verschieden Stationen und können im Klinikalltag, in der stationären und ambulanten Altenpflege herausfinden, wo ihre Talente liegen und was ihnen Freude macht. Sie erfahren die Vielseitigkeit der Pflege und bleiben bei einem Arbeitgeber“, macht Roland Hofmann deutlich.</p> <p>Für den nächsten Ausbildungskurs, der im Oktober 2023 startet, werden ab sofort Bewerbungen entgegengenommen. Die Zugangsvoraussetzung ist ein guter mittlerer Bildungsabschluss oder die Fachhochschul- beziehungsweise Hochschulreife. Interessierte können ihre Bewerbung an Roland Hofmann senden: <a href="mailto:Roland.Hofmann@kreuznacherdiakonie.de">Roland.Hofmann@kreuznacherdiakonie.de</a></p>

<p>„Die Stiftung kreuznacher diakonie ist der größte Arbeitgeber im Kreis und schon deshalb, aber natürlich ganz besonders auch wegen der wertvollen Arbeit in vielen sozialen Feldern, wichtig für die Region und das Miteinander in unserer Gesellschaft“, betonte Dr. Helmut Martin bei seinem Besuch des Geschäftsfelds Soziales. „Die Kreuznacher Diakonie ist für mich als Bad Kreuznacher Teil meiner Heimat.&nbsp; Als Kuratoriumsmitglied möchte ich die Stiftung und ihre Einrichtungen noch besser kennen lernen.“</p> <p>Martin ist Bad Kreuznacher, Mitglied des rheinland-pfälzischen Landtages und seit diesem Jahr auch Kuratoriumsmitglied der Stiftung kreuznacher diakonie. So ist ihm die Stiftung, die er in der vergangenen Woche besuchte, nicht unbekannt. Um den Einblick zu vertiefen, führte Vorstand Soziales Sven Lange mit den zuständigen Geschäftsbereichsleitern sowie Vorstandsreferent Michael Gradwohl den Juristen durch einen Querschnitt aller Hilfefelder im Geschäftsfeld Soziales am Standort Bad Kreuznach.</p> <p>„Wir befinden uns in einer volatilen und unsicheren Zeit, die von Themen wie Energiekrise, Kostensteigerungen und Fachkräftemangel geprägt ist. Deshalb bin ich als Vorstand des größten diakonischen Trägers in Rheinland-Pfalz froh, dass uns mit Herrn Dr. Martin ein engagierter Partner zur Seite steht. Gemeinsam mit der Politik arbeiten wir an Lösungen für diese Herausforderungen zum Nutzen unserer Kunden und unseres Unternehmens“, bewertet Vorstand Sven Lange den Austausch mit dem Landtagsabgeordneten.</p> <p>Nach einem Besuch der Werkstatt Bad Kreuznach 1, wo die Teilhabe am Arbeitsleben sowie das Budget für Arbeit im Mittelpunkt standen, ging es weiter zum Kinderhaus Arche mit dem integrativen Kindergarten, Krippe und Hort. Anschließend führte der Weg zum Elisabeth-Jaeger-Haus, wo die Teilnehmenden unter vielen anderen das Thema Fachkräfte-Gewinnung in der Pflege diskutierten. Im Bereich Soziale Teilhabe waren die neuen Wohngemeinschaften in der Rheinsberger Straße Anlaufpunkt für den CDU-Politiker. Die Bewohnerinnen und Bewohner, von denen schon etliche im Rentenalter sind, leben in überschaubaren 8er-Gruppen und genießen die Lebensqualität, die die ruhige Wohnumgebung mit sich bringt.</p> <p>Den Schlusspunkt der Runde setzte das Café Bunt der Wohnungslosenhilfe in der Kurhausstraße in Bad Kreuznach. Die Einrichtung für Frauen in Not feierte am Freitag ihr 25-jähriges Bestehen und bietet neben einem Tagesaufenthalt auch Notunterkunftsplätze sowie Beratung an.</p>

<p>Seit Jahren kämpft die Stiftung kreuznacher diakonie für eine auskömmliche Finanzierung des Krankenhauses in Kirn. Insbesondere in der derzeitigen wirtschaftlichen Situation ist die Finanzlage in allen Krankenhäusern angespannt.</p> <p>Der Stiftung kreuznacher diakonie wurde seitens des Ministeriums für Wissenschaft und Gesundheit beschieden, dass das Kirner Krankenhaus unverzichtbar für die regionale Versorgung von Patienten ist.</p> <p class="Flietext">Mit dieser Festlegung kann ein Sicherstellungszuschlag für das Klinikum gewährt werden, welchen der Träger mit den Krankenkassen verhandeln muss. Grundgedanke eines Sicherstellungszuschlages ist, dass Krankenhäuser weiterhin medizinisch-notwendige Leistungen, die aufgrund des geringen Versorgungsbedarfs allein nicht kostendeckend erbracht werden können, zur Verfügung stellen kann. &nbsp;</p> <p class="Flietext">Damit ein Sicherstellungszuschlag für den Standort Kirn weiterhin mit den Krankenkassen verhandelt werden kann, schafft die Stiftung kreuznacher diakonie die notwendigen Rahmenbedingungen und wird den Klinikstandort in Kirn als eigenständiges Krankenhaus&nbsp;unter einer neuen IK-Nummer (Institutskennzeichen) betreiben.</p> <p>„Dies hat jedoch keine Auswirkungen auf die Patientenversorgung oder Arbeitsplätze“, betont der Klinikleiter Manuel Seidel, „Unser Ziel ist es, das Versorgungsangebot aufrecht zu erhalten und eine gute medizinische Versorgung der Patienten sicherzustellen.“ Hochspezialisierte handchirurgische Eingriffe werden seit diesem Jahr bereits in Kirn angeboten. Ebenfalls betont der Klinikleiter, dass der Träger einen Oberarzt als Nachfolger von Herrn Dr. Brunk gewinnen konnte, der zukünftig die Bereiche Orthopädie, Unfall- und Viszeralchirurgie abdecken wird. Trotz dieser Maßnahmen ist die wirtschaftliche Sicherung des Kirner Krankenhaus eine große Herausforderung für den Träger.</p>

<p class="Flietext">Stillen ist eine der schönsten Erfahrungen für Mutter und Kind, da besonders der innige Körperkontakt während des Stillens die Bindung zum Kind intensiviert. Dieser Moment ist sehr privat und intim. Auch die <strong><a href="t3://page?uid=316">Hunsrück Klinik in Simmern</a></strong> der Stiftung kreuznacher diakonie macht sich dafür stark, Müttern in ruhiger Atmosphäre einen Rückzugsort zu bieten: Deshalb gibt es nun ein Stillzimmer, das die perfekte Möglichkeit bietet, die Bindung zwischen Mutter und Kind ungestört zu stärken. &nbsp;</p> <p class="Flietext">Gefördert wurde das Projekt durch den Förderverein Hunsrück Klinik und Aenne Wimmers Hospiz e. V. mit einer Summe von insgesamt 16.000 Euro. „Der Erhalt und die Unterstützung der Wochenbettstation liegen uns als Förderverein besonders am Herzen. Wir sind froh, dass wir bei der Einrichtung des Stilzimmers helfen konnten, damit sich junge Familien in der Hunsrück Klinik nicht nur medizinisch gut versorgt, sondern auch wohl fühlen,“, sagt Manfred Faust, Vorsitzender des Förderverein Hunsrück Klinik und Aenne Wimmers Hospiz.</p> <p class="Flietext">Das neue Stillzimmer wurde komplett renoviert. Im freundlichen und lichtdurchfluteten Raum laden spezielle Stillstühle und ein bequemes Sofa Mütter ein, in gemütlicher Atmosphäre ihr Kind zu stillen oder Muttermilch abzupumpen. „Besonders die ersten Tage nach der Geburt sind wichtig, dass Mutter und Kind einen guten Stillstart haben. In dieser Zeit entwickelt sich bereits eine innige Stillbeziehung, die für viele Mütter in einem geschützten Raum entsteht. Das neue Stillzimmer ist eine tolle Möglichkeit, sich zurückzuziehen, wenn der Wunsch danach besteht“, erklärt Kinderkrankenschwester Sandra Herrmann.</p> <p class="Flietext"><strong>Weltstillwoche 2022 – Aktionen der Hunsrück Klinik</strong></p> <p class="Flietext">Jährlich findet in der 40. Kalenderwoche in Deutschland die Weltstillwoche statt. Dieser Termin ist kein Zufall, denn in Regel dauert eine normale Schwangerschaft 40 Wochen. Im Rahmen dieser Aufklärungswoche sollen Menschen in diesem Jahr unter dem Motto „Stillen-eine Handvoll Wissen reicht“ dafür sensibilisiert werden, dass stillende Mütter während der Stillzeit von ihrem Umfeld Unterstützung benötigen. Auch auf der Wochenbettstation der Hunsrück Klinik in Simmern begleiten, beraten und unterstützen Hebammen, Stillberaterinnen und Pflegekräfte werdende Eltern und frischgebackene Mütter. Die Möglichkeit, das Team der Geburtshilfe besser kennenzulernen und Informationen zum Thema Stillen zu erhalten, bietet sich am <strong>Mittwoch, 5. Oktober in Kastellaun und am Donnerstag, 6. Oktober in Simmern von jeweils 8 bis 12 Uhr auf dem Wochenmarkt. </strong>Gleichzeitig finden in der Hunsrück Klinik an jedem vierten Mittwoch im Montag von 19 bis 21 Uhr Stillinformationsabende statt, bei denen Schwangere und werdende Eltern bereits vor der Geburt praktische Tipps für einen guten Stillbeginn mitnehmen können. &nbsp;</p>

<p class="Flietext">Nach drei Jahren Ausbildung an der <strong><a href="t3://page?uid=850">Gesundheits- und Krankenpflegeschule am Diakonie Klinikum Neunkirchen</a></strong>&nbsp;der Stiftung kreuznacher diakonie können 23 Frauen und 7 Männer ins Berufsleben starten. Während der feierlichen Mitteilung der Prüfungsergebnisse am 27. September bedankte sich der Leiter der Gesundheits- und Krankenpflegeschule, Roland Hofmann, bei den Examinandinnen und Examinanden für ihr Engagement für den Dienst am Menschen: „Die Aufgabe der Pflege ist von hoher Bedeutung für unsere Gesellschaft. Es war noch nie so wichtig, dass sich junge Menschen für den Pflegeberuf entscheiden. Wir sind stolz, dass wir 30 Gesundheits- und Krankenpfleger in einer guten Klassengemeinschaft auf ihren Beruf vorbereiten konnten und sie große Freude und Sinnerfüllung dabei erlebten“, ergänzte der Schulleiter. Allen examinierten Gesundheits- und Krankenpfleger und Krankenpflegerinnen konnte ein Angebot zur Weiterbeschäftigung in den Krankenhäusern oder Seniorenheimen der Stiftung kreuznacher diakonie offeriert werden.</p> <p class="Flietext"><strong>Neuer Ausbildungsbeginn</strong></p> <p class="Flietext">Zum 1. Oktober 2022 beginnen 22 Frauen und 8 Männer mit der neuen generalistischen Ausbildung in der Pflege. 29 von ihnen haben sich für eine Vertiefung in der Aktupflege – also im Krankenhaus – entschieden, eine für die Langzeitpflege in einer Senioreneinrichtung. Ihre Perspektiven sind europaweit sehr gut, neue Fachkräfte werden in allen Arbeitsfeldern der beruflichen Pflege gebraucht. &nbsp;</p> <p class="Flietext">Ab sofort werden Bewerbungen für Oktober 2023 entgegengenommen. Die Zugangs-voraussetzung ist ein guter mittlerer Bildungsabschluss oder Fachhochschul- beziehungsweise Hochschulreife. Interessierte können ihre Bewerbung per Mail an Roland Hofmann richten. Die E-Mail-Adresse lautet: Roland.Hofmann@kreuznacherdiakonie.de.</p>

<p class="Flietext">Es ist vollbracht: 32 Schülerinnen und Schüler der Gesundheits- und Pflegeschule der Stiftung kreuznacher diakonie in Bad Kreuznach halten ihr Examen in den Händen. Von ihnen haben 20 Personen die 3-jährige Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege absolviert und 12 junge Damen und Herren in der Gesundheits- und Kinderkrankenpflege. Sie sind der letzte Jahrgang, der diese Berufsbezeichnungen trägt. Denn mit der Generalisierung der Pflegeausbildung im Jahr 2020 sind die drei pflegerischen Ausbildungen in Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege und Gesundheits- und Kinderkrankenpflege in einer Ausbildung zusammengefasst. Mit dem Jahr 2023 werden alle Absolventen die neue Berufsbezeichnung Pflegefachfrau bzw. Pflegefachmann tragen.</p> <p class="Flietext">Im Rahmen eines feierlichen Gottesdienstes in der Diakonie Kirche wurden die 32 Absolventinnen und Absolventen ins Berufsleben entlassen. Eine der frisch examinierten Gesundheits- und Kinderkrankenpflegerinnen ist die 19-jährige Alina Betz. Für sie ist ganz klar, dass sie die Ausbildung anderen Menschen nur empfehlen kann: „Meine Ausbildung hat mir von Anfang an sehr viel Spaß gemacht. Trotz vieler Herausforderungen, die sich uns zum Beispiel durch die Corona-Pandemie gestellt haben, ist die Arbeit mit und für die Menschen unglaublich bereichernd und erfüllend. Der Beruf ist sehr aufregend, bietet viel Abwechslung und man erlebt viele schöne Momente. So war für mich besonders die Arbeit mit den Babys und Eltern auf der Säuglingsstation unglaublich toll.“</p> <p class="Flietext">Das Examen bestand auch in diesem Jahr aus jeweils sieben Prüfungen, die alle Examinierten im Alter zwischen 18 und 33 Jahren gut bestanden haben. Zwei Schülerinnen konnten sogar in der schriftlichen, praktischen und mündlichen Prüfung mit der Bestnote „Sehr gut“ abschließen.</p> <p class="Flietext">„Ich bin unglaublich stolz auf unsere Auszubildenden. Neben der Fachkompetenz sind vor allem auch Werte wie Teamfähigkeit, Empathie, Hilfsbereitschaft und die Gabe, zuhören zu können, im Pflegeberuf wichtig. All dies bringen unsere frisch gebackenen Kolleginnen und Kollegen mit. Es war uns eine Freude, unsere Auszubildenden auf ihrem beruflichen Weg zu unterstützen und zu begleiten. Ich gratuliere allen von Herzen zum Abschluss“, betont Tanja Lucas, die seit Mai 2022 die Gesundheits- und Pflegeschule in Bad Kreuznach leitet.</p> <p class="Flietext">&nbsp;</p> <p class="Flietext">Für sieben Schülerinnen und Schüler geht das Lernen weiter: sie studieren zurzeit noch dual. In eineinhalb Jahren machen sie ihren „Bachelor of Science Gesundheit und Pflege“. Die Stiftung kreuznacher diakonie bietet die Möglichkeit, die Ausbildung mit einem praxisorientierten Studium zu verknüpfen.</p> <p class="Flietext">Auch Jutta Magmer-Melaas, Pflegedirektorin des Diakonie Krankenhauses in Bad Kreuznach, hat sich damals für Ausbildung und Studium in der Pflege entschieden und weiß, wie wichtig die berufliche Weiterentwicklung ist: „Ihnen als frisch examinierte Pflegekräfte stehen nun beruflich viele Türen offen. Hören Sie niemals auf zu lernen und haben Sie immer den Mut, über sich hinauszuwachsen. Der Pflegeberuf ist ein wunderbarer Beruf. Ich wünsche Ihnen für die Zukunft alles Gute, viel Spaß bei der Arbeit und viel Durchhaltevermögen auch in herausfordernden Situationen.“</p> <p class="Flietext"><strong>Neue Ausbildung startet im August</strong></p> <p class="Flietext">Seit 2020 gibt es die neue generalistische Pflegeausbildung, die es nach erfolgreich bestandenem Examen ermöglicht, Menschen aller Altersstufen - vom Neugeboren bis zum älteren Menschen -, in der ambulanten Akut- und Langzeitversorgung, der stationären Langzeitversorgung und in der stationären Akutversorgung, zu pflegen. Mit dieser Ausbildung können Pflegefachkräften in den unterschiedlichsten Berufsfeldern der Pflege europaweit arbeiten. Ausbildungsbeginn ist am 1. August. Eine Bewerbungsfrist gibt es nicht, Bewerbungen sind jederzeit möglich. Interessierte können ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung-generalistik@kreuznacherdiakonie.de">bewerbung-generalistik@kreuznacherdiakonie.de</a><strong> </strong>schicken.</p> <p class="Flietext">Mehr Informationen gibt es <a href="t3://page?uid=1970">hier</a></p>

<p class="Flietext">Strahlender Sonnenschein begleitete Anfang September den Tag der offenen Tür in der Asbacher Hütte (Kreis Birkenfeld). Lauter gut gelaunte Gäste genossen die Zeit in dieser <a href="t3://page?uid=2643">Einrichtung für Menschen mit Behinderung der Stiftung kreuznacher diakonie.</a> Angehörige der beschäftigte, Freunde und Bekannte aus den benachbarten Einrichtungen in <a href="t3://page?uid=2642">Kirn </a>oder <a href="t3://page?uid=2559">Meisenheim</a>, aber auch Idar-Obersteiner Edelsteinkönigin, Orts- und Stadtbürgermeister und Vertreter des Landekreises waren gekommen, um sich in den Werkstätten und dem Hofladen, aber auch auf dem Gelände bei Hühnern und Gänsen umzuschauen.</p> <p class="Flietext">Wochenlang hatten alle an einem Strang gezogen und auf diesen Tag hingearbeitet und -gefiebert: Plakate ausgehängt, Einladungen verteilt, das Programm zusammengestellt und sich Gedanken darüber gemacht, was man den Gästen von der Asbacher Hütte alles zeigen will.</p> <h3 class="Flietext">Eigene Geflügel-Produkte der Werkstatt Asbacher Hütte auf dem Grill</h3> <p class="Flietext">Am Grillstand wurden halbe Hähnchen, Putenrollbraten, Hähnchensteaks und ca. 350 Geflügelbratwürste verkauft. Kuchen gingen ca. 40 Stück über die Ladentheke in die Mägen der Besucher. Und der Cocktailstand des Werkstattrates war bereits um 13:30 Uhr ausverkauft.</p> <p class="Flietext">Matthias Winau, der seit zwei Jahren die Werkstatt leitet, zieht eine sehr positive Bilanz: „Für alle die Beschäftigten und Mitarbeitenden die aktiv bei den Vorbereitungen und der Durchführung mitgeholfen haben,&nbsp; war das zwar sehr anstrengend aber dennoch ein von Erfolg gekrönter Tag. Ich danke den Beschäftigten und den Mitarbeitenden für das Engagement und die Einsatzbereitschaft.“</p> <p class="Flietext">Prädikant Michael Poes und Pfarrerin Ruth Reusch standen am Anfang auf der Lichtung neben der Werkstatt und gaben dem Fest den geistlichen Impuls. Ehrungen für langjährige Beschäftigte und Mitarbeitende standen ebenso auf dem Programm, wie Musik, Playbackshow und Besuche in der Goldschmiede.</p> <p class="Flietext">Matthias Winau hat bewiesen, dass ein Ausflug zur Asabcher Hütte lohnenswert ist: „Wer es nicht geschafft hat, kann sich auf <a href="t3://page?uid=2522">über unseren Hofladen </a>informieren, der jeden Tag geöffnet hat oder unsere Produkte auf dem Idar-Obersteiner Wochenmarkt probieren, der immer Donnerstags auf dem Schleiferplatz stattfindet.“&nbsp;</p>

<p class="Flietext">Ein Herzinfarkt kann jeden treffen. Ein Herzstillstand ist eine lebensbedrohliche Situation, in der schnelle Hilfe wichtig ist. Im Rahmen der Initiative Woche der Wiederbelebung 2022 unter dem Motto „Ein Leben retten. 100 Pro Reanimation“ des Berufsverbands Deutsche Anästhesie e. V., der Deutschen Gesellschaft für Anästhesiologie und Intensivmedizin e. V. sowie der Stiftung Deutsche Anästhesiologie unter der Schirmherrschaft des Bundesministeriums für Gesundheit sollen Bürgerinnen und Bürger durch verschiedene Aktionen aufgeklärt werden. Unter dem Motto „Prüfen – Rufen – Drücken“ ist auch das <strong><a href="t3://page?uid=319">Diakonie Klinikum Neunkirchen</a></strong> mit einer Aktion im Globus Markt Neunkirchen dabei, um Menschen mit lebensrettenden Maßnahmen vertraut zu machen.</p> <p class="Flietext">„Rund 60.000 Menschen in Deutschland erleiden jährlich einen Herz-Kreislauf-Stillstand, der nicht im Krankenhaus passiert. Nur 11 Prozent der Betroffenen überleben einen solchen Notfall. Hier zählt jede Sekunde. Wichtig ist, dass die Erste Hilfe sofort und möglichst schnell erfolgt“, erklärt Dr. Marc Wrobel, Ärztlicher Direktor des Diakonie Klinikums in Neunkirchen und Chefarzt der Anästhesie, Intensiv- und Notfallmedizin. Seit 2017 ist das Klinikum aktiv bei der Woche der Wiederbelebung dabei. Verschiedene Aktionen in Einkaufszentren zeigen den Menschen auf, wie sie sich in einer Notsituation verhalten sollen. Gemeinsam mit dem Ärztlichen Leiter der Notaufnahme und Notarzt Georg Rach sowie Notarzt Michael Schwindling ist das Team in diesem Jahr im Globus Markt Neunkirchen vertreten. „Bereits nach 3 bis 5 Minuten beginnt das Gehirn nach einem Herz-Kreislauf-Stillstand ohne Blutfluss unwiederbringliche Schäden zu tragen Eine sofortige Herzdruckmassage kann hier Leben retten. Dabei muss man sich immer bewusst machen: Man kann bei der Wiederbelebung nichts falsch machen, außer man macht gar nichts“, betont Georg Rach. Die Aktion bietet den Bürgerinnen und Bürgern die Möglichkeit, mithilfe einer Simulationspuppe die Herzdruckmassage und den Umgang mit einem automatisierten externen Defibrillator – nach dem Motto „Strom heilt“ - zu üben. „Durch praktische Übungen wollen wir der Bevölkerung die Chance geben, insbesondere die Angst abzulegen, bei Reanimationen etwas falsch zu machen. Man muss sich bewusst machen, dass eine schnelle Hilfe die Überlebenschancen von Betroffenen verdoppelt, wenn nicht sogar verdreifacht“, ergänzt Michael Schwindling.</p> <p class="Flietext">Als Faustregel gilt: Bewusstsein und Atmung prüfen. Den Brustkorb mit gestreckten Armen fünf Zentimetern eindrücken und einen Takt von 100 bis 120 Kompressionen pro Minute halten. „In den letzten Jahren hat sich der Mut und die Bereitschaft von Laien zu helfen, bereits deutlich verbessert. Die Quote liegt mittlerweile bei rund 40 Prozent. Hierzu tragen Aktionen und Aufklärungsveranstaltungen deutlich bei. Wir wollen die Menschen immer wieder dazu ermutigen, Wiederbelebungsmaßnahmen einzuleiten. Gleichzeitig sollte man immer den bundesweiten Notruf 112 wählen“, so Dr. Wrobel.</p>

<p class="Flietext">Großer Jubel auf der Geburtsstation des <a href="t3://page?uid=312"><strong>Diakonie Krankenhauses der Stiftung kreuznacher diakonie in Bad Kreuznach</strong>:</a> Am Sonntag, den 11. September, kam Emir um 15:12 Uhr als 1000. Kind mit 3550 Gramm, 51 Zentimetern und einem Kopfumfang von 34,5 Zentimetern zur Welt.</p> <p class="Flietext">Mutter Semira ist glücklich über die Geburt ihres kleinen Sohnes, der es plötzlich sehr eilig hatte und es nicht mehr erwarten konnte, auf die Welt zu kommen. Auch Papa Berkay ist froh, dass beide wohlauf sind. „Es ist ein unglaublich schönes Gefühl, unseren Sohn jetzt in den Armen zu halten. Wir sind dankbar für die tolle Unterstützung hier im Krankenhaus durch die Schwestern und Ärzte und freuen uns schon auf die gemeinsame Zeit als Familie“, erzählen die frischgebackenen Eltern. Zuhause in Bad Kreuznach wartet die 1-jährige Schwester Emilia Ayse auf den großen Moment, ihren kleinen Bruder endlich kennenzulernen.</p> <p class="Flietext">Dr. med. Michael Wehling, leitender Oberarzt der Gynäkologie und Geburtshilfe, freut sich, dass der kleine Emir gesund und munter ist: „Ein Kind ist jedes Mal wieder ein Wunder. Keine Geburt ist wie die andere und es ist jedes Mal etwas ganz Besonderes, so ein kleines Wesen in den Armen zu halten. Ich wünsche den Eltern alles Gute und vor allem eine glückliche Zeit.“ &nbsp;</p> <p class="Flietext">Von 1000&nbsp;Kindern sind im Diakonie Krankenhaus 2022 501 Mädchen und 499 Jungen geboren worden. Bis zur 1000. Geburt dauert es wahrscheinlich noch ein paar Wochen, da mit 43 Zwillingsgeburten in diesem Jahr ganz besonders viele Mehrlinge auf die Welt kamen. Im Schnitt gibt es im Jahr rund 1400 Geburten im Diakonie Krankenhaus.</p>

<p class="Flietext">Wie wollen wir 2030 zusammenleben? Diese Frage stand über der Inklusionsmesse „Inklusiva“, die Anfang September digital und am Campus der Mainzer Uni stattfand. Auch der <a href="t3://page?uid=2640">Betrieb 2 der Werkstatt für Menschen mit Behinderung/psychischen Erkrankungen</a> war vor Ort vertreten und informierte an seinem Stand über das Thema „Genesungsbegleitung in WfbM“.</p> <p class="Flietext">Manfred Welschbillig ist einer der ersten Genesungsbegleiter. Er stelle das Konzept von EX-IN (Experienced Involvement- „erfahrene Beteiligung/Mitwirkung“) vor. Im Rahmen dieses Konzeptes werden psychiatrie-erfahrene Menschen weltweit zu Fachkräften im psychiatrischen System ausgebildet.</p> <h3 class="Flietext">Genesungsbegleiter als kompetente Gesprächspartner</h3> <p class="Flietext">Die Genesungsbegleiter unterstützen Menschen mit psychischer Erkrankung in ihrem Genesungsprozess, indem sie zum Beispiel deren Motivation zur Aufrechterhaltung eines Arbeitsverhältnisses fördern, genesungsfördernde Schritte erarbeiten und als kompetente Gesprächspartner in krisenbehafteten Situationen zur Verfügung stehen. Dabei sind Genesungsbegleiter nicht therapeutisch tätig.</p> <p class="Flietext">Auf der „Inklusiva“-Messe in Mainz stellte er seine Arbeit den Besucherinnen und Besuchern, aber auch vielen Experten anderer auf der Messe vertretenen Organisationen und Institutionen vor.</p> <p class="Flietext">„Netzwerkarbeit ist für uns ein wichtiger Teil unserer Arbeit. Deshalb haben wir gerne die Chance genutzt, auch auf dieser Messe vertreten zu sein“, so Henriette Scherer vom Sozialdienst aus dem Bereich Arbeit &amp; Qualifizierung der Stiftung kreuznacher diakonie.</p> <p class="Flietext"><a href="https://inklusiva.info/" target="_blank">Weitere Informationen zur Messe Inklusiva</a></p>

<p>Der 20. September ist Weltkindertag – der Tag rückt Rechte und Bedürfnisse von Kindern in den Fokus. Das diesjährige Motto lautet „Gemeinsam für Kinderrechte“. Auch das Kinder- und Jugendstärkungsgesetz (KJSG), das im vergangenen Jahr auf den Weg gebracht wurde, stärkt organisierte Formen der Selbstvertretung – Partizipation ist hier ausdrücklich festgeschrieben. „Für uns in ‚Haus Zoar‘ ist Mitwirkung und Mitbestimmung schon seit Jahren gelebter Alltag und wichtige Grundlage der pädagogischen Arbeit“, erklärt Petra Hofmann, Bereichsleitung für die Wohngruppen in der <a href="t3://page?uid=654">Jugendeinrichtung der Stiftung kreuznacher diakonie in Rechtenbach. </a>„Die Kinder lernen schon früh, dass es wichtig ist, selbstwirksam zu sein – das sind wichtige Erfahrungen fürs Leben.“</p> <p>Für eine Freizeit in den Sommerferien wählte eine Gruppe das Thema "Wir für Partizipation“ als Überschrift. Die Kinder und Jugendlichen legten im Vorfeld bereits die Rahmenbedingungen für die fünftägige Auszeit vom Alltag fest: „Wir haben unsere Wünsche besprochen und uns auf einige Fixpunkte geeinigt“, sagt der Gruppensprecher: „Wir wollten zelten, schwimmen und eine Burg anschauen.“ So brachen die Elf- bis 14-Jährigen Ende August nach Thüringen auf und bauten ihre Zelte am Ufer eines Stausees in Niederdorla auf. Auch beim Campen bedeutete Mitbestimmung nicht nur Kür, sondern auch Pflicht: Die Jungen und Mädchen unterstützten unter anderem beim Einkauf und im Küchendienst. In einer gemeinsamen Aktion sammelten die Jugendlichen Begriffe, wie und wo sich Partizipation im Alltag spiegelt und sie überlegten, an welchen Stellen sie mitwirken können. „Sie waren&nbsp;erstaunt, wie systematisch die Mitwirkung und Mitgestaltungsmöglichkeiten schon im Alltag integriert sind“, berichtet Lisa Metz, pädagogische Fachkraft in der Gruppe und gleichzeitig Partizipationsbeauftragte in Haus Zoar. „Durch das Gruppensprechersystem und den gewählten Heimrat werden alle Kinder und Jugendlichen kontinuierlich mit ihren Anliegen gehört und vertreten.“</p> <h3>Partizipation und Mitwirkung sorgen für alltagstaugliche Erfahrungen</h3> <p>Sich solidarisieren und gemeinsam für Interessen einstehen, eigene Themen platzieren und Mitstreiter finden für Ideen, Anregungen und Vorschläge – das alles sind Fähigkeiten, die sowohl in der aktuellen Lebenswelt als auch später im privaten und im beruflichen Kontext unverzichtbar sind. „Die Kinder und Jugendlichen können hier alltagstaugliche Erfahrungen machen“, betont Hofmann. „Einerseits können sie etwas bewirken, andererseits kommen sie schnell mit den realistischen Rahmenbedingungen in Kontakt.“ So kam aus dem Heimrat derP Vorschlag, den Fußballplatz zu erneuern und mit einem neuen Belag zu versehen. Die Jugendlichen recherchierten, mit welchen Kosten zu rechnen ist. Die zu erwartende hohe Summe veranlasste sie, nach Alternativen für die Gestaltung des Spielgeländes zu suchen. Gleichzeitig bot sich für das demokratisch gewählte Gremium die Möglichkeit, eine neue Ausstattung im Außengelände durchzuführen. Dafür stand ihnen ein bestimmtes Budget aus Spenden regionaler Firmen zur Verfügung. „So etwas ist tatsächlich ein großes Lernfeld“, berichtet die Sozialpädagogin. „Die Kinder formulieren Wünsche, die hinsichtlich der Umsetzung gemeinsam weitergedacht werden. Sie lernen Möglichkeiten und Grenzen kennen, die zu berücksichtigen sind, zum Beispiel die zusätzlichen Vorgaben von Brandschutz und TÜV. In diesen Prozessen machen die Kinder und Jugendlichen die Erfahrung, dass sich ihr Einsatz für die Gemeinschaft lohnt.“</p> <h3>Lernen für Alltag und Beruf: Feedback und Gesprächsführung</h3> <p>Auch im Heimrat kommt es gelegentlich zu besonderen Herausforderungen, wie die Planung eines „Chill-Raumes“ zeigte. Hier waren sich jüngere Kinder und ältere Jugendliche aufgrund unterschiedlicher Interessen zunächst nicht einig. Nachdem jede Gruppe berichtet hatte, was genau sie sich wünscht, konnten sie gemeinsam eine Lösung finden und Regelungen entwickeln, mit denen alle zufrieden sind. Neben den dabei nötigen Methoden für eine erfolgreiche Gesprächsführung und eine angemessene Feedbackkultur lernen die Kinder und Jugendlichen unter anderem Kompromissbereitschaft, Solidarität und Empathie.</p> <p>„Wir nutzen unterschiedliche Vorgehensweisen, Partizipation für und mit den Kindern und Jugendlichen umzusetzen und stetig weiterzuentwickeln“, berichtet Lisa Metz. „Zu meiner Aufgabe als Partizipationsbeauftragte gehört es, mit den Kolleginnen und Kollegen im Austausch zu bleiben, sie einzubeziehen und – wenn nötig – eine vermittelnde und unterstützende Rolle für den Ausgleich unterschiedlicher Interessen einzunehmen.“</p> <h3>Demokratische Prozesse im Heimrat</h3> <p>Bei der monatlichen Heimratssitzung ist sie anwesend und beratende Ansprechpartnerin. Im Herbst wird der Heimrat die Partizipationsbeauftragten und die Heimsprechervertreter neu wählen. Während die letzten Wahlen persönlich mit&nbsp;Stimmzettelabgabe an der Wahlurne stattfanden, lernen die Kinder und Jugendlichen dieses Mal die Vorbereitung und Durchführung einer Briefwahl kennen.</p> <p>„Die Kinder und Jugendlichen sind in den Gruppen schon sehr engagiert darüber im Gespräch, wen sie sich künftig als Partizipationsbeauftragte vorstellen können. Sie wünschen sich neben Frau Metz auch einen männlichen Vertreter“, berichtet Petra Hofmann.</p>

<p>Seit dem 5. September hat die Deutsche Krankenhausgesellschaft (DKG) die bundesweite Kampagne „Alarmstufe ROT – Krankenhäuser in Gefahr“ gestartet. Hier wird auf die massiven wirtschaftlichen Bedrohungen für die Krankenhauslandschaft aufmerksam gemacht.&nbsp;Nach den Belastungen der Pandemie trifft die Krankenhäuser nun die Inflation und insbesondere die extrem gestiegenen Energiepreise. Diese gesteigerten Kosten können die Kliniken nicht an die Kostenträger/Krankenkassen weitergeben. Die Kostensteigerungen treffen hier auf staatlich reglementierte Preise/Umsatzerlöse. Vorgesehen ist für das Jahr 2022 nur eine Steigerung der Einnahmen für die Kliniken von 2,32 Prozent. Die Inflation liegt aber schon bei knapp acht Prozent und wird gegebenenfalls&nbsp;auf zehn Prozent steigen. Hinzu kommen seit Jahren bekannte Probleme wie der chronische Personalmangel und die ausbleibende Investitionskostenfinanzierung der Länder. Es sei völlig inakzeptabel, dass die Politik einfach hinnimmt, dass bereits in diesem Jahr 60 Prozent der Krankenhäuser rote Zahlen schreiben und sich die Lage im kommenden Jahr noch weiter zuspitzen wird.</p> <p>Die Kampagne, die gemeinsam mit allen Landeskrankenhausgesellschaften einen Inflationsausgleich in allen Bundesländern fordert und so ungesteuerte Insolvenzen verhindern will, wird vom Vorstand der Stiftung kreuznacher diakonie und den Direktorien der Krankenhäuser unterstützt.</p> <p>Begleitend zur Kampagne gibt es unter dem Hashtag #Rettungsfahrt eine Online-Petition, die&nbsp;alle Interessierten unterstützen können: <a href="https://www.openpetition.de/!AlarmstufeRot">https://www.openpetition.de/!AlarmstufeRot</a></p> <p>Weitere Informationen rund um die Kampagne finden Sie bei&nbsp;der <a href="https://www.dkgev.de" target="_blank">Deutschen Krankenhausgesellschaft.</a>&nbsp;&nbsp;<br /> &nbsp;</p>

<p class="Flietext">Ursprünglich wollte Martin Dovgan nie Erzieher werden. Sein Berufswunsch war immer Koch. Im Alter von 16 Jahren hatte der gebürtige Idar-Obersteiner einen anderen Plan: „Wegen meiner ehrenamtlichen Tätigkeit als Betreuer bei Kinderfreizeiten und in der Grundschule wollte ich Lehrer werden“, berichtet Dovgan. Doch es kam anders: Das Studium war viel zu theoretisch. Der 27-Jährige entschied sich für die Erzieherausbildung in der <strong><a href="t3://page?uid=758">Kinder-, Jugend- und Familienhilfe Niederwörresbach der Stiftung kreuznacher diakonie</a>.</strong></p> <p class="Flietext">Genau wie 70 andere hat Martin Dovgan die Ausbildung bei der Stiftung kreuznacher diakonie im Sommer 2022 erfolgreich abgeschlossen. Mittlerweile starten jedes Jahr 100 junge Frauen und Männer die Laufbahn als Erzieher an der Fachschule der Stiftung kreuznacher diakonie. Wenn er über seine Ausbildung spricht, bekommt Martin Dovgan direkt ein Lächeln ins Gesicht: „Ich bin heute sehr dankbar, dass ich mich für diesen Weg entschieden habe. Die Ausbildung ist sehr vielfältig und der Umgang mit den Jugendlichen eine große Bereicherung. Man erhält nicht nur eine fundierte theoretische Grundlage, sondern arbeitet auch praxisnah“, berichtet er. Während seiner Ausbildung arbeitete er in der Wohngruppe in Fischbach, einer von zahlreichen Einrichtungen der Kinder-, Jugend- und Familienhilfe in Rheinland-Pfalz und Hessen. Hier wohnen zurzeit elf Jugendliche im Alter von 12 bis 19 Jahren, die nicht mehr bei ihren Eltern leben können. Sie werden von sechs Mitarbeitenden und Azubis, die im 24-Stunden-Dienst mit Nachtbereitschaft arbeiten, rund um die Uhr betreut. Dabei ist es besonders spannend, die Jugendlichen in einer Zeit zu betreuen, in der sie sich weiterentwickeln und den Grundstein für ihren weiteren Lebensweg setzen.</p> <p class="Flietext"><strong>Die ganze Ausbildung war ein schöner Moment</strong></p> <p class="Flietext">„Personen, die gerne mit Menschen zusammenarbeiten, sind in der 3-jährigen Erzieher Ausbildung genau richtig. Gleichzeitig braucht man Fingerspitzengefühl: Man muss sich auf unterschiedliche Personen einlassen – egal ob auf junge oder ältere Menschen oder auf Menschen mit Beeinträchtigungen“, ergänzt er. Martin Dovgan, der in seiner Freizeit gerne in der Natur ist oder mit Freunden kocht, hat an die Ausbildung viele gute Erinnerungen: „Die ganze Ausbildung war ein „schöner Moment“. Der Austausch in der Wohngruppe, die lehrreiche Zeit in der Fachschule und auch die konstruktiven Diskussionen haben mir viel gebracht“, schwärmt er. Dabei sind die Aufgaben vielfältig: Wecken am Morgen, Frühstück zubereiten, den Tagesablauf planen und zum Beispiel bei den Hausaufgaben unterstützen, Termine koordinieren und die Freizeit mitgestalten. Wichtig ist, ein vertrauensvoller Ansprechpartner zu sein und für die Sorgen und Fragen der Jugendlichen ein offenes Ohr zu haben.</p> <p class="Flietext">Die Ausbildung kann der Pädagoge weiterempfehlen: „Für mich ist der Beruf des Erziehers großartig und das, was ich von den Kindern und Jugendlichen zurückbekomme, kaum in Worte zu fassen. Als ich meine Ausbildung begonnen habe, habe ich einen guten Rat bekommen: Wenn Du die Ausbildung machen willst, dann unbedingt bei der Stiftung kreuznacher diakonie. Diesen Schritt habe ich noch nie bereut“, ergänzt er. Gleichzeitig sind die Perspektiven in der Branche gut: Die Chancen, eine Ausbildung oder anschließend einen Job zu finden, sind sehr gut, denn Erzieher werden dringend gesucht. Dabei bietet die Stiftung viele Benefits: Eine faire Bezahlung, zusätzliche Altersvorsorge, Fortbildungsmöglichkeiten und Dienstrad-Leasing bei guten Arbeitsbedingungen und einer eigenen Fachschule.</p> <p class="Flietext"><strong>Staatlich anerkannte Erzieherausbildung</strong></p> <p class="Flietext">Die Vollzeitausbildung als Erzieher gliedert sich in einen zweijährigen schulischen Teil und eine einjährige fachpraktische Ausbildung in einer Einrichtung. Der praktische Einsatz kann frei gewählt werden. Die Stiftung ist dabei breit aufgestellt: Sie bietet mit ihren zahlreichen Einrichtungen der Kinder-, Jugend- und Familienhilfe, ihren Förderschulen und der Behindertenhilfe eine große Palette an Ausbildungsmöglichkeiten. Gleichzeitig besteht die Möglichkeit, die Ausbildung berufsbegleitend zu absolvieren. Die 3-jährige Ausbildung findet dann je zur Hälfte in der Fachschule und in einer sozialpädagogischen Einrichtung statt. Die Ausbildung als Erzieher an der Fachschule für Sozialwesen der Stiftung kreuznacher diakonie ist staatlich anerkannt und seit März 2017 auch für Berechtigte eines Bildungsgutscheines der ARGE AZAV-zertifiziert.</p> <p class="Flietext">Nähere Informationen zur <strong>Ausbildung in Vollzeit</strong> unter https://www.kreuznacherdiakonie.de/bildung/fachschule/erzieher-in-vollzeit/ und zur <strong>berufsbegleitenden Ausbildung </strong>unter https://www.kreuznacherdiakonie.de/bildung/fachschule/erzieher-in-berufsbegleitend/</p>

<p>Pünktlich um 12 Uhr steht ein schmackhaftes Mittagessen auf dem Tisch – und das seit mehr als 20 Jahren. „Ich koche meistens einfache Gerichte, Eier in Senfsauce, Pellkartoffeln mit Quark oder Nudeln“, berichtet Monika Zahn, seit 17 Jahren zuverlässige Hauswirtschaftskraft und Köchin im <a href="t3://page?uid=947">Café Bunt.</a> Mit ihrer Hausmannskost begeistert sie die Besucherinnen des Tagesaufenthalts und die Bewohnerinnen in der Notunterkunft. Sie können kräftig zulangen – und das ist bei den rasant steigenden Lebenshaltungskosten besonders wichtig. Aber nicht nur das Essen wärmt, sondern auch die Begegnung mit anderen Frauen, Gespräche und soziale Kontakte.</p> <p>Mit dem Fest zum 25-jährigen Jubiläum des Café Bunt am Freitag, 23. September, von 14 bis 18 Uhr in der Kurhausstraße 12 in Bad Kreuznach, möchte die <a href="t3://page?uid=249">Wohnungslosenhilfe der Stiftung kreuznacher diakonie</a> auf die besonderen Notlagen von Frauen, die in Armut leben, aufmerksam machen. Das Fest beginnt mit einer Andacht mit Astrid Peekhaus, Superintendentin des Kirchenkreises an Nahe und Glan, und einem Grußwort von Landrätin Bettina Dickes. Anschließend erwartet die Besucherinnen und Besucher ein abwechslungsreiches Kulturprogramm.</p> <h3>Kulturprogramm mit Doris Friedmann</h3> <p class="Flietext">Schauspielerin, Kabarettistin und Musikerin Doris Friedmann begleitet und moderiert den Nachmittag mit Gesang, Pantomime und Tanz von der Arie bis zum Stepptanz,&nbsp;vom Akkordeon bis zum Saxophon. Der Förderverein des Café Bunt e.V. lädt beim Flohmarkt zu einer Shopping-Runde ein, für Essen und Trinken ist gesorgt.</p> <p class="Flietext">„Auch wenn das geplante Entlastungspaket der Bundesregierung die Weichen in die richtige Richtung stellt – viele Menschen, die am Existenzminimum leben, sind von den rapide steigenden Lebensmittel- und Energiekosten betroffen. Sie sind schon weit vor Monatsende knapp bei Kasse“, sagt Doris Häfner-Kairo, Leiterin des Café Bunt. „Das Café Bunt ist für Frauen in besonderes schwierigen Lebenssituationen oder in einem Wohnungsnotfall da und unterstützt bei der Bewältigung der Situation.“</p> <h3 class="Flietext">Café Bunt: Zuverlässige Anlaufstelle für Frauen in Not</h3> <p>Mit dem aus Spenden finanzierten Tagesaufenthalt, der Notunterkunft und dem Beratungsangebot gibt es im Café Bunt die nötigen Anlaufpunkte, um Frauen in Not aufzufangen, ihnen schnell und möglichst unkompliziert zu helfen und wenn möglich, eine Perspektive für die Zukunft zu erarbeiten. „Für die Frauen ist es wichtig, dass sie hier ein zuverlässiges soziales Netz finden und Ansprechpartnerinnen, die in der Notlage schnell und unbürokratisch helfen. Das sehen wir seit 25 Jahren im Café Bunt als unsere Aufgabe an“, unterstreicht Häfner-Kairo.</p> <p class="Flietext">Mit dem Jubiläum weist das Café Bunt zudem auf eine Kampagne der BAG (Bundesarbeitsgemeinschaft) Wohnungslosenhilfe e.V. hin, die zu einem Nationalen Aktionsplan zur Überwindung der Wohnungsnot und Wohnungslosigkeit bis 2030 aufruft. Weitere Infos unter <a href="http://www.bagw.de">www.bagw.de</a></p>

<p class="Flietext">Der Krieg in der Ukraine beschäftig seit Monaten die Welt. Auch im <strong><a href="t3://page?uid=2421">Bodelschwingh Zentrum in Meisenheim</a></strong>, einer Einrichtung für Menschen mit Behinderung der Stiftung kreuznacher diakonie, vergeht kein Tag, an dem der Krieg kein Thema ist. Um Menschen die Möglichkeit zu geben, ihre Ängste, Sorgen und Hoffnungen in Worte zu fassen, wurde im Rahmen der Mit-Mach-Aktion des Bereichs Geistliches Leben im April und Juni eine „Wand für den Frieden“ errichtet. &nbsp;</p> <p class="Flietext">„Suche Frieden und jage ihm nach!“, so lautet nach Psalm 34,15 der Vers, der neben weißen Friedenstauben aus Papier die Wand im Vorraum der Gaststätte schmückt. Hier können Tauben beschriftet und bemalt und anschließend mit Klettpunkten befestigt werden. Auf ihnen stehen Texte wie „Friede. Kein Krieg“ oder „Einer muss den Frieden beginnen wie den Krieg. Überall, wo Liebe ist, ist der Ort, wo auch Frieden ist“, die das widerspiegeln, was viele beschäftigt. Das Angebot richtete sich an alle Mitarbeitenden sowie Bewohnerinnen und Bewohner des Zentrums, denen die Wand einen Ort bietet, ihre Gedanken und Gefühle festzuhalten. Den Abschluss fand die Aktion am 12. Juni in einem feierlichen Gottesdienst.</p> <p class="Flietext"><a href="t3://page?uid=2931">Für den Frieden stark machen - Aktivitäten in der Stiftung kreuznacher diakonie</a></p>

<p class="Flietext">Die <strong><a href="t3://page?uid=1805">Pflegeschule der Hunsrück Klinik in Simmern</a></strong> hat 17 neue Auszubildende zur Pflegefachfrau bzw. zum Pflegefachmann: Zum 1. September beginnt für sie ein neuer Lebensabschnitt bei der Stiftung kreuznacher diakonie. Während sich der letzte Jahrgang gerade erst verabschiedet hat, stehen sie in den Startlöchern, um gemeinsam in eine spannende und lehrreiche Zeit zu starten.</p> <p class="Flietext">Eine der neuen Auszubildenden ist die 23-jährige Joy-Zoe Auer, die den Beginn der Ausbildung kaum abwarten konnte: „In meiner Ausbildung freue ich mich am meisten auf die verschiedenen Einsätze und die unterschiedlichen Menschen. Auf die Gesundheits- und Krankenpflege bin ich gekommen, weil mein Freund selbst dort tätig ist. Er hat mich zur Ausbildung motiviert.“ Auch Julia Novak hat sich aus ganz persönlichen Gründen für die Ausbildung entschieden: „Meine Oma ist in ein Pflegeheim gekommen, da war ich gerade einmal 12 Jahre alt. Dort habe ich gesehen, wie gut das Pflegepersonal mit ihr umgegangen ist. Von da an wusste ich, dass ich diese Arbeit später auch machen möchte.“ Christian Weinheimer hat seine Leidenschaft für die Pflege in einem Praktikum erkannt. Der 25-Järige merkte dort, wie viel Spaß dieser Beruf macht. Wegen der guten Mischung aus Praxis und Theorie hat er sich für die Ausbildung entschieden. Nun will er herausfinden, was seine persönlichen Stärken sind und in welchem Bereich er später konkret arbeiten möchte.</p> <p class="Flietext">Auch das Team der Pflegeschule in Simmern, freut sich auf den neuen Jahrgang. „Die Pflege ist ein Herzensberuf. Wir wollen unseren Auszubildenden Leidenschaft, Durchhaltevermögen und ein breit gefächertes Fachwissen mit auf den Weg geben. Mit der Ausbildung setzen sie den Grundstein für ihre berufliche Zukunft und tragen gleichzeitig zum Wohl der Gemeinschaft bei. Dabei wollen wir sie unterstützen und ihnen zur Seite stehen“, erklärt Rita Funk, Schulleiterin der Pflegeschule in Simmern.</p> <p class="Flietext">Im Rahmen der 3-jährigen Ausbildung werden die Auszubildenden in der ambulanten Pflege und stationären Akutpflege eingesetzt. Dabei wird viel Wert auf ein ausgewogenes Verhältnis zwischen Theorie und Praxis gelegt. Hierbei werden Kenntnisse zur Alten-, Kranken- und Kinderkrankenpflege miteinander verbunden. Nach dem Abschluss stehen Absolventen viele Türen offen: Man kann problemlos den Arbeitsbereich wechseln oder zahlreiche Fort- und Weiterbildungen sowie verschiedene Pflegestudiengänge absolvieren. Außerdem ermöglicht die staatlich anerkannte Ausbildung ein Arbeiten im gesamten EU-Ausland. Mit 25 Ausbildungsplätzen pro Jahr gehört die Hunsrück Klinik in Simmern zu den größten Ausbildungsbetrieben im Rhein-Hunsrück-Kreis. Seit 2020 gibt es die neue generalistische Pflegeausbildung, die jährlich zum 1. September beginnt.</p> <p class="Flietext">Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf eine Bewerbung um einen Ausbildungsplatz an die Schulen für Gesundheits- und Pflegeberufe in Simmern an <a href="mailto:sgp-sim@kreuznacherdiakonie.de">sgp-sim@kreuznacherdiakonie.de</a>&nbsp;Nähere Informationen unter https://www.kreuznacherdiakonie.de/bildung/gesundheits-und-pflegeschulen/simmern/ueber-uns/</p>

<p class="Flietext">Sechs junge Frauen und zwei junge Männer können sich über das bestandene Examen in der Gesundheits- und Krankenpflege an der <strong><a href="t3://page?uid=1805">Pflegeschule der Hunsrück Klinik Simmern</a></strong> freuen. Sie starten nun in den Pflegealltag und können voller Tatendrang all das in den Beruf einbringen, was sie in den letzten drei Jahren in ihrer Ausbildung bei der Stiftung kreuznacher diakonie gelernt haben.</p> <p class="Flietext">Sozialkompetenz, Teamfähigkeit und Selbstständigkeit – das sind für Rita Funk, Schulleiterin der Pflegeschule in Simmern, Kompetenzen, die die Azubis in ihrer Ausbildung entwickelt haben. „Für die Examinierten beginnt nun ein neuer Lebensabschnitt. Die Pflege ist ein Beruf, in dem man ein ganzes Leben lang lernt und sich weiterentwickelt. Ich wünsche ihnen viel Glück für die Zukunft, vielfältige Einblicke in verschiedene Einrichtungen und Durchhaltevermögen in einem so wunderbaren, aber auch herausfordernden Umfeld“, ergänzt die Schulleiterin. Als letzter Jahrgang, der sein Examen nach dem Krankenpflegegesetz von 2004 abgelegt hat, bleiben der Hunsrück Klinik vier Prüflinge erhalten. Ein weiterer wechselt in die Langzeitpflege, zwei ziehen nach Koblenz und ein Absolvent nach Mainz. Die praktische Ausbildung fand größtenteils in der Hunsrück Klinik statt. Ergänzt wurde dieser Teil durch Außeneinsätze in den Sozialstationen der Stiftung kreuznacher diakonie. Auch der Klassenlehrer des Jahresgangs, Heinrich Keienburg, ist mächtig stolz auf seine Schützlinge: „Eine Ausbildung in der Pflege bietet Raum für Spezialisierung und individuelle Stärken. Jeder</p> <p class="Flietext">Auszubildende hat die Möglichkeit, seinen eigenen Weg zu gehen. Die Auszubildenden dabei zu unterstützen, ist eine tolle Aufgabe. Ich freue mich, dass unsere Branche nun so gut ausgebildete Verstärkung bekommt.“ Simon Mähringer-Kunz und Alina Struch, zwei der frisch Examinierten, die der Hunsrück Klinik erhalten bleiben, freuen sich, dass sie den Abschluss nun in der Tasche haben: „Wir haben in unserer Ausbildung viel gelernt und durften tolle Menschen kennenlernen. Wir sind gespannt, was uns in Zukunft erwartet und wie die Zusammenarbeit wird.“</p> <p class="Flietext">Offizielle endet die Ausbildung mit einem Abschlussgottesdienst mit Pfarrerin Lenz und Pastoralreferentin Forster und der anschließenden Zeugnis- bzw. Urkundenübergabe durch die Prüfungsvorsitzende Ursula Kuhlmann.</p> <p class="Flietext">Die Pflegeschule an der Hunsrück Klinik Simmern bietet jährlich 25 Plätze in der generalistischen Ausbildung zur Pflegefachfrau bzw. zum Pflegefachmann. Als qualitativ hohe Ausbildung fasst die Generalistik drei Pflegefachberufe zusammen. Der europaweit anerkannte Berufsabschluss bietet den Absolventen auch im europäischen Ausland gute berufliche Chancen und Möglichkeiten.</p> <p>Interesse an einem Beruf in der Pflege? Wer sich für den nächsten Ausbildungsstart im September 2023 bewerben möchte, kann gerne Kontakt mit der Krankenpflegeschule in Simmern aufnehmen unter <strong>sgp-sim@kreuznacherdiakonie.de</strong></p>

<p>Eine Wohnung mieten ohne Verdienstbescheinigung? Ein heißer Sommer und kein Geld fürs Schwimmbad? Husten, eine entzündete Zahnwurzel, ein gebrochenes Handgelenk – aber keine Krankenkasse? Was für viele selbstverständlich ist, bedeutet Not und Verzicht für Menschen, die ohne ausreichendes Einkommen, ohne eigene Wohnung und ohne Krankenversicherung in Deutschland leben. Diese Zusammenhänge will die Wohnungslosenhilfe der Stiftung kreuznacher diakonie bei ihrem Jubiläumsfest am <strong>Freitag, 9. September 2022, ab 13 Uhr,&nbsp;</strong> <strong>Amtsstraße 4, in Idar-Oberstein </strong>ins Blickfeld der Öffentlichkeit rücken. Seit 20 Jahren gibt es den Tagesaufenthalt „Horizont“. Schirmherr des Jubiläums ist der Idar-Obersteiner Oberbürgermeister Frank Frühauf. Auch Bürgermeister Friedrich Marx sowie Bruno Zimmer als Vertreter des Birkenfelder Landrats sowie Andreas Lemens, Geschäftsführer des Jobcenters Birkenfeld, haben ihr Kommen zugesagt.</p> <p class="Flietext">Der <a href="t3://page?uid=935#2045">Tagesaufenthalt ist in Idar-Oberstein </a>fest etablierter Baustein in einem Netzwerk von Einrichtungen, die Menschen in Not beraten, unterstützen und vor Wohnungslosigkeit bewahren sollen. Neben dem Horizont sind dies die neue Fachberatungsstelle für Wohnraumsicherung, die Straßensozialarbeit, die Stationären Wohnungen und die Tafel. Beim Jubiläumsfest stehen in der Amtsstraße die Türen offen, um die Arbeit hier kennenzulernen. Für Speisen und Getränke ist gesorgt.</p> <p class="Flietext">Rund um die Einrichtung erwartet die Besucherinnen und Besucher an verschiedenen Stationen ein buntes Info- und Mitmachprogramm. Die Mitarbeitenden der Wohnungslosenhilfe laden zum Mitspielen und Hand anlegen ein. Im Zentrum steht eine Kampagne der <a href="http://www.bagw.de" target="_blank">BAG (Bundesarbeitsgemeinschaft) Wohnungslosenhilfe e.V</a>., die zu einem Nationalen Aktionsplan zur Überwindung der Wohnungsnot und Wohnungslosigkeit bis 2030 aufruft.</p> <p class="Flietext">Angesichts stark steigender Lebenshaltungskosten ist es der Wohnungslosenhilfe der Stiftung kreuznacher diakonie auch wichtig, auf die Situation der Menschen, die in Armut leben, aufmerksam zu machen. Zum Jahresbeginn stieg zwar der Grundsicherungssatz („Hartz IV“) um drei Euro für alleinstehende Erwachsene, damit können die steigenden Lebensmittelpreise jedoch nicht aufgefangen werden. „Wir möchten mit dieser Veranstaltung auf die große Zahl derjenigen hinweisen, die in der Grundsicherung sind oder ein Einkommen beziehen, das knapp darüber liegt“, erklärt Dieter Groh-Woike, Leiter der <a href="t3://page?uid=931">Wohnungslosenhilfe der Stiftung kreuznacher diakonie in Idar-Oberstein</a>. „Immer mehr Menschen sind von der aktuellen Notlage betroffen und haben angesichts der steigenden Preise am Ende des Monates nicht genug im Portemonnaie.“</p> <p class="Flietext">&nbsp;</p>

<p class="Flietext">Den Arbeitsalltag der&nbsp;<a href="t3://page?uid=244"><strong>Seniorenhilfe</strong></a>&nbsp;im Hunsrück in den Blick zu nehmen, war das Ziel von Sven Lange, Vorstand Soziales der Stiftung kreuznacher diakonie in Bad Kreuznach. Er besuchte die ambulanten und stationären Einrichtungen der Seniorenhilfe in Kirchberg, Büchenbeuren und Simmern im Hunsrück. Im ambulanten Bereich standen die Versorgung der Klientinnen und Klienten vor Ort und die Entwicklung neuer Zukunftsperspektiven im Fokus.</p> <p class="Flietext">In <strong><a href="t3://page?uid=676">Kirchberg</a></strong> besuchte er gemeinsam mit Geschäftsbereichsleiterin Monika Kolling und der Leiterin der Ambulanten Dienste, Anja Bindges, die Sozialstation. Im Gespräch mit Pflegedienstleitung Claudia Klein kamen Themen wie der Fachkräftemangel in der Pflege oder die Mitarbeiterbindung und -gewinnung zur Sprache. Gleichzeitig wurden die Herausforderungen der ambulanten Pflege im Unterschied zur stationären Pflege besprochen. Neben den Sozialstationen in Büchenbeuren, Rheinböllen, Simmern und Traben-Trabach wurde auch diese Sozialstation kürzlich vom Medizinischen Dienst Rheinland-Pfalz mit der Bestnote 1,0 bewertet.</p> <p>Die <strong><a href="t3://page?uid=2682">Sozialstation in Büchenbeuren</a></strong> war die nächste Anlaufstelle. Nachdem die Zahl der Klienten und das Einzugsgebiet zu groß wurden, ist die frühere Außenstelle der Sozialstation Kirchberg seit Anfang letzten Jahres selbstständig. Zum Betreuungsgebiet gehören Menschen im Umkreis von Büchenbeuren bis Rhaunen, Gösenroth und zur Grenze von Kirchberg. Pflegedienstleiterin Julia Lay zeigte gemeinsam mit ihrer Stellvertreterin Annette Seggewiss, wie sich die Sozialstation mit ihren 22 Pflegekräften und 14 Mitarbeitenden seit Beginn des Jahres entwickelt hat.<em> </em>„Die Mischung aus jahrelanger Erfahrung und innovativen, frischen Ideen ist eine perfekte Kombination, die es ermöglicht, die große Nachfrage bei den Sozialstationen im Hunsrück zu bewältigen“, so Julia Lay. Es unterstreicht, wie wichtig es ist, die Personalgewinnung aktiv voranzutreiben und Anreize für junge Mitarbeitende zu schaffen. Auch die Ergänzung des Leistungsangebots in Form einer Tagespflege wurde angesprochen. „Interessant war es zu sehen, was im Speziellen auch im ambulanten Bereich, die Mitarbeitenden während dieser Corona-Zeit geleistet haben. Sie treffen bei der Pflege Zuhause auf die unterschiedlichsten Situationen, die es innerhalb kürzester Zeit zu bewältigen gilt. Dies verlangt ihnen viel Fingerspitzengefühl und Empathie ab“, weiß Sven Lange.</p> <p>Die letzte Station war das <strong><a href="t3://page?uid=1559">Dr. Theodor Fricke Altenpflegeheim in Simmern.</a></strong> Schwerpunkt des Austauschs mit Einrichtungsleiter Ricardo de los Santos Machin und der Pflegedienstleiterin Daniela Peitz-Vier waren anstehende Instandhaltungsmaßnahmen sowie der geplante Ersatzneubau. Aus dem Vorstandsbesuch nahmen alle Beteiligten einen guten und konstruktiven Austausch mit. Sven Lange betonte: „Am besten hat mir an diesem Tag gefallen zu erleben, welch gute Arbeit unsere Mitarbeitenden leisten, wie diese vor Ideen sprühen und Lust haben, die Stiftung kreuznacher diakonie mit weiterzuentwickeln.“</p>

<p class="Flietext">Manuel Costantin öffnet die Klappe seines Kofferraums. Dieser ist voll mit Eis. Der Anlass, warum der Chef der Blauen Eisdiele in Bad Kreuznach mit dieser Ladung vor der <a href="t3://page?uid=2560"><strong>Werkstatt Bad Kreuznach 1 der Stiftung kreuznacher diakonie</strong> </a>&nbsp;steht: Alle Beschäftigten haben heute neben der Arbeit einen Brunch auf dem Terminplan. Costantin hat schon sehr oft den Mitarbeitenden im Diakonie Krankenhaus sein Eis als Erfrischung gespendet. Heute ist er bei der Behindertenhilfe zu Gast: „Jeder liebt Eis. Menschen damit eine Freude zu machen, ist eine schöne Sache. Wir unterstützen gerne und freuen uns, heute beim Werkstattbrunch dabei zu sein“, so der sozial engagierte Eis-Experte aus Bad Kreuznach.</p> <p class="Flietext">Mit dem Werkstattbrunch konnte endlich wieder ein Fest veranstaltet werden: Nach Corona bedingter Feierpause können die Beschäftigten nun wieder zusammenkommen – beim Miteinander und auf der Arbeit. Den Menschen die Teilhabe am Arbeitsleben zu ermöglichen, hat Priorität in den Werkstätten. Doch auch das Zwischenmenschliche hat ebenfalls große Bedeutung: „Bei der Arbeit in unseren Werkstätten ist es uns wichtig, die Gemeinschaft zu stärken und gut miteinander auszukommen. Dazu gehören auch solche Feiern. Im Arbeitsalltag ist dies oft nicht möglich, weil die Zeit fehlt. Deshalb genießen wir solche Tage wie heute“, erklärt Sascha Richter, Betriebsleiter in den Werkstätten der Behindertenhilfe.</p> <p class="Flietext">Unter dem Motto „Italien“ wurde das Feeling von Dolce Vita zusammen mit südländischen Köstlichkeiten wie Pizza, Pasta und eben italienischem Eis in den Werkstätten gefeiert. Das Thema hatten die Beschäftigten selbst ausgewählt. Neben Fingerfood und Antipasti füllten sie sich im Laufe des Tages auch mit Pizza und Lasagne die Teller. Bei der Organisation halfen alle Mitarbeitenden der Werkstätten mit: Durch Spendengelder konnten der Brunch und die sonstigen Leckereien finanziert werden. Zubereitet und ausgesucht wurden die Speisen wie Tomate-Mozzarella, Schinken-Melone und Baguette vom Hauswirtschaftsteam.</p> <p class="Flietext">Nada Meerah ist seit vielen Jahren als Beschäftigte in der Hauswirtschaft der Werkstätten tätig. Sie freut sich besonders über den Brunch und die Eisspende. Schokolade ist ihr absolutes Lieblingseis. Glücklich hält sie die Eiswaffel in der Hand und schlürft an ihrem Eis. Auch Natascha Lux, eine weitere Beschäftigte in der Werkstatt, spricht mit einem Lächeln im Gesicht über die tolle Aktion: „Die Arbeit in den Werkstätten macht mir sehr viel Spaß. Ich komme immer wieder gerne hierher. Solche Tage wie heute sind etwas Besonderes. Wir können alle zusammensitzen und viel lachen.“</p> <p class="Flietext">Selbst in den Arbeitsgruppen war das Thema zu spüren: Neben italienischer Musik waren auch die Räume passend dekoriert: Servietten in den Landesfarben, passende Tischdecken und Luftschlangen machten die Stimmung perfekt. Über den Tag verteilt fanden verschiedene Aktionen wie eine Disco statt. Ein Highlight war die Eisspende der Blauen Eisdiele in Bad Kreuznach - bei diesen heißen Temperaturen eine eiskalte Erfrischung. Schokolade, Erdbeere, Vanille, Stracciatella und Joghurt standen zur Auswahl. So war für jeden etwas dabei. Sascha Richter dankte allen, die mitgeholfen haben: „Ein besonderer Dank gilt der Blaue Eisdiele für die überaus großzügige Spende.“</p> <p class="Flietext">Auch Dagmar Faßig, Leitung der Hauswirtschaft, freute sich über die Aktion: „Im Alltag ist meist viel los. Die Beschäftigten geben bei der Arbeit entsprechend ihrer Fähigkeiten und Interessen alles. Besonders der Umgang miteinander ist hierbei wichtig. Der&nbsp;Brunch ist eine tolle Gelegenheit, etwas zurückzugeben.“ Auch der Werkstattrat und die Frauenbeauftragten dankten dem Werkstattteam für die Idee: „Wir wollen uns bei Euch und Euren Teams für den schönen Italien-Tag bedanken. Sowohl die Angebote am Morgen und Mittag als auch die Eisspende wurden mit viel Freude angenommen.“</p> <p class="Flietext">Für alle Interessenten, die sich die Werkstätte, die Arbeitsräume und Gegebenheiten vor Ort gerne einmal anschauen möchten, findet am <strong>Samstag, 19. November 2022</strong>, von <strong>11 bis 17 Uhr</strong> ein Tag der Offenen Tür in der Werkstatt Bad Kreuznach 1, Hans-Schumm-Straße, 55543 Bad Kreuznach statt.</p>

<p>In den vergangenen Wochen und Monaten wurde in der Eremitage viel geschreinert, lackiert und organisiert. Jetzt ist das „Café Löwenzahn“ fertig: Am <strong>Samstag, 3. September 2022, 15 Uhr,</strong> öffnet das integrative Gartencafé in <strong>Bretzenheim, Eremitageweg 11, </strong>am Rande des beliebten Wanderweges. &nbsp;</p> <p>Schon seit 2016 existiert die Vitaltour Eremitenpfad, die 2020 offiziell eingeweiht wurde. „Den Plan, kleine Snacks und Getränke für Wanderer anzubieten, gibt es schon lange“, berichtet Heiner Trauthig, Leiter der Einrichtung der <a href="t3://page?uid=930">Wohnungslosenhilfe der Stiftung kreuznacher diakonie auf der Eremitage</a>. „Der Weg zieht Wanderer aus nah und fern an und führt direkt über unser Gelände.“ Warum also nicht den Wanderern, die ohnehin auf den Wegen der Eremitage unterwegs sind und immer mal wieder Kontakt suchen, eine Möglichkeit zur Rast anbieten? Ein leerstehender Bauwagen, in dem früher Bücher, Kassetten und DVDs des Bücherflohmarkts gelagert waren, hat diese Idee bestärkt. Der Bücherflohmarkt, der jeden ersten Samstag im Monat zugunsten der in den Einrichtungen der Wohnungslosenhilfe der Stiftung kreuznacher diakonie lebenden Menschen stattfindet, besitzt inzwischen andere Lagerräume. Die Einrichtung von sogenannten Arbeitsgelegenheiten in Zusammenarbeit mit dem Jobcenter Bad Kreuznach hat die Sanierung des Wagens möglich gemacht. So konnten Mitarbeitende des Hausdienstes der Eremitage und Teilnehmende der Arbeitsgelegenheiten den Holzwagen umbauen, neu streichen und für die Speisen- und Getränkeausgabe einrichten.</p> <p>Elisabeth Becker ist eine der Aktiven, die tatkräftig anpackt und der Eröffnung entgegenfiebert: „Ich helfe auch im Garten, pflege die Blumen und halte die Toiletten&nbsp;am Wanderweg in Ordnung – Hauptsache ich bin beschäftigt, dann bin ich froh und glücklich“, sagt die 63-Jährige.</p> <p class="Flietext">Auf der Eremitage wohnen und leben rund 55 Männer und Frauen, häufig mit Sucht- oder psychiatrischen Erkrankungen, die es ihnen nicht ermöglichen, in eigener Wohnung und einem eigenen Haushalt zu leben. Auch viele ältere und mehrfachbeeinträchtigte Personen haben ihre Heimat auf der Eremitage. Hier erhalten sie Beratung und Unterstützung bei der Pflege, bei Arztbesuchen oder Behördengängen. Viele Bewohnerinnen und Bewohner gehen krankheits- oder altersbedingt nicht regelmäßig arbeiten.</p> <p class="Flietext">„Ein Angebot zur Tagesstrukturierung wird jedoch von den meisten gern angenommen“, erklärt Trauthig. „Die Arbeit und der Kontakt mit anderen Menschen stärken das Selbstwertgefühl, außerdem ist das integrative Projekt ‚Café Löwenzahn‘ eine gute Gelegenheit Vorurteile in der Bevölkerung gegenüber unseren Klienten und Klientinnen abzubauen.“ Die Bewohnerinnen und Bewohner erhalten eine Motivationsprämie von einem Euro pro Stunde.</p> <p>Auch eine öffentliche Toilettenanlage gibt es nun für die Wanderer. Die Toiletten hat die Ortsgemeinde Bretzenheim zur Verfügung gestellt, um Wasser- und Stromanschluss und die Pflege kümmert sich die Eremitage.</p> <p>Das Fest beginnt um 15 Uhr mit einer ökumenischen Andacht mit Pfarrerin Noreen Weyl von der evangelischen Kirchengemeinde und Gemeindereferent Gerhard Horteaux der katholischen Gemeinde. Alle Interessierten sind herzlich eingeladen, auch der Bücherflohmarkt hat am Nachmittag geöffnet.</p> <p class="Flietext"><strong>Das Café Löwenzahn hat künftig in der Wandersaison von Ostern bis Oktober samstags und sonntags von 14 bis 17 Uhr geöffnet.</strong> Im Bauwagen-Café erhalten die hungrigen Wanderer Kaffee, Kuchen, Kaltgetränke und kleine Snacks. Zudem sind Kunstwerke ausgestellt, die bei den tagesstrukturierenden Angeboten der Eremitage entstanden sind.</p> <p class="Flietext"><strong>Info</strong><br /> Mit der Veranstaltung unterstützt die Wohnungslosenhilfe der Stiftung kreuznacher diakonie auch die Kampagne der BAG (Bundesarbeitsgemeinschaft) Wohnungslosenhilfe e.V., die zu einem Nationalen Aktionsplan zur Überwindung der Wohnungsnot und Wohnungslosigkeit bis 2030 aufruft, weiter Informationen dazu bei der <a href="https://www.bagw.de/de/veranstaltungen/aktkamp/wohnung-los" target="_blank">BAGW e.V.</a></p>

<p>Idyllischer und ruhiger kann man kaum leben und arbeiten als in der Asbacher Hütte, einer Einrichtung der Stiftung kreuznacher diakonie im Kreis Birkenfeld. Gänse, Hühner und summende Bienen, im weiten Park ein kleiner Bachlauf, hohe Bäume und viele historische Gebäude. Und trotzdem ist die Anlage für Menschen mit Behinderung voller Leben. Am Rande des Idarwaldes finden Menschen mit geringem, mittlerem und hohem Assistenzbedarf auf der Asbacher Hütte im Hunsrück eine gut ausgestattete Wohnmöglichkeit. Zugleich gibt es auf dem Gelände in direkter Nachbarschaft eine Werkstatt und das Hofgut. Am <strong>Freitag, 2. September, 10 bis 17 Uhr</strong>, laden Mitarbeitende und Beschäftigte der Werkstatt zum <strong>Tag der offenen Tür</strong> ein.</p> <p class="Flietext">Im kommenden Jahr will man hier das 130-jährige Bestehen feiern. Da ist der Tag der offenen Tür in diesem Jahr ein schöner Probelauf: Jeder kann an diesem Freitag hier vorbeikommen, um hier Land, Leute und die Produkte der Werkstatt für Menschen mit Behinderung kennenzulernen. Inmitten des Nationalparks Hunsrück-Hochwald gibt es &nbsp;hier verschiedene Arbeitsplätze für Menschen mit geistiger Behinderung und Lernbeeinträchtigung. Die Menschen arbeiten mit den Tieren des Hüttenhofs, einer Bioland-zertifizierten Geflügelzucht, oder aber in der Goldschmiede-Werkstatt: Neben handgefertigten Schmuckstückchen aus fair abgebautem Silber und etwa dem Goldenen Kronenkreuz, mit dem bundesweit jährlich zirka 3000 Mitarbeitende diakonischer Einrichtungen ausgezeichnet werden, bekommt hier auch der so genannte „Edelschliff“ sein regionales „Schmuckstückchen“ umgehängt. Jedes Jahr wählt eine Jury bestehend unter anderem aus amtierenden Naheweinmajestäten und der Deutsche Edelsteinkönigin einen Spitzenwein von der Nahe aus, der dann in der Asbacher Hütte einen Silberring mit einem Edelstein bekommt.</p> <p class="Flietext">„Unser Prinzip ist: Wir passen die Arbeit den Menschen an, nicht die Menschen an die Arbeit“, so Matthias Winau, Betriebsleiter der Werkstatt Asbacher Hütte der Stiftung kreuznacher diakonie.</p> <p class="Flietext">Beim Tag der offenen Tür können die Gäste die Werkstätten besichtigen. Sie können aber auch genießen, was aus der Geflügelzucht nach Bioland-Standards in der eigenen Metzgerei produziert wird. „Wir haben hier Gänse, Hühner und drei Bienenvölker, mit denen wir zirka 70 Kilo Honig pro Jahr herstellen“, erklärt Matthias Winau. Die Besucher erwartet zudem ein buntes Programm mit Kaffee und Kuchen, guten Gesprächen und interessanten Einblicken in die Arbeit der Behindertenhilfe der Stiftung kreuznacher diakonie.</p> <p class="Flietext"><a href="t3://page?uid=2643">Weitere Info zur Werkstatt Asbacher Hütte</a></p> <hr /> <p>Weitere Infos finden Sie auch auf Youtube:</p> <p><a href="https://youtu.be/JR351kmCT9E" target="_blank">Goldschmiede-Werkstatt Asbacher Hütte </a>(Link YouTube)</p> <p><a href="https://youtu.be/IFWKvQ5njoY" target="_blank">Bioland Imkerei und Honig-Produktion Asbacher Hütte </a>(Link YouTube)</p>

<p>Es geht meistens ganz schnell: von jetzt auf gleich ist ein naher Angehöriger auf Pflege angewiesen. Sei es nach einem Unfall oder – bei älteren Menschen – nach einer Erkrankung. Hilfe bei der Körperpflege, beim Anreichen von Essen und Getränken, beim Anziehen und vielem anderen mehr wird gebraucht. Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind, können Dinge, die bisher selbstverständlich waren, nicht mehr alleine erledigen. Das Gefühl der Hilflosigkeit, der Abhängigkeit ist frustrierend.</p> <p>Pflegende – meiste Söhne oder Töchter – müssen den Rollenwechsel zur Pflegeperson bewältigen und Verantwortung übernehmen. Gerade die Körperpflege enger Verwandter kostet beide Seiten oft Überwindung. Wie verhalte ich mich als pflegender Angehöriger in einer solchen Situation richtig? Wie arrangiert man sich mit dieser neuen Beziehung? Was bringen neue Abhängigkeiten mit sich? Im Vortrag von Anja Bindges geht es genau um diese emotionale Ebene, die altbekannte Rollenmuster bei der Pflege plötzlich durcheinanderbringt. Außerdem wird sie auf die psychische und die körperliche Belastung in der Pflege eingehen, damit dies nicht zu Überforderung führt. Dafür schildert sie Entlastungsmöglichkeiten und gibt Tipps zur Selbstpflege aus der Praxis.</p> <p>Darüber wird Anja Bindges, Leiterin der Ambulanten Dienste der Seniorenhilfe der Stiftung kreuznacher diakonie, referieren und Fragen beantworten.</p> <p>Vorab können Sie hier schon <a href="t3://file?uid=43496">Tipps und Hinweise von unserer Expertin Anja Bindges</a> zum Download finden.</p> <p><strong>Mittwoch, 24. August 2022,</strong> 17 -18.30 Uhr, VHS Bad Kreuznach, Haus des Gastes,&nbsp;<a href="http://maps.google.de/maps?z=12&amp;f=q&amp;hl=de&amp;geocode=&amp;q=Kurhausstra%C3%9Fe+22-24%2C+55543+Bad+Kreuznach">Kurhausstraße 22-24, 55543 Bad Kreuznach</a>, Seminarraum, EG</p> <p>Mehr Informationen über die <a href="t3://page?uid=244">Seniorenhilfe der Stiftung kreuznacher diakonie finden Sie hier</a></p>

<p class="Flietext">Mit Dr. med Veit-Christian Kürschner bekommt das <strong><a href="t3://page?uid=315">Diakonie Krankenhaus</a></strong> der Stiftung kreuznacher diakonie in Bad Kreuznach<strong> </strong>zum 15. August einen neuen Chefarzt der <strong><a href="t3://page?uid=693">Anästhesiologie, Intensivmedizin, Schmerztherapie und Palliativmedizin.</a></strong> Der 51-Jährige tritt die Nachfolge von Dr. Gerd Engers an. Der langjährige Chefarzt wurde nach 17 Jahren am Diakonie Krankenhaus in den wohlverdienten Ruhestand verabschiedet. Im Rahmen einer bewegenden Feierstunde würdigten Mitarbeitende und Kollegen die vielfältigen Erfolge und Leistungen des scheidenden Chefarztes.</p> <p class="Flietext">Unter den Laudatoren für Dr. Engers befanden sich neben Andreas Heinrich, Vorstand Krankenhäuser und Finanzen der Stiftung kreuznacher diakonie auch Klinikdirektor Manuel Seidel, Pflegedirektorin Jutta Magmer-Melaas und der Ärztliche Direktor Dr. Christoph von Buch. Sie dankten Dr. Engers für die langjährige gemeinsame Arbeit, den fundierten und qualifizierten Austausch und seine Expertise, die er ins Diakonie Krankenhaus eingebracht hat. Als Arzt und Führungspersönlichkeit hat Dr. Engers die medizinische Ausrichtung seiner Abteilung maßgeblich geprägt. Diese bedankte sich zum Abschied mit einem feinsinnigen Vortrag und humorvollen Gesangseinlagen bei ihrem langjährigen Chef.</p> <p class="Flietext"><strong>Breites Fachwissen trifft auf patientenorientierte Medizin</strong></p> <p class="Flietext">Mit Dr. Kürschner beginnt nun ein neues Kapitel in der Anästhesie und Intensivmedizin. Der gebürtige Stuttgarter war zuletzt als Leitender Oberarzt und kommissarischer Direktor der anästhesiologischen Abteilung der Helios Dr. Horst Schmidt Kliniken in Wiesbaden tätig und bringt ein breites Fachwissen mit. „Mit Dr. Kürschner konnten wir einen erfahrenen Mediziner für unser Krankenhaus gewinnen, der perspektivisch die Anästhesie weiter vorantreiben wird. Wir freuen uns sehr auf die anstehende gemeinsame Zusammenarbeit und wünschen ihm alles Gute“, so das Krankenhausdirektorium Jutta Magmer-Melaas, Manuel Seidel und Dr. Christoph von Buch.</p> <p class="Flietext">„Ich freue mich auf die neue Herausforderung und habe den Wunsch, dass sich unsere Patienten gut aufgehoben fühlen“, erklärt der neue Chefarzt. Besonders am Herzen liegen ihm die Nutzung von Regionalanästhesieverfahren – Teilnarkosen bestimmter Körperregionen -, die routinemäßige Anwendung von Ultraschall für anästhesiologische Techniken und eine zukunftsorientierte, nachhaltige Medizin. Die Intensivmedizin, die pandemiebedingt noch mehr in den Fokus gerückt ist, ist für ihn ein sehr spannendes Arbeitsfeld. „Wichtig ist mir eine patientenorientierte, im multiprofessionellen und interdisziplinären Dialog umgesetzte Medizin, auch unter dem Aspekt ethischer Fragestellungen“, erklärt Dr. Kürschner.</p> <p class="Flietext"><strong>Nicht aufhören anzufangen</strong></p> <p class="Flietext">Neben Klinikum, Wissenschaft und Lehre hat der Vater von drei Kindern auch noch andere Interessen: Die Mischung aus seiner Vorliebe für klassische Musik und dem Klavier spielen sowie Wasser- und Radsport ist für ihn der perfekte Ausgleich. An seiner neuen Position als Chefarzt reizt Dr. Kürschner vor allem der Teamgeist und das breite medizinische Spektrum der Stiftung kreuznacher diakonie. Auch das Leitbild spiegelt seine Werte wieder. So fordert sich Dr. Kürschner täglich selbst heraus und verliert dabei nie die Menschen aus den Augen. Nach Bad Kreuznach kommt Dr. Kürschner unter dem Stiftungs-Motto „nicht aufhören anzufangen“, um mit Mut und Ideenreichtum zu einer Weiterentwicklung beizutragen.</p> <p class="Flietext">&nbsp;</p>

<p class="Flietext">&nbsp;„Für die Krankenhäuser ist und bleibt die Corona-Pandemie eine große Herausforderung. Die Personalstärke in unseren Krankenhäusern ist derzeit der limitierende Faktor für die Versorgung der Patientinnen und Patienten“, sagt Dr. Stefan Scholvien. Er ist Oberarzt in der Fachabteilung für Innere Medizin am Diakonie Krankenhaus in Bad Kreuznach. „Auch wenn die Zahl der auf der Normal- und Intensivstation behandelten Patienten, die an Covid-19 erkrankt sind, noch beherrschbar ist, bedeutet doch jeder Einzelne einen erhöhten Aufwand: für Isolierung, Hygiene und Behandlung. Schwerer wiegt jedoch, dass die Menschen, die im ärztlichen Dienst und in der Pflege arbeiten, nicht so einfach ersetzt werden können, wenn sie krankheitsbedingt oder durch Quarantäne ausfallen“.</p> <p class="Flietext">Aktuell werden im Diakonie Krankenhaus keine Operationen verschoben. „Das war in den vergangenen Wochen schon mal anders“, so der Ärztliche Direktor des Diakonie Krankenhauses, Dr. Christoph von Buch, im Hinblick auf einzelne Bereiche. Hinzu kommt die seit Wochen hohe Zahl von Patienten in der Notaufnahme. „Dank der hohen Flexibilität und eines Kraftaktes des gesamten Teams konnten wir die Notfallversorgung aufrechterhalten. Das hat natürlich an anderer Stelle zu Einschränkungen geführt und überlastet auf Dauer auch die engagiertesten Teams“, erklärt er die aktuelle Lage.</p> <p class="Flietext">Um kurzfristig Personalengpässe aufzufangen, wenn Mitarbeitende ausfallen, werden auch im Diakonie Krankenhaus Honorarkräfte zur Versorgung der Patientinnen und Patienten eingesetzt. „Wir haben Kolleginnen und Kollegen, die sich mittlerweile zum zweiten und sogar dritten Mal mit Covid-19 infiziert haben und jedes Mal für acht bis zehn Tage ausfallen“, berichtet Scholvien.</p> <p class="Flietext">Im Diakonie Krankenhaus sind nahezu alle Mitarbeitenden vollständig geimpft. In seiner zweiten Funktion als Betriebsarzt hat Dr. Scholvien viele Kolleginnen und Kollegen selbst geimpft. „Die Corona-Impfung schützt vor schweren Krankheitsverläufen, jedoch aktuell nicht besonders gut vor einer Ansteckung mit der Omikron-Variante“, so seine Erfahrung und ergänzt: „Die sogenannte Arbeitsquarantäne, bei der Corona-infizierte, aber symptomfreie Mitarbeitende früher wieder arbeiten gehen, hilft uns im Krankenhaus nichts. Die meisten Menschen, die sich mit der aktuellen Omikron-Variante infizieren, haben doch mehrere Tage lang Symptome und können nicht arbeiten gehen. Bedeutender ist aber die hohe Verantwortung, die das medizinische Personal trägt. Wir behandeln besonders gefährdete Patienten wie ältere Menschen, Kranke und Schwangere und diese Personengruppen müssen auch besonders vor einer Infektion geschützt werden“.</p>

<p>Das gesamte Team der <a href="t3://page?uid=677">Diakonie Sozialstation Simmern</a> der Stiftung kreuznacher diakonie ist stolz: Mit 53 Jahren hat Ilona Majewski jetzt ihre Ausbildung zur <strong>Altenpflegehelferin</strong> erfolgreich abgeschlossen.</p> <p>Die gebürtige Polin hat in ihrem Heimatland einen beruflichen Werdegang hinter sich gebracht, der nichts mit Pflege zu tun hat: Ilona Majewski war als Büroangestellte beim Finanzamt tätig. Der Liebe wegen zog sie nach Deutschland. Im Oktober 2020 fing sie schließlich im Hauswirtschaftsteam der Diakonie Sozialstation an. „Als ich ihren ersten Tourenplan sah, wusste ich, dass da ungenutztes Potenzial schlummert“, erinnert sich Pflegedienstleiterin Marianne El Hrizi. Nach einigen Gesprächen konnte sie die Frau aus Kümbdchen dazu überreden, noch einmal die Schulbank zu drücken und die Ausbildung zur Altenpflegehelferin zu machen. Engmaschig begleitet und unterstützt von Praxisanleiterin Valentina Lüfing meisterte sie ihr Examen. Über die herzlichen Glückwünsche der Kolleginnen und Kollegen hat sie sich sehr gefreut.</p>

<p class="Flietext">Gleich vier junge Frauen haben am 1. August ihre <a href="t3://page?uid=671">Ausbildung zur Kauffrau für Büromanagement bei der Stiftung kreuznacher dikaonie</a> in Bad Kreuznach begonnen. So viele waren es bisher noch nie. Die Auszubildenden sind zwischen 18 und 21 Jahre alt und konnten den Start der Ausbildung kaum abwarten. Eine von Ihnen ist Stella Turkalj aus Langenlonsheim, die sich sehr auf die Ausbildung freut: „Die Ausbildung ist für mich die perfekte Möglichkeit, eine kaufmännische Grundlage für meine berufliche Zukunft zu legen. Sie öffnet mir viele Türen. Ich bin gespannt, welche Herausforderungen und Möglichkeiten mich bei der Stiftung kreuznacher diakonie erwarten und freue mich sehr auf die kommenden drei Jahre.“</p> <p class="Flietext"><strong>Aufgabenvielfalt von Logistik bis Veranstaltungsmanagement</strong></p> <p class="Flietext">Neben ihr absolvieren auch Sibel Camli, Marlene Mann und Diana Neb die dreijährige duale Ausbildung, in der sie bürowirtschaftliche Aufgaben und kaufmännische Tätigkeiten wie Auftragsbearbeitung, Beschaffung, Rechnungswesen, Marketing und Personalverwaltung erfüllen. Unterstützt wurden die neuen Mitarbeitenden an ihrem ersten Tag von Michele Ackermann und Carla Vo, die sich bereits im 3. Lehrjahr derselben Ausbildung befinden. Insgesamt sind im kaufmännischen Bereich der Stiftung in Bad Kreuznach aktuell sieben Auszubildende und zwei Langzeit-Praktikanten beschäftigt, die im Service Center, der Personalabteilung, dem Kunden- und Kostenträgermanagement, dem Einkauf und der Logistik sowie im Referat Unternehmenskommunikation lernen. Hier liegen die Schwerpunktthemen der Auszubildenden auf den Themen Personalwirtschaft, kaufmännische Steuerung und Kontrolle, Einkauf und Logistik sowie Öffentlichkeitsarbeit und Veranstaltungsmanagement.</p> <p class="Flietext"><strong>Mit besten Wünschen in die Ausbildung</strong></p> <p class="Flietext">Auch Kirsten Schmidt, Leiterin der Abteilung Human Resources, begrüßt die neuen Auszubildenden auf dem Campus der Stiftung kreuznacher diakonie: „Wir freuen uns sehr, die neuen Azubis bei uns willkommen zu heißen. Auf sie wartet eine spannende Zeit, in der wir sie gut begleiten und ihnen jederzeit bei Fragen zur Seite stehen werden.“ Die Koordinatorin für die kaufmännische Ausbildung, Irina Ott-Vrbat, ergänzt: „In diesem Jahr haben wir so viele neue kaufmännische Azubis, wie noch nie zuvor. Sie sind eine tolle Bereicherung für die Stiftung und wir hoffen, dass ihnen die Ausbildung bei uns Spaß machen wird. Die Einblicke sind sehr vielfältig, sodass alle jungen Menschen die Möglichkeit haben, ihre Interessen und Stärken bestmöglich auszubauen.“</p> <p class="Flietext">Der Ausbildungsstart ist jeweils einmal im Jahr im August oder September. Der theoretische Teil der Ausbildung findet an der Berufsbildenden Schule in Bad Kreuznach statt.</p> <p class="Flietext"><a href="t3://page?uid=671">Hier finden Sie nähere Informationen zur Ausbildung</a></p> <p class="Flietext">&nbsp;</p>

<p>Landrat Sören Meng, Bürgermeisterin Lisa Hensler, der Beigeordnete Thomas Hans der Stadt Neunkirchen sowie die Seniorenhilfe der Stiftung kreuznacher diakonie wollen nach der Evakuierung des Wohnparks Katharina von Bora an einem Strang ziehen, um das Gebäude zeitnah wieder in Betrieb zu nehmen. Nachdem am vergangenen Sonntag erhöhte Methangas-Werte im Erdgeschoss des Gebäudes gemessen worden waren, hatten Feuerwehr und Stadt beschlossen, alle Seniorinnen und Senioren aus der Einrichtung sowie die Mieterinnen und Mieter aus dem „Wohnen Plus“ zu evakuieren. Dank der schnellen Unterstützung durch die weiteren stationären Einrichtungen der Seniorenhilfe im Saarland, durch das Fliedner Krankenhaus sowie einen benachbarten Träger konnten alle Personen innerhalb weniger Stunden untergebracht werden. „Wir danken den rund 100 Einsatzkräften, die uns am Sonntag tatkräftig unterstützt haben“, betonte Sven Lange, Vorstand Soziales der Stiftung kreuznacher diakonie, bei einem Treffen mit Vertretern der Feuerwehr, der Stadt sowie dem Landrat.</p> <p>Derzeit werden die Ursachen für den Gas-Austritt genau analysiert und sobald feststeht, wann Fachfirmen eine Bohrung auf dem Gelände umsetzen können, um künftig das Methangas dauerhaft abzuleiten, sollen die Bewohnerinnen und Bewohner zurückkehren können. Nächste Woche wird der Wohnpark wieder an die Stromversorgung angeschlossen – diese war wegen der vermuteten Explosionsgefahr&nbsp;gekappt worden. Zwei Tage Vorlauf um zu testen, ob alles in Ordnung ist, braucht es im Haus, bis dann alle wieder in ihre Zimmer zurückkehren können. Für die Genehmigungen rund um die geplante Bohrung sowie alle weiteren Maßnahmen, die das Ergebnis eines bereits in Auftrag gegebenen Gas-Gutachtens sind, bat Sven Lange die Behördenvertreter um Unterstützung.</p> <p>Monika Kolling, Leiterin des Geschäftsbereiches Seniorenhilfe der Stiftung kreuznacher diakonie, ist sowohl mit der Heimaufsicht als auch mit Vertretern der RAG (verantwortlich für die Bergbauregionen), der Steag und dem Stromversorger KEW in engem Austausch. „Ziel ist es, unsere Bewohnerinnen und Bewohner sowie die Mitarbeitenden, die gerade überall dort arbeiten, wo die Evakuierten gelandet sind, so schnell wie möglich in den Wohnpark Katharina von Bora zurückzuholen. Daran arbeiten wir gründlich und mit Hochdruck“, betont sie. Landrat Meng und Bürgermeisterin Hensler bekräftigen, dass der Wohnpark Katharina von Bora für die Versorgung der Menschen im Landkreis und in der Stadt unverzichtbar sei. Sie hoffen, dass dort, wo derzeit ungewohnte Leere herrscht, bald wieder Leben einkehrt.</p> <p><a href="https://youtu.be/ca20Kky9MS4" target="_blank">Ein Statement von Sven Lange, Vorstand Soziales der Stiftung kreuznacher diakonie finden Sie hier (Link YouTube)</a></p>

<p class="Flietext">Insgesamt 1 Milliarde Euro Corona-Pflegebonus will der Bund an Pflegekräfte auszahlen. Im Juni 2022 wurde dieses Gesetz beschlossen, bis zum 31. Juli 2022 müssen die berechtigten Krankenhäuser, Langzeit- und Senioreneinrichtungen die Mitarbeitenden mit Anspruch auf den Pflegebonus melden. Schon jetzt ist klar, dass mehr als die Hälfte der Pflegekräfte der Stiftung kreuznacher diakonie keinen staatlichen Bonus erhalten wird, denn die im Gesetz festgelegten Voraussetzungen schließen viele von ihnen einfach aus.</p> <p class="Flietext">„Das ist ungerecht“, sagen die Vorstände des sozialen Komplexträgers, der bereits im April 2022 den Gesetzesentwurf der Bundesregierung als unausgewogen angemahnt hat. Denn Mitarbeitende der <a href="t3://page?uid=247">Behindertenhilfe</a>, der <a href="t3://page?uid=303">psychiatrischen Kliniken</a>, der <a href="t3://page?uid=249">Wohnungslosenhilfe </a>sowie <a href="t3://page?uid=246">Kinder-, Jugend- und Familienhilfe</a> werden wieder nicht berücksichtigt. Doch weder die Stimme der kreuznacher Praktiker mit mehr als 130-jähriger Erfahrung in der Pflege von Menschen, noch die verschiedenster großer Behinderten- und Sozialverbände wurden gehört.</p> <p class="Flietext"><strong>Pflegebonus schließt unverzichtbare Berufsgruppen aus</strong><br /> Andreas Heinrich, Sven Lange und Sabine Richter konstatierten: „Als Träger sehen wir deutlich, was unsere Mitarbeitenden in diesen Bereichen leisten, die wieder finanziell benachteiligt werden.“ Mit dieser Meinung steht der große Träger im Gesundheits- und Sozialwesen nicht alleine. Auch zahlreiche andere Einrichtungen, Institutionen und Fachverbände, darunter die Deutsche Krankenhausgesellschaft und der Bundesverband evangelische Behindertenhilfe (BeB e. V.) beanstanden, dass die Gesamtmittel für den Pflegebonus zu gering angesetzt sind und der Kreis der Anspruchsberechtigten zu klein gefasst ist.</p> <p class="Flietext">„Erneut werden unverzichtbare Berufsgruppen, wie beispielsweise die Mitarbeitenden der Behindertenhilfe vom Pflegebonus ausgeschlossen. Auch in den Senioreneinrichtungen und Hospizen erhalten nicht alle Pflegekräfte die Zahlung. Schon seit über einem Jahr fordern wir, dass die staatlichen Sonderleistungen allen Mitarbeitern in der Pflege zugutekommen sollen, die in der Coronazeit ebenfalls sehr gefordert waren und sind. Das alles sorgt für eine Spaltung, die von außen in unsere Einrichtungen hineingetragen wird“, kritisiert Sven Lange, Vorstand Soziales.</p> <p class="Flietext">Auch in den Krankenhäusern der Stiftung kreuznacher diakonie führen die an das Gesetz gekoppelten Voraussetzungen erneut zu Ungerechtigkeiten. Nicht alle Häuser haben im Jahr 2021 die geforderte Anzahl von Covid-19 Erkrankten, die mehr als 48 Stunden beatmet werden mussten, behandelt. Pflegekräfte, die beispielsweise im OP oder in der Psychiatrie arbeiten, werden ganz ausgeschlossen. Auch innerhalb der festgelegten Bereiche werden die Pflegekräfte ungleich behandelt. Sie erhalten den Bonus nur, wenn sie bestimmte Bedingungen erfüllen, wie z. B. eine dreijährige Ausbildung oder spezielle Weiterbildungen. Das alles muss übrigens von allen Einrichtungen der Stiftung kreuznacher diakonie belegt, dokumentiert und bis Ende Juli gemeldet werden.</p> <p class="Flietext">„Eigentlich sollte der Pflegebonus die Mehrbelastung im Gesundheitswesen würdigen. Auch im dritten Jahr bleibt die Verteilung dieser Mittel ungerecht und sorgt bei uns und unseren Mitarbeitenden für Frustration. Wir wissen um die tatsächliche Arbeitsbelastung unserer Pflegekräfte, das Einspringen, die zusätzlichen Dienste für erkrankte oder sich in Quarantäne befindende Mitarbeitende und hätten uns gewünscht, dass diese mit einem Bonus auch gesellschaftlich honoriert wird. Die Fokussierung der Politik auf einen Teil des Personals der Krankenhäuser, Senioreneinrichtungen und Hospize bei der Verteilung belastet die Solidargemeinschaft, die wir als großer Träger jeden Tag leben“, so der Vorstand der Stiftung kreuznacher diakonie. „Gerade in Kombination mit den entfallenden Sicherungsmaßnahmen, die während der Pandemiebekämpfung für die wirtschaftliche Stabilität von Krankenhäusern gesorgt haben sowie mit den vorgestellten Eckpunkten des GKV-Finanzierungsgesetzes (Gesetzliche Krankenversicherung), welches unterstellt, dass Krankenhäuser einen zu hohen Anteil von Pflegekosten erstattet bekämen, bleibt hier insgesamt ein unzufriedenstellendes Bild.“</p>

<p class="Flietext">Seit 30 Jahren unterstützt der <strong><a href="https://www.kinderfoerderverein-kh.de/" target="_top">Förderverein Kinderklinik e. V.</a></strong> die Kinder- und Jugendmedizin der Stiftung kreuznacher diakonie.&nbsp;Sowohl 2021 als auch in diesem Jahr durfte sich das Diakonie Krankenhaus in Bad Kreuznach über die Bezuschussung durch zahlreiche Spenden freuen.</p> <p class="Flietext">Viele der neuen Geräte tragen in erheblichem Maße dazu bei, die Arbeit der&nbsp;<a href="t3://page?uid=698"><strong>Kinder- und Jugendmedizin</strong></a> dauerhaft zu verbessern und weiterzuentwickeln: Eine der Neuanschaffungen ist ein mobiles Blutdruckmessgerät für die Kindernotfallambulanz, das es ermöglicht, bei Aufnahmen oder auch innerhalb der Notfallambulanz unkompliziert eine Einschätzung des Vitalparameters Blutdruck zu erheben. Es ist mit verschiedenen Manschettengrößen ausgestattet und kann somit bei jedem Kind von Null bis 18 Jahren zur Blutdruckmessung genutzt werden. Leiden kleine Patienten unter Kreislaufproblemen, kann man das Gerät problemlos zu ihnen transportieren. Über diese und viele weitere Spenden freut sich auch der Ärztliche Leiter des Diakonie Krankenhauses und Chefarzt der Kinder- und Jugendmedizin, Dr. Christoph von Buch, gemeinsam mit seinem Team: „Seit vielen Jahren ist uns der Kinderförderverein eine wichtige und stärkende Stütze. All die neuen Geräte sind wertvolle Anschaffungen, die uns die medizinische Grundversorgung von Kindern und Jugendlichen extrem erleichtern. Wir danken dem Verein von Herzen für alle Spenden, die in den vergangen beiden Jahren zusammenkamen.“</p> <p class="Flietext">Neben dem mobilen Blutdruckmessgerät darf sich das Diakonie Krankenhaus über eine Reanimationspuppe für Reanimationssimulationstrainings, eine mobile Stuhlwaage, Perfusorspritzenpumpen für die Kinderintensivstation, eine kinderfreundliche Sitzgruppe in der Kinderambulanz, Brettspiele für das Spielzimmer und einen kinderfreundlichen Sichtschutz in den Patientenzimmern freuen.</p> <p class="Flietext">Für Gitte Petermann, Erste Vorsitzende des Fördervereins Kinderklinik e. V. und ihre Kolleginnen und Kollegen ist jede einzelne Spende eine Herzensangelegenheit: „Menschen zu unterstützen, die täglich für die Kleinsten unter uns alles geben, ist uns sehr wichtig. Seit vielen Jahren unterstützen wir die Stiftung und freuen uns jedes Mal, dass all die Anschaffungen der medizinischen Geräte und kindgerechten Hilfsmittel so wertvoll und nützlich für den Klinikalltag sind.“ Neben den Sachspenden kann sich das Diakonie Krankenhaus auch über eine Geldspende des Weinguts Annenhof aus Bingen freuen, das durch den Verkauf der Geburtsweine der beiden Töchter „Julchen“ und „Leenchen“ stolze 400 Euro gesammelt hat. Die Spende war zum Internationalen Kindertag 2022 mithilfe der Weinkunden zusammengekommen.</p> <p class="Flietext">Der Förderverein Kinderklinik wurde 1990 gegründet und unterstützt die Abteilung für Kinder- und Jugendmedizin ideell und durch&nbsp;Spenden. Seit 2005 wird der Verein von der Ossig-Stiftung unterstützt.</p>

<p>Daniel Stich, Ministerialdirektor im Ministerium für Wissenschaft und Gesundheit, überreichte bei seinem Besuch des Diakonie Krankenhauses in Bad Kreuznach einen weiteren Fördermittelbescheid aus dem Krankenhauszukunftsfonds in einer Gesamthöhe von 569.616,28 Euro. Die Fördergelder fließen in den Ausbau und die Sicherheit einer neuen digitalen Plattform: einem Patientenportal.</p> <p>Die Stiftung kreuznacher diakonie investiert in den nächsten Jahren mit Fördermitteln und eigenen Mitteln in eine Vielzahl digitaler Projekte, die die Versorgungsqualität der Patientinnen und Patienten verbessern sowie Prozesse vereinfachen und sicherer machen.</p> <p>„Wir freuen uns sehr über die Unterstützung unserer Vorhaben durch das Land Rheinland-Pfalz und den Bund. Neben der elektronischen Patientenakte ist die Einführung eines Patientenportals der zentrale Bestandteil dieses Digitalisierungsprojektes“, so Andreas Heinrich, Vorstand Finanzen des Krankenhausträgers Stiftung kreuznacher diakonie. Er ergänzt: „Unser unverändertes Ziel ist es, den Service für unsere Patienten zu verbessern, unser ärztliches und pflegerisches Personal von Verwaltungs- und Dokumentationsaufgaben zu entlasten und gleichzeitig die IT-Sicherheit, vor dem Hintergrund der aktuellen weltpolitischen Geschehnisse, bestmöglich zu gewährleisten.“</p> <p class="Flietext">Das Patientenportal wird die neue, digitale Eingangstür des Diakonie Krankenhauses und hilft Patientinnen und Patienten bei der Vorbereitung und Planung des Krankenhausaufenthaltes. Bereits zu Hause können sie Aufnahmebögen und behandlungsrelevante Unterlagen ausfüllen, Einblicke in Untersuchungstermine erhalten oder Wahlleistungen buchen. Auch während des Aufenthaltes sollen die Patienten den aktuellen Stand der Behandlung einsehen können und z. B. durch Terminerinnerungen in ihrem Tagesablauf unterstützt werden. Über ein Portal kann später auch die Entlassung oder die Überleitung in eine Pflege- bzw. Reha-Einrichtung einfacher organisiert werden.&nbsp;„Mit zunehmender Digitalisierung wächst das Bedürfnis, dass Daten schnell verfügbar, direkt eingegeben und von allen am Behandlungsprozess Beteiligten abgerufen werden können.&nbsp;Das neue Patientenportal vernetzt diese Informationen und unterstützt den Kommunikationsprozess“, hebt Krankenhausdirektor Manuel Seidel hervor.</p> <p class="Flietext">Im Gespräch und anschließendem Rundgang tauschten sich Vorstand Andreas Heinrich, Krankenhausdirektor Manuel Seidel, Ärztlicher Leiter Christoph von Buch und Ministerialdirektor Daniel Stich über medizinische Themen, das Leistungsspektrum des Diakonie Krankenhauses sowie künftige Herausforderungen aus. Die Krankenhäuser der Stiftung kreuznacher diakonie stellen gemeinsam die überregionale Gesundheitsversorgung der Menschen sicher und beschäftigen in Rheinland-Pfalz und dem Saarland mehrere Tausend Mitarbeitende. Als Lehrkrankenhäuser und mit einer eigenen Krankenpflegeschulen nehmen sie darüber hinaus eine sehr wichtige Funktion für die Ausbildung von Pflegekräften und Jungmedizinern ein. Beim Besuch ging es daher besonders um die Fragen, welche politischen Weichen gestellt werden müssen, damit Krankenhäuser im ländlichen Raum auskömmlich finanziert und nachhaltig über die Pandemie hinaus unterstützt werden können.</p> <p class="Flietext">Das Diakonie Krankenhaus ist ein Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung mit 439 Betten und ca. 1.000 Mitarbeitenden. Jedes Jahr werden mehr als 20.000 Patienten stationär und etwa 50.000 Patienten ambulant behandelt. 2021 kamen 1.409 Babys in Bad Kreuznach zur Welt.</p>

<p class="Flietext">Der sechsjährige Samuel freut sich über die großen Fahrzeuge, die mit lautem Gebrumm am <strong><a href="t3://page?uid=320">Eugenie Michels Hospiz</a></strong> eintreffen. „Darf ich da mal mitfahren?“, dieser Wunsch wurde dem kleinen Besucher des Oldtimer-Treffens erfüllt. Wie er bestaunten zahlreiche Fans die „alten Schlitten“ und folgten somit der Einladung des Fördervereins Eugenie Michels Hospiz. 28 Fahrzeuge rollten über das Gelände der Stiftung kreuznacher diakonie und glänzten in der Sonne um die Wette. Unterstützt durch die Vereine Oldtimer- und Schlepperfreunde Bretzenheim und Umgebung und Unimog- und Schlepperfreunde Rhein-Hessen-Nahe und viele private Besitzer verbreitete das Treffen große Freude. „Wann hat man schon mal die Gelegenheit, mit so einem tollen Auto zu fahren“, berichtet Heinz-Willi Kistner, Mitglied im Förderverein, Oldtimer-Fan und Opa von Samuel. Ob groß, ob klein – alle stiegen begeistert ein. Mit von der Partie war auch Palliativmediziner Dr. Heinz Peter Dilly, der mit seinem Mercedes, Baujahr 1935, das älteste Fahrzeug zur Schau stellte.</p> <p class="Flietext">Bei Kaffee und Kuchen saßen einige Hospizgäste mit ihren Familien mitten im Geschehen. Aber auch Bewohnerinnen und Bewohner des Seniorenheims und der Behindertenhilfe folgten dem Aufruf der Motoren. „Die Menschen kommen zusammen, um eine gute Zeit zu haben“, betont die Hospizleiterin Christina Gann. „Diese und weitere Aktionen unserer Ehrenamtlichen unterstützen die Hospizarbeit, indem sie Zeit schenken. Das Wertvollste was wir haben. Dafür bin ich allen Beteiligten sehr dankbar.“</p> <p class="Flietext">Mit einem Mitgliedsbeitrag von 15 Euro im Jahr können auch Sie den Förderverein Eugenie Michels Hospiz unterstützen. Informationen erhalten Sie unter <strong>Tel.: 0671 605 3150 oder per E-Mail an foerderverein_EMH@gmx.de</strong></p> <p class="Flietext"><a href="t3://page?uid=320">Zum Eugenie Michels Hospiz</a></p>

<p>Ein ganz besonderes Schmuckstück tragen nun weitere knapp 100 Mitarbeitende und Beschäftigte der Stiftung kreuznacher diakonie (Skd): Das Evangelische Werk für Diakonie und Entwicklung verleiht seit 1972 das <strong>Goldene Kronenkreuz</strong> für<strong> langjährige haupt-, ehren- oder nebenamtliche Tätigkeit in der Diakonie</strong> auf Antrag der Dienststelle. Es ist die höchste Auszeichnung des Evangelischen Werkes. In jedem Jahr werden also Mitarbeitende der Skd und Beschäftigte der sieben Werkstätten&nbsp; <strong>nach 25 Jahren Betriebszugehörigkeit</strong> oder wenn sie nach <strong>mindestens 15-jähriger Arbeit </strong>für die Stiftung in den <strong>Ruhestand </strong>gehen, geehrt.</p> <p>Mit der goldenen Anstecknadel in Form einer Brosche für Frauen oder einer Reversnadel für Männer bekommen sie nicht nur eine Anerkennung für die geleistete Arbeit, sondern ein echtes Stück der Stiftung.<strong> Die Kronenkreuze werden in Handarbeit in der <a href="t3://page?uid=2643">Goldschmiede der Skd-Werkstatt auf der Asbacher Hütte</a> (Kreis Birkenfeld) produziert </strong>und für die Verleihung an alle diakonischen Einrichtungen in ganz Deutschland geliefert. Das Kronenkreuz wird also bei der Stiftung kreuznacher diakonie hergestellt und durch das Evangelische Werk bundesweit verliehen.</p> <p class="Flietext">Bei der Stiftung kreuznacher diakonie ehrten <strong>Sven Lange, Vorstand Soziales</strong>, und <strong>Andreas Heinrich, Vorstand Finanzen und Krankenhäuser,</strong> an den rheinland-pfälzischen Standorten in Bad Kreuznach und Meisenheim Mitarbeitende und Beschäftigte. Auch in den saarländischen Standorten wurden die Auszeichnungen verliehen. Insgesamt bekamen fast 100 Menschen, die für die Krankenhäuser und Hospize, den Bereich Leben und Arbeiten für Menschen mit Behinderung, die Kinder-, Jugend- und Familienhilfe sowie die Wohnungslosenhilfe und die Seniorenhilfe arbeiten, das Kronenkreuz. „Wir sind stolz auf die Arbeit und das Engagement unserer langjährigen Mitarbeitenden, der Beschäftigten und der Ehrenamtlichen. Sie alle repräsentieren Hand und Herz der Stiftung kreuznacher diakonie“, so die Skd-Vorstände.</p> <p class="Flietext">Weitere Informationen zur Herstellung des Kronenkreuzes auf unserer Asbacher Hütte erhalten Sie in diesem<a href="https://youtu.be/JR351kmCT9E" target="_blank"> YouTube-Video (Link zu Youtube.)</a></p> <p class="Flietext">In<strong> Rheinland-Pfalz</strong> bekommen folgende Mitarbeitende das Kronenkreuz:</p> <p class="Flietext"><strong>Aus den Krankenhäusern und Hospizen</strong>:&nbsp;</p> <p class="Flietext">Bad Kreuznach: Simone Blattau, Andrea Bottlinger , Dr. Detlef Coors, Beate Friedrich, Anke Jung, Olaf Knüttel, Natascha Rychlewski, Irmela Sturm und Dr. Johannes Zander.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</p> <p class="Flietext">Kirn: Ruth Beutel und Petra Jost.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</p> <p class="Flietext">Simmern: Monika Eberhard, Renate Knichel und Walter Schröder</p> <p class="Flietext"><strong>Aus der Behindertenhilfe:</strong></p> <p class="Flietext">Asbacher Hütte: Nina Dahlheimer, Andrea Kaul, Martina Kohlhaas, Simone Martin, Alexandra Rahier, Jürgen Rink</p> <p class="Flietext">Bad Kreuznach: Silvia Armbrüster, Fatma Canboy, Karin Ria Delgado Rivera, Andreas Dickopf, Astrid Dhonau, Volker Fehrentz, Carmen Götz, Inge Hoyer-Weber, Nadja Jung, Stefan Kienzle, Sylvia Konopka, Katharina Rathmacher, Tanja Saitovic, Diakonin Brigitte Scholz, Mohammad Taher, Hakan Tasci, Carmen Timpe, Mario Tries, Kerstin Weber und Gertraud Wendel.</p> <p class="Flietext">Bad Sobernheim: Rita Bohland-Klein, Monika Czupryna, Nadine Hamann, Daniela Schmidt und Judith Vethake.</p> <p class="Flietext">Meisenheim: Anna Bloeck, Diakonin Cindy Giller-Henn, Rosemarie Heyer, Daniela Katzenmeyer, Tina Kemmer, Beate Klein, Matthias Lehmann, Renate Müller, Regina Murschel und Bernd Wüster.</p> <p class="Flietext">Birkenfeld: Detlef Kamzela</p> <p class="Flietext">Kirn: Tonja Müller, Harry Schätzel&nbsp;&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;</p> <p class="Flietext"><strong>Aus der Wohnungslosenhilfe:</strong></p> <p class="Flietext">Ute Fink, Diakon Jürgen Schuck</p> <p class="Flietext"><strong>Aus der Seniorenhilfe</strong>:</p> <p class="Flietext">Diakon Torsten Beer, Anja Bindges, Silvia Bunz, Tanja Dietrich, Ewelina Heinemann, Sabine Herfen, Jutta Hoffmann, Birgit Jörg, Irmhild Montigny, Michaela Nörling, Irina Schall und Nelli Schemelin</p> <p class="Flietext"><strong>Aus dem Stiftungsmanagement</strong>:</p> <p class="Flietext">Die beiden Pfarrer Wolfgang Baumann und Michael May, Eva-Maria Bender, Bettina Graff, Jörg Jochum, Ralf Nauheimer, Jasmin Paulus und Krimhild Ziemer.&nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;&nbsp;</p> <p class="Flietext">Im Saarland bekamen folgende Mitarbeitende das Kronenkreuz:</p> <p class="Flietext"><strong>Aus den Krankenhäusern und Hospizen:</strong></p> <p class="Flietext">Astrid Büsgen (DKN), Sandra Böhler (Fliedner Krankenhaus Neunkirchen), Rukiye Gümüser (EVK), Irene Therese Jakubczzyk (DKN), Susanne Jose (DKN), Sonja Kauf (DKN), Edwin Pop (DKN), Ilka Rawer (DKN)</p> <p class="Flietext"><strong>Aus der Seniorenhilfe:</strong></p> <p class="Flietext">Angelika Dengler (Wichernhaus), Ulrike Ingram (Wohnpark Katharina von Bora), Elene Klippert (Wichernhaus), Emel Krivograd (Luise Deutsch Haus), Renate Schetschok (Wohnpark Katharina von Bora) und Joachim Thomann (Caroline Fliedner Haus).</p> <p class="Flietext"><strong>Aus dem Stiftungsmanagement:</strong></p> <p class="Flietext">Josef Klasen (Fliedner Krankenhaus)</p>

<p class="Flietext">Empowerment, Integration, Inklusion – das sind die Begriffe, die für Anne Linda Heimfarth ihre Arbeit mit und für Menschen mit Behinderung ausmachen. Gerade hat sie mit 23 weiteren Kolleginnen und Kollegen ihre dreijährige Ausbildung als Heilerziehungspflegerin an der <strong><a href="t3://page?uid=6">Fachschule für Sozialwesen</a></strong>&nbsp; der Stiftung kreuznacher diakonie (Skd) abgeschlossen. Die Ausbildung besteht aus dem theoretischen und praktischen Unterricht sowie der fachpraktischen Ausbildung in einer Einrichtung der Behindertenhilfe. Sie arbeitet im Haus Alt Bethesda, Wohngruppe 1, in Bad Kreuznach und sagt darüber: „Jeder Tag beinhaltet etwas Besonderes mit ganz besonderen Menschen!“</p> <p class="Flietext"><strong>Quereinstieg in die Heilerziehungspflege</strong><br /> Sie ist eine so genannte „Quer-Einsteigerin“. Immer schon neugierig, immer noch offen, hat die heute 58-Jährige vor drei Jahren ganz bewusst den Schritt aus einem gut dotierten und interessanten Job in einen völlig neuen Arbeitsbereich und in eine ganz andere Arbeitswelt gemacht. „Um zu erkennen, ob es der richtige Schritt ist, war mir eine Zeit von 6 Monaten zum Ausprobieren wichtig. Es war der richtige Schritt zur richtigen Zeit. Ganz bewusst entschied ich mich für die Ausbildung in einer Einrichtung und an der Fachschule der Stiftung kreuznacher diakonie. Menschen mit Beeinträchtigungen eine Stimme zu geben, bedeutet mir viel. Darüber hinaus begleite ich Menschen auf ihrem Weg in ein inklusives Leben und fördere ihre Kompetenzen für mehr Selbstbestimmung und Partizipation in unserer Gesellschaft.</p> <p class="Flietext">Brunhilde Dietrich, Fachrichtungsleiterin Heilerziehungspflege an den Berufsbildenden Schulen der Skd, erklärt: „Die Ausbildung legt die Grundlagen dafür, in den unterschiedlichen Feldern der stationären, teilstationären, ambulanten sowie der&nbsp;offenen Bereiche der Behindertenhilfe zu arbeiten.“</p> <p class="Flietext"><strong>Auf dem Weg zur Inklusion</strong><br /> Für Anne Linda Heimfarth bedeutet das: Sie begleitet mehrfach schwerbehinderte Menschen im Alltag und erarbeitet gemeinsam mit den Menschen pädagogische Angebote, die deren Fähigkeiten und Kompetenzen stärken und weiterentwickeln, um eine Normalisierung zu erreichen. Neben einer ganzheitlichen Assistenz des Menschen im Alltag und einer Zusammenarbeit auf Augenhöhe stehen Empathie, Respekt und Authentizität im Vordergrund. „Auf dem Weg zur Inklusion“ ist der Titel ihrer Abschlussarbeit. Bei der Arbeit in der Einrichtung lotet sie immer wieder gemeinsam mit den Bewohnerinnen und Bewohnern aus, wie inklusive Begegnungen und Beziehungen außerhalb der „Stiftungswelt“ gefördert und ermöglicht werden können: „Ausflüge, Einkäufe, Schwimmbad-Besuche, Vereinsleben, Kneipen-Besuche … Warum sollen unsere BewohnerInnen nicht all das tun können, was für uns normal ist?“, sagt Anne Linda Heimfarth, die nun nach der Ausbildung eine Festanstellung bei der Stiftung erhalten hat. „Ich kann hier Ideen einbringen und bekomme viel Freiraum, damit sich BewohnerInnen und ich mich weiterentwickeln können.“</p> <p class="Flietext"><strong>„Die kleinste Chance nutzen“</strong><br /> Die frisch ausgebildete Heilerziehungspflegerin profitiert nach eigenen Angaben vor allem von den Bewohnerinnen und Bewohnern, die sie durchs Leben begleitet: „Gemeinsam lernen wir viel voneinander: Offenheit, Klarheit, eine wahnsinnige Geduld, das Leben im Hier und Jetzt und die kleinste Chance zu nutzen, das angeblich Unmögliche möglich zu machen. Ich kann jedem nur raten, diese Arbeit kennenzulernen und die Ausbildung zu absolvieren, um Menschen professionell zu begegnen. Lebenslanges Lernen bereichert nicht nur sondern setzt neue Impulse und schafft neue Erfahrungshorizonte.“&nbsp;</p> <p class="Flietext"><strong>Den Abschluss als Heilerziehungspflegerinnen und Heilerziehungspfleger haben erreicht: </strong>Emanuela Becker, Noel Bindig, Lucas Büttner, Helle Dreher, Rebecca Georg, Melanie Gravius, Marie Greulach, Anne Lina Heimfarth, Christian Henn, Sonja Immerheiser, Michelle Kleinz, Muhammed Kurtoglu, Andreas Mauer, Angela Maurer, Marvin Olschewski, Gregor Reinhard, Marcel Riegel, Chaline Schäfer, Luisa Schäfer, Selina Scheuermeyer, Marie Scheurer, Lena Spaniol, Sina Stroh, Michelle Unterstab</p> <p class="Flietext"><a href="t3://page?uid=766">Hier finden Sie weitere Infos zur Ausbildung Heilerziehungspflege</a></p>

<p class="Flietext">Laut Hochrechnung der Krankenkasse Barmer werden in Deutschland bis 2030 mehr als 180.000 Pflegekräfte fehlen. Zu diesem Zeitpunkt wird es rund sechs Millionen pflegebedürftige Menschen geben. Was fehlt, ist Personal in der Pflege. An dieser Stelle setzt das Projekt care4future an: von jungen Menschen für junge Menschen. Bei care4future kommen Interessierte allgemeinbildender Schulen mit Azubis an Berufsbildungsschulen ins Gespräch und tauschen sich über die Pflege aus. Mit dabei ist auch die <strong><a href="t3://page?uid=509">Hunsrück Klinik in Simmern</a> </strong>der Stiftung kreuznacher diakonie, die sich dafür stark macht, zu zeigen, was ein Job in der Pflege bedeutet.</p> <p class="Flietext">Die Hunsrück Klinik und die Berufsbildende Schule Simmern (BBS) arbeiten mit den umliegenden Schulen in Kirchberg und Simmern zusammen. Die ersten Kurse fanden bereits 2018 statt. Nach der Corona-Pause konnten die Kurse im November 2021 wieder starten. Verbunden mit dem Ziel, ihnen eine ganzheitliche Berufsorientierung zu ermöglichen, übernehmen Auszubildende aus der Kranken- und Altenpflege die Gestaltung von Unterrichtseinheiten, was ein Lernen auf Augenhöhe ermöglicht. Dabei können sie ihre Begeisterung und Euphorie, aber auch die Hürden und Herausforderungen ehrlich und authentisch an interessierte Schülerinnen und Schüler weitergeben. „Unsere Auszubildenden aus dem Mittel- und Oberkurs haben mit viel Engagement und Ideenreichtum den Unterricht mitgestaltet. Eingeteilt in Theorie- und Praxisphasen konnten Interessierte ein breites Bild der Pflege erhalten“, berichtet Praxisanleiterin Kerstin Sabel.</p> <p class="Flietext">Viviana Zocco ist Auszubildende im Oberkurs der Hunsrück Klinik. Sie weiß, wie wichtig eine ehrliche Rückmeldung für den Nachwuchs ist: „Ich habe am Projekt care4future teilgenommen, um jungen Menschen einen realistischen Einblick in die Pflege zu geben, mit all den positiven, aber auch negativen Seiten.“ Neben einem Erste-Hilfe-Kurs, Blutdruckmessen und dem Erfassen von Vitalwerten stand auch eine Hygieneschulung auf dem Programm. Gerade diese praktischen Einblicke sind wichtig für ein gutes Gesamtbild. „Ich engagiere mich für das Projekt care4future, weil ich diesen vielseitigen, spannenden und auch emotionalen Beruf jüngeren Menschen nahebringen möchte, mit dem Ziel, dass mehr junge Menschen den Pflegeberuf in Erwägung ziehen und dort eigene Erfahrungen machen“, erklärt Tobias Gabel aus dem Generalistikkurs.</p> <p class="Flietext">Auch Kristina Theodoropoulos, Pflegedirektorin der Hunsrück Klinik, hält das Projekt care4future für eine tolle Möglichkeit, um einen Einblick in die Pflege zu bekommen: „Ein Beruf in der Pflege ist sehr sinnstiftend und sicher. Mit unseren Pflegestellen bilden wir als Stiftung kreuznacher diakonie die Zukunft der Pflege aus. Der Beruf bietet vielfältige Entwicklungschancen und weitreichende Perspektiven.“</p> <p class="Flietext">Eine schöne Möglichkeit, um erste Einblicke in die Pflege zu bekommen, ist ein Freiwilliges soziales Jahr oder ein Bundesfreiwilligendienst. Nähre Infos unter: <a href="https://www.kreuznacherdiakonie.de/karriere/fsj-bfd-und-ehrenamt/">https://www.kreuznacherdiakonie.de/karriere/fsj-bfd-und-ehrenamt/</a> Außerdem haben wir noch wenige Ausbildungsplätze frei, sowohl im Krankenhaus als auch in der Seniorenhilfe. Infos zu care4future gibt unter: <a href="https://www.care4future.de/">https://www.care4future.de/</a></p>

<p>Man könnte meinen, dass sie schon seit Jahren zusammen sind. Marliese und Herbert sitzen auf ihren Stammplätzen im <a href="t3://page?uid=1792">Café Spurensuche</a>, unterhalten sich mit den anderen Gästen und mischen gern bei den Diskussionen mit. Manchmal sogar gleichzeitig. Dass die Liebe zwischen den beiden aber nach wie vor frisch ist, das blitzt zwischendurch auf. Dann umarmt einer den anderen und sie geben sich einen Kuss. Marliese Mühleis und Herbert Battermann haben sich beim Tanzcafé im Schloss zu Simmern kennengelernt. „Am 23. Mai, freitags vor drei Jahren“, wie er präzisiert. Sie hat ihn mehrmals zum Tanzen aufgefordert und hinterher bat Herbert den Fahrdienst des Cafés Spurensuche darum, mit den anderen zusammen nach Hause gebracht zu werden. Normalerweise wäre er auf anderem Wege heimgekommen. Auf diese Weise erfuhr er, wo sie wohnte und besuchte sie. Denn zuvor hatte die Telefonnummer, die sie ihm gegeben hatte, nicht funktioniert. Mittlerweile lebt Herbert bei Marlies. Er ist 71 Jahre alt, sie 82. Dass ihre Zeit miteinander kostbar ist, wissen die beiden Simmeraner genau. Zweimal pro Woche teilen sie diese Zeit mit den anderen Gästen des Cafés Spurensuche der Diakonie Sozialstation, das in Riesweiler angeboten wird. Aus alter Verbundenheit: Vor etwas mehr als drei Jahren waren sie nämlich beide Gäste dieses besonderen Betreuungsangebotes der Diakonie Sozialstation Simmern – allerdings an verschiedenen Wochentagen, so dass sie sich hier nicht näherkommen konnten. Das&nbsp;änderte sich nach dem Tanzcafé. „Herr Battermann hat gleich gefragt, ob er die Gruppe wechseln kann“, schildert die Leiterin des Cafés Spurensuche, Simone Konrad. Das&nbsp;erste Kennenlernen war angebahnt. Dann aber machte die Corona-Pandemie dem frisch verliebten Paar das Treffen schwer. Das Café Spurensuche musste pausieren. Aber mittlerweile waren die Gefühle füreinander so stark, dass sie allein oder im kleinsten Kreis zusammen waren.</p> <p>Gelebte Leben liegen hinter den beiden. Marliese Mühleis hat immer viel Wert auf ihr Äußeres gelegt, stand beim Friseur gern Modell. Sie arbeitete in einem Kindergarten und konnte früher sehr gut nähen. Herbert Battermann ist gelernter Maurer und Verputzer und arbeitete unter anderem mehr als zehn Jahre als Hausmeistergehilfe auf der Eremitage in Bretzenheim. Der gebürtige Hannoveraner hat auf dem Hunsrück seine Heimat gefunden, will hier seinen Lebensabend verbringen. Die fortschreitende Demenz von Marliese Mühleis ist eine Herausforderung, die er meistert – im Café fühlen sie mit ihm, wenn er berichtet: „Heute war sie schon wieder sehr früh auf. Um sechs Uhr!“ Ihre Antwort kommt etwas entrüstet: „Sechs Uhr ist doch nicht früh!“ Der Sohn von Marliese Mühleis hat Herbert Battermann einmal als „Geschenk des Himmels“ bezeichnet. Ohne ihn könnte seine Mutter sicher nicht mehr eigenständig zu Hause leben.&nbsp;</p> <p>Die <strong>SWR-Landesschau</strong> hat über das glückliche Paar berichtet, hier finden Sie den <a href="https://www.swrfernsehen.de/landesschau-rp/spaetes-glueck-beim-tanztee-100.html" target="_blank">Link zum Bericht in der SWR-Mediathek.</a></p> <p class="Flietext">Info: Das Betreuungsangebot <strong>Café Spurensuche der Diakonie Sozialstation Simmern ist montags, dienstags und freitags von 15 Uhr</strong> an geöffnet. Es gibt auch einen Fahrdienst dorthin. Nähere Informationen erhalten Sie unter Telefon 06761/970623.</p>

<p class="Flietext">An der <strong><a href="t3://page?uid=509">Hunsrück Klinik in Simmern</a></strong> der Stiftung kreuznacher diakonie fand für 14 Ärzte der <strong><a href="t3://page?uid=2197">Orthopädie und Unfallchirurgie</a></strong> sowie die Mitarbeiter der OP-Pflege eine Weiterbildung der besonderen Art statt: Im Arthrex Mobile Lab – einem mobilen Trainingslabor – konnten an humanen Präparaten Arthroskopien und minimal-invasive Versorgungen von Verletzungen der Schulter- und Kniegelenke sowie Eingriffe für Verletzungen und Fehlstellungen an Sprunggelenk und Fuß geübt werden.</p> <p class="Flietext">Der 11 Meter lange mobile High-Tech-Truck verfügt über alle Apparate und Instrumente, die benötigt werden, um orthopädische und chirurgische Eingriffe durchzuführen. Die zwei arthroskopischen Arbeitsplätze sind mit Ultra-HD-Monitoren, einem Operations-Kamerasystem und arthroskopischem Equipment ausgestattet. Ein weiterer Arbeitsplatz ist für minimalinvasive Versorgungen vorgesehen. „Neue Verfahren und Implantate ermöglichen es uns, schonender und weniger invasiv zu arbeiten. Im mobilen OP-Saal können unsere jüngeren Kollegen arthroskopische Eingriffe am Modell simulieren und neue Techniken trainieren“, erklärt Dr. Markus Goldhofer, Leitender Oberarzt der Abteilung Orthopädie und Unfallchirurgie.</p> <p class="Flietext">In der Regel können immer nur zwei bis drei Mitarbeiter gleichzeitig Kurse besuchen, um sich weiterzubilden. Der Truck bietet vor Ort die einmalige Möglichkeit, die gesamte Abteilung unter modernsten Bedingungen zu schulen.</p> <p class="Flietext">„Uns ist es ein wichtiges Anliegen, unseren Mitarbeitern immer wieder Fort- und Weiterbildungen zu ermöglichen und sie somit auf dem neusten Stand der Technik zu halten. Denn wir möchten unsere Patientinnen und Patienten weiterhin auf hohem Niveau behandeln“, ergänzt Dr. Erik Rothenbach, Chefarzt und Leiter des Endoprothetikzentrums.</p>

<p class="Flietext">Wohin, wenn kein Grabstein in der Nähe ist? Wohin mit den Worten, wenn niemand zum Reden da ist? Der Förderverein <strong><a href="t3://page?uid=320">Eugenie Michels Hospiz</a></strong> hat sich mit dem Thema Trauerarbeit befasst und dabei die Idee einer Gedenkstätte auf dem Gelände der Stiftung kreuznacher diakonie in Bad Kreuznach verwirklicht. In Zusammenarbeit mit dem Team der Landschaftspflege der Diakonie-Werkstätten ist ein Platz zum Gedenken nahe der Kirche entstanden. Dieser Ort ist für jeden zugänglich und bietet die Möglichkeit, für einen kurzen Moment inne zu halten und die Gedanken an Kollegen und Menschen, die hier lebten und gestorben sind, fließen zu lassen.</p> <p class="Flietext">„Auch für Bewohnerinnen und Bewohner des Seniorenheims oder in den Einrichtungen für Menschen mit Behinderung ist es nun möglich, hier zusammen zu kommen, wenn doch der Weg zum Friedhof oder Friedwald nicht mehr möglich ist“, beschreibt Winfried Mottweiler, 1. Vorsitzender des Fördervereins, das Anliegen. Der Stein im Zentrum mit der Inschrift „Im Gedenken an die Verstorbenen in der Stiftung kreuznacher diakonie“ wird von einem blauen und grünen, gold schimmernden Schmetterling geschmückt. Ein Symbol der Verwandlung im Christentum, welches von Pfarrer Wolfgang Baumann im letzten Gedenkgottesdienst aufgegriffen wurde. „Als ein Zeichen der Hoffnung, übermittelt der Schmetterling ein Gefühl von Leichtigkeit. All das, was wir in den schweren Stunden des Abschieds und der Trauer gut gebrauchen können“. Im Rahmen des Gedenkgottesdienstes des Eugenie Michels Hospizes wurde die Gedenkstätte eingeweiht. Angehörige, Mitarbeitende und Wegbegleiterinnen und Wegbegleiter nahmen am Gottesdienst unter freiem Himmel teil und lauschten den tröstenden Worten.</p>

<p>Seit Freitag, 1. Juli, ist es offiziell: Ulrike Ingram ist die neue Einrichtungsleiterin des <a href="t3://page?uid=2683">Wohnparks Katharina von Bora in Neunkirchen</a>. Sie hat diese Aufgabe bereits im Juni kommissarisch übernommen und freut sich, jetzt ihre Fähigkeiten als Fachkraft für Gerontopsychiatrie einsetzen zu können. „Gerade weil der Arbeitsschwerpunkt hier im neuen Wohnpark auf der Pflege und der Betreuung von Menschen mit Demenz liegt“, sagt sie. Zunächst absolvierte sie eine kaufmännische Ausbildung und lebte danach im Ausland, vorwiegend in den USA. Sie ist verheiratet und die Mutter dreier Kinder. Nach ihrer Rückkehr nach Deutschland absovierte sie in Landstuhl eine Ausbildung zur Altenplegerin.</p> <p>Zu ihren Hobbies: „Ich bin begeisterte Läuferin und laufe jeden Abend. Zum Ausgleich für die Arbeit mache ich seit Jahren außerdem Yoga.“ Die Seniorenhilfe der Stiftung kreuznacher diakonie ist ihr sehr vertraut, seit mittlerweile 25 Jahren ist Ulrike Ingram in der Seniorenhilfe tätig. Dabei führte ihr Werdegang von der Altenpflegerin über die Wohnbereichsleiterin hin zur Stellvertretenden Pflegedienstleiterin. Außerdem übernahm sie die Leitung der Sozialen Betreuug, wurde als Praxisanleiterin freigestellt und war etliche Jahre Vorsitzende der Mitarbeitervertretung. Um sich intensiv auf die neue Funktion vorzubereiten, hat sie sich an einer Fernuni für den Studiengang Betriebswirtschaft immatrikuliert. Als erste größere Herausforderung sieht sie den Aufbau der Ausbildung von Pflegeassistenten und „Generalisten“ (eine dreijährige&nbsp;Ausbildung zur Pflegefachfrau/zum Pflegefachmann) in ihrer Einrichtung an. Hier gelte es, diese Ausbildungswege weiter aufzubauen und zu gestalten. „Schließlich hat die Pflege Zukunft“, betont sie. Die Besetzung der Einrichtungsleitung mit einer langjährig vertrauten Mitarbeiterin ist für die Leiterin des Geschäftsbereiches Seniorenhilfe, Monika Kolling „ein echter Glücksfall. Wir freuen uns, zusammen mit Ulrike Ingram unsere aktuell neuste Pflegeeinrichtung der Seniorenhilfe im Saarland noch bekannter zu machen.“</p>

<p>Mit einem feierlichen Gottesdienst wurde jetzt der Älteste der <a href="t3://page?uid=920">Diakonischen Gemeinschaft Paulinum (DGP),</a> Diakon Mario Klein, in sein Amt eingeführt. Der 51-Jährige führt schon seit November 2022 die Geschäfte des Verbundes aus Diakoninnen und Diakonen sowie Mitarbeitenden innerhalb und außerhalb der Stiftung kreuznacher diakonie. Coronabedingt konnte die Einführung allerdings jetzt erst stattfinden. Pfarrer Michael May nahm in seiner Predigt Bezug auf den alttestamentlichen Propheten Jona und den Glauben an einen gnädigen Gott. Die Einladung Gottes, seine Zukunft zu gestalten, gelte für alle.</p> <p>Nach dem Gottesdienst nutzten zahlreiche Gäste beim Empfang im Speisesaal des Mutterhauses die Gelegenheit zu Grußworten. Für den Vorstand der Stiftung kreuznacher diakonie überbrachte der Vorstand Soziales, Sven Lange, die besten Wünsche. Prinzessin Philippa zu Salm Salm überbrachte Klein als Kuratorin Glückwünsche.</p> <p class="Flietext">Oberin Schwester Brigitte Lengert freute sich über die Einsegnung von Diakon Mario Klein, weil sie die Diakonische Gemeinschaft Paulinum in der Nachfolge der Diakonissen sieht und sich den diakonischen Werten verpflichtet fühlt. Der Älteste hat&nbsp;sich vorgenommen, „stark für die Menschen da zu sein und die diakonische Prägung der Stiftung kreuznacher diakonie nach innen und außen mitzugestalten.“&nbsp;</p> <p>1992 ließ er sich zum Diakon ausbilden. Die Grundlagen dafür wurden schon früh gelegt: Viele Jahre wirkte Mario Klein ehrenamtlich beim CVJM und in Kirchengemeinden mit, wo er Programme für Jugendgruppen, Freizeiten und Zeltlager gestaltete.&nbsp;Seit 1996 war der gelernte Erzieher, der zuvor eine Ausbildung zum Werkzeugmacher absolviert hatte, in verschiedenen Bereichen der Behindertenhilfe beschäftigt.</p> <p>Bis 2005 betreute er in einer therapeutischen Wohngruppe Menschen mit geistiger Behinderung und herausforderndem Verhalten in Meisenheim. Dort hat er auch Erfahrungen in der&nbsp; Ambulanten Assistenz gemacht. 2005 übernahm er die Teamleitung für das neu gegründete Kompetenzzentrum für Menschen mit Autismus in Bad Kreuznach. 2018 kehrte er nach Meisenheim zurück, wo er eine Einrichtung im Bereich des Stationären Wohnens für Menschen mit Behinderung im Bodelschwingh-Zentrum leitete. Zuvor hatte er &nbsp;berufsbegleitend ein Masterstudium in „Management von Gesundheits- und Sozialeinrichtungen“ absolviert. Das Büro des Ältesten findet sich im Mutterhaus in Bad Kreuznach.</p>

<p>Daniel Stich, Ministerialdirektor im Ministerium für Wissenschaft und Gesundheit, überreichte bei seinem Besuch der <strong><a href="t3://page?uid=509">Hunsrück Klinik</a></strong> drei Fördermittelbescheide aus dem Krankenhauszukunftsfonds in einer Gesamthöhe von 1,8 Millionen Euro. Mit diesen Fördergeldern werden die digitale Pflege- und Behandlungsdokumentation umgesetzt sowie Prozesse im Aufnahme- und Behandlungsmanagement verbessert.</p> <p>„In den kommenden Jahren werden wir einen deutlichen Millionenbetrag in die digitale Weiterentwicklung unserer Krankenhäuser investieren. Deshalb freuen wir uns sehr über die finanzielle Unterstützung unserer Vorhaben durch das Land Rheinland-Pfalz und den Bund“, bedankt sich Andreas Heinrich, Vorstand Finanzen des Krankenhausträgers Stiftung kreuznacher diakonie und ergänzt: „Die geplanten Maßnahmen werden die Versorgungsqualität unserer Patientinnen und Patienten verbessern, unser Ärzteteam und Pflegepersonal entlasten und nicht zuletzt die Zukunftsfähigkeit unserer Krankenhäuser gewährleisten.“</p> <p class="Flietext">Die Hunsrück Klinik plant alle Stationen und Funktionsbereiche mit mobilen Visitenwägen und Tablets auszustatten. Informationen sind dann in einer digitalen Patientenakte ohne Zeitverlust für jeden und jederzeit verfügbar. Fördergelder fließen auch in den Ausbau digitaler Kommunikationsstrukturen. Dazu werden Patientenportale implementiert, die nicht nur der Online-Terminvereinbarung dienen, sondern auch die Möglichkeit der digitalen Anamnese von zu Hause bieten. Während des Krankenhausaufenthaltes sollen Patienten stärker eingebunden und in ihrem Tagesablauf unterstützt werden. „Arzttermine oder Termine für die Krankengymnastik können dann online vereinbart werden. Die Patienten werden über die Termine und Uhrzeiten ebenfalls online informiert, sollte es zu Änderungen oder Verschiebungen kommen, erhalten alle Beteiligten automatisch eine Rückmeldung“, erklärt Krankenhausdirektor Rainer Frischmann.</p> <p class="Flietext">Ziel ist es, die Kommunikation und den Informationsaustausch zu vereinfachen und zu beschleunigen, um so die Patientenzufriedenheit und die Versorgungsqualität zu erhöhen.&nbsp;„Gerade die Behandlungsdokumentation ist ein zentraler und wichtiger Baustein des Krankenhausaufenthaltes, der – leider auch durch zunehmende Bürokratisierung des deutschen Gesundheitswesens -– viel Zeit und personelle Ressourcen benötigt. Zeit, die nicht für die Versorgung der Patienten zur Verfügung steht. Mit Hilfe digitaler Prozesse, leistungsfähiger Technik und innovativer Lösungen möchten wir unser Personal bei ihrer täglichen Arbeit entlasten“, erklärt Dr. Elena Ribel, Ärztliche Direktorin an der Hunsrück Klinik. Pflegedirektorin Kristina Theodoropoulos ergänzt: „Mit schnelleren und vernetzten Prozessen sorgen wir auch für eine bessere Betreuung und mehr Sicherheit unserer Patienten, wenn z.B. alle am Behandlungsprozess beteiligten Mitarbeitenden zeitgleich und vollständig auf alle Daten und Therapiemaßnahmen zugreifen können und Pflege und Behandlung ohne Zeitverzug mit Patienten oder Kollegen besprochen werden können.“</p> <p class="Flietext">„In Zeiten des Fachkräftemangels und der wachsenden Herausforderung durch den demografischen Wandel ist es für Krankenhäuser wichtig, die Digitalisierung weiter voranzutreiben und sich als moderner Arbeitgeber zu präsentieren“, sind sich Vorstand und Krankenhausdirektorium einig.</p> <p class="Flietext">Bei einem Rundgang stellten Vorstand Andreas Heinrich sowie das Direktorium der Hunsrück Klinik dem Ministerialdirektor Daniel Stich und Carola Hollnack, koordinierende Referentin im Bereich Gesundheit (Ministerium für Wissenschaft und Gesundheit), die Leistungen und Modernisierungsmaßnahmen der Hunsrück Klinik vor. Nachdem in den letzten Jahren die Funktionsbereiche in Simmern saniert wurden, werden die Bettenstationen nach und nach umgebaut.</p> <p>Die Hunsrück Klinik Simmern ist ein Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung mit 246 Betten und ca. 530 Mitarbeitenden. Jedes Jahr werden ca. 10.000 Patienten stationär und etwa 40.000 Patienten ambulant behandelt. 2021 kamen 558 Babys in der Hunsrück Klinik zur Welt.</p> <p><a href="t3://page?uid=509">Zur Hunsrück Klinik</a></p>